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文档简介
ktv劳动合同书甲方(用人单位):_________
乙方(员工):_________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就乙方向甲方提供劳动达成如下协议:
一、工作内容和地点
1.乙方的工作内容:_________
2.乙方的工作地点:_________
二、工作时间和休假
1.乙方的工作时间为每周:_________天,每天工作时间为:_________小时。
2.乙方享有法定节假日及带薪休假。具体休假政策按照甲方的休假政策执行。
三、薪酬待遇
1.乙方的月工资为人民币_________元。
2.甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费及住房公积金。
3.甲方将根据乙方的表现,给予年终奖金、提成、福利等其他待遇。
四、劳动合同的解除和终止
1.双方协商一致,可以解除劳动合同。
2.乙方提前三十日以书面形式通知甲方,可以解除劳动合同。
3.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:
(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的;
(3)严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
(4)被依法追究刑事责任的。
4.劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终止。
五、劳动争议解决
双方因履行本合同发生争议时,应先进行协商,协商不成时,可向劳动争议调解机构申请调解;不愿调解或调解不成的,应当依法向仲裁机构申请仲裁。也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以依法向人民法院提起诉讼。
六、其他约定事项
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。
3.乙方在工作期间所获得的与工作有关的资料及其它文件等属于甲方财产,乙方应妥善保管。
4.乙方离职后不得在两年内带走甲方商业机密和客户资源,否则视为违约。
5.本合同未尽的其他事项,由双方协商解决。
七、补充条款及注意事项(以下为必须)
1.工作岗位:乙方同意甲方安排其在_________岗位从事_________工作(有无具体工作内容)。
2.试用期:双方同意本合同期限为三个月,自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。在试用期间,乙方不符合录用条件的,甲方有权解除合同。所谓试用期不符合录用条件包括:
a.乙方患有岗位所规定的疾病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作也不能从事另行安排的工作的;b.乙方违反计划生育政策的;c.乙方因触犯法律被判刑和受劳动教养或行政处分尚未解除的;d.乙方违反甲方规定的各项规章制度和劳动纪律的;e.在甲方需要调整员工岗位时,拒不服从的。
3.保密和竞业限制:乙方同意遵守甲方的保密要求,保守甲方的商业秘密和知识产权;乙方离开甲方一定年限后不得披露、使用或为他人获得该商业秘密,否则视为违约。具体年限由甲乙双方协商确定。在此期间乙方不得在竞争企业兼职,不得私下介绍竞争企业向甲方员工或求职者。
4.本合同条款与法律法规有抵触的,遵照国家法律法规的规定执行。本合同未规定的事项,按《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规规定执行。本合同一经签订,甲乙双方必须严格遵守,任何一方不得单方解除合同。如果一方违反合同约定,应按法定程序承担违约责任。本合同一式两份(甲、乙各执一份),自签订之日起生效。
5.本合同条款与劳动合同法有抵触的,以劳动合同法的规定为准。本合同未约定的事项,按照集体合同执行。本合同自签订之日起生效。
6.其他:_____________________________________________________________________
7.本合同条款的解释权归人事部门。
8.本合同未尽事宜双方协商解决。协商结果以书面形式补正。补正材料存人事部门档案柜。人事
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