2024年工会年终工作总结参考样本（5篇）

第3页共3页2024年工会年终工作总结参考样本作为企业的核心力量，职工不仅是企业物质文明和精神文明的缔造者，更是企业持续发展的坚实基石。局工会长期致力于提升职工福祉，坚持职代会制度，并充分发挥其作为企业与职工之间桥梁纽带的作用，旨在激发职工的主人翁意识，深化企业的民主管理。以下是本年度工会工作的总结：一、积极参与企业民主管理，切实保障职工权益通过召开职工代表大会，由局党支部及工会委员会共同商定会议议程及讨论要点，鼓励职工广泛参与企业管理与决策，确保全体职工以主人翁姿态融入企业民主管理的全过程。二、坚持企务公开，提升民主监督效能在局党支部和各级领导的支持下，工会积极推行企务公开制度，通过职工代表大会等平台，全面公布企业党建、财务、评先、考核、福利、培训、后勤等工作情况，并召开座谈会倾听职工意见，以企务公开促进职工对企业管理的全面了解与参与，从而增强职工的管理意识，加强企业民主与廉政建设。三、深度参与企业决策，确保科学民主工会在协助企业内部管理体制改革的同时，积极参与企业决策过程，广泛收集职工意见以完善改革方案与规章制度，发挥职代会的监督职能，确保决策透明与公正。此举有效增强了职工的凝聚力，推动企业在各项工作中争创一流。四、紧密配合上级工会，落实困难职工帮扶局工会积极配合上级工会组织，对困难职工进行重新认证与编号，及时通知并指导职工填写申报表，确保困难职工得到及时帮扶。五、丰富职工业余生活，营造和谐文化氛围在局党政领导的支持下，工会积极开展多样化的文娱和体育活动，如职工篮球、乒乓球比赛等，以丰富职工的业余生活，增进职工间的友谊与合作，营造积极向上的企业文化氛围。六、加大职工培训力度，提升企业核心竞争力为提升职工市场适应能力和企业核心竞争力，局工会结合行风建设工作，出台____年职工培训计划，从多个维度规范职工培训工作，使培训更加制度化、系统化、层次化、合理化。同时，通过技术竞赛等形式激发职工学技术、钻业务的热情，激励职工岗位成才，增强职工的归属感与忠诚度。七、保障女职工权益，落实特殊保护政策在“3.8”妇女节期间，局工会对全局女职工表示慰问，并严格落实女职工在怀孕、哺乳时期的特殊保护政策，加强女职工的进修与培训工作。八、开展送温暖活动，传递企业关怀为让职工感受到企业的温暖与关怀，局工会积极组织送温暖活动，为职工办实事、办好事。具体包括探望病患职工、为患病职工捐款、关心离退休职工等，旨在激发职工的工作热情与创造力。综上所述，局工会在县工会的领导下，充分发挥工会工作职能，为职工服务、为企业发展服务。今后，我们将继续努力，将工会打造成为职工最温馨的家园。2024年工会年终工作总结参考样本（二）时光荏苒，转眼已至岁末。在过去的一年里，在局领导的英明领导和工会主席的精心指导下，工会全体成员齐心协力，共同完成了各项任务，取得了显著的成绩。本人作为工会的一员，有幸为中心局的发展贡献绵薄之力，内心深感欣慰与自豪。为了更好地总结经验、自我鞭策，现对过去一年的工作进行回顾、反思与展望，并作出如下自我总结：一、深化认识，自我提升在过去的一年中，本人始终秉持严谨、自律的态度，深入学习贯彻相关政策方针，不断提高政治理论水平，确保自身思想观念与时俱进。同时，严格遵守局内规章制度和工会干事工作职责，积极学习工会业务知识，努力提升个人道德修养和综合素质。作为工会的一员，本人深刻认识到和谐的员工关系、干群关系、劳动关系对于企业和社会的重要性，因此始终致力于团结同志、帮助同志，维护员工和企业的共同利益，努力成为企业和谐发展的坚实保障。二、尽职尽责，创新实践在工作中，本人始终以“敢于负责、长于协作、善于学习、勇于创新”和“执行无折扣”为行为准则，确保每一项工作都能得到妥善处理，维护工会的良好形象。本人始终坚持个人利益服从集体利益的原则，对于任务勇于承担、敢于挑战；对于同事真诚相待、团结协作；对于员工主动沟通、耐心解释、热心帮助。为了提高工作效率和自身素质，本人经常利用业余时间进行学习和资料收集，不断充实自己。除了协助工会其他成员完成日常工作和临时性任务外，本人还独立或参与完成了以下工作：（一）文字材料方面：1.撰写企业文化建设工作方案及相关文字材料；2.撰写年度全局劳动竞赛方案；3.撰写年度全局评先方案；4.撰写劳动竞赛经验交流申报材料；5.撰写年度工会工作总结、送温暖活动总结及工会各类活动新闻稿。（二）幻灯片制作方面：1.制作企业文化工作汇报幻灯片；2.制作向省公司工会及省企业文化办汇报工作幻灯片；3.制作向北京局及中国企业文化协会介绍工作情况幻灯片；4.制作向省总工会主席汇报工作幻灯片；5.参与制作向国家局介绍用工制度改革经验交流幻灯片；6.参与制作向省总、省直工委汇报工作幻灯片。（三）活动组织方面：本人积极参与策划并组织了一系列员工文体活动，努力将其打造成为具有鲜明主题、精彩纷呈、寓教于乐的品牌活动，成为传递“快乐工作，健康生活”新理念的有效载体。这些活动不仅缓解了员工的工作压力，活跃了工作氛围，还为企业营造了一个积极向上、团结协作、温馨和谐的氛围。同时，本人还参与组织了全局性的大型主题教育活动、职工文艺比赛以及全国性文艺晚会的演出，取得了良好的社会反响和领导好评。2024年工会年终工作总结参考样本（三）随着岁月的流转，又至____年岁末之际。回顾过去的一年，在局领导的英明领导和工会主席的悉心指导下，工会全体成员齐心协力，各项任务均取得了显著成绩。作为工会的一员，能为中心局的发展贡献绵薄之力，我深感荣幸与自豪。为总结经验、提升自我，现就过去一年的工作进行如下总结与汇报：一、深化认识，自我提升在过去的一年里，我始终严于律己，积极贯彻____方针政策，深入学习政治理论，深刻领会____精神，通过电视、电脑、报纸、杂志等媒体关注国内外形势，确保个人思想观念与时俱进。同时，我严格遵守局内规章制度和工会干事职责，认真学习工会业务知识，不断提升个人道德修养和综合素质。作为工会的一员，我深刻认识到员工关系、干群关系、劳动关系对企业及社会发展的重要性，始终致力于团结同事、帮助同事，维护员工与企业双方的利益，努力扮演好企业发展的“守护者”角色。二、敬业奉献，勇于创新在工作中，我始终秉持“敢于负责、善于协作、不断学习、勇于创新”的原则，确保每一项工作都能高效完成，维护工会的良好形象。我始终将集体利益置于个人利益之上，坚决执行各项任务，勇于承担挑战，与同事真诚合作，共同前进。同时，我积极与员工沟通交流，耐心解答疑惑，热心提供帮助。为提升个人素质，我经常利用业余时间学习、收集资料，不断充实自己。在过去的一年里，我与其他工会成员共同完成了多项日常工作及临时性任务，如员工医药费报销、工会财会工作、住房申购等，并独立或参与完成了以下工作：（一）文字材料撰写：1.撰写企业文化建设工作方案及相关文字材料；2.撰写____年度全局劳动竞赛方案；3.撰写____年度全局评先方案；4.撰写劳动竞赛经验交流申报材料；5.撰写____年度工会工作总结、送温暖活动总结及工会各类活动通知、通告、通讯报道。（二）幻灯片制作：1.制作企业文化工作汇报幻灯片；2.制作向省公司工会及省企业文化办汇报工作幻灯片；3.制作向北京局及中国企业文化协会介绍工作情况幻灯片；4.制作向省总工会主席汇报工作幻灯片；5.参与制作向国家局介绍用工制度改革经验交流幻灯片；6.参与制作向省总、省直工委汇报工作幻灯片。（三）活动组织：我积极参与策划组织了一系列员工文体活动，并努力将其打造成为一项主题鲜明、精彩纷呈、寓教于乐的品牌活动，以传递“快乐工作，健康生活”的新理念。这些活动有效减轻了员工的工作压力，调节了工作氛围，为企业营造了一个积极向上、团结协作、温馨和谐的氛围。同时，我还参与组织了全局性的大型主题教育活动，以及职工《同唱一首歌》比赛和“杯”全省乒乓球比赛。今年____月，我组织我局员工排练的文艺节目在全国工作会议文艺晚会上演出，获得了省公司及全国系统各省市领导的好评。（四）成绩盘点：1.撰写并申报“全国推广广播体操工间操先进单位”材料；2.撰写并申报“女职工建功立业标兵岗”材料；3.参加员工庆“五一”同唱一首歌比赛获得二等奖；4.撰写的劳动竞赛经验交流申报材料被《江西工人报》第____期刊登。2024年工会年终工作总结参考样本（四）____年度，我校工会在县教育工会及学校党支部的坚强领导下，始终秉持法治原则，致力于加强内部管理体系建设，以全面提升教代会工作效能。全体教职工在工会的组织下，团结一致、锐意进取，为学校物质文明和精神文明建设贡献了显著力量，有力推动了文明学校的创建进程。现将____年工会工作概述如下：一、强化教师队伍建设，提升教师综合素质教育教学作为学校的核心工作，其质量直接关系到新时期人才的培养。因此，我校工会紧密配合学校教导处，积极策划并开展了一系列活动，旨在提高教师的思想素质和业务素质，努力打造一支高素质的教师队伍。二、深化校务公开，强化工会监督职能教职工是学校发展的基石，是学校物质文明和精神文明建设的重要参与者。我校工会长期以来，始终关注教职工的生活与工作，坚持教代会制度，充分发挥其作为学校与教职工之间桥梁和纽带的作用，进一步增强了教师的主人翁意识，积极参与学校的民主管理。1.推行民主管理我校积极鼓励教师以主人翁的姿态参与学校的全方位民主管理。在重要采购、基建招标等关键环节，均邀请工会代表参与决策。同时，通过设立校长信箱、公布学校领导电话号码等方式，广开言路，鼓励师生向学校提出宝贵的意见和建议。特别是在____月和____月，我校两次召开教代会预备会，就绩效工资奖励条例进行了深入讨论，为最终条例的出台奠定了坚实基础。2.深化校务公开我校工会始终致力于推动校务公开工作，确保教职工对学校各项工作的知情权、参与权和监督权得到有效保障。三、开展丰富活动，关爱教职工，回馈社会我校工会深知，要激发教师的工作热情，不仅要在工作上给予压力，更要在生活上给予关心和支持。因此，工会积极开展各类活动，切实帮助教师解决实际困难，努力将工会打造成为真正的教职工之家。首先，我们高度关注青年教师的成长。通过开展“一帮一”活动，让经验丰富的老教师与年轻教师结对子，助力年轻教师在业务上的快速成长。这一举措有效促进了年轻教师的专业发展，使他们逐步成长为合格的教师。总之，____年，我校工会在县教育工会和学校的正确领导下，积极为教职工服务、为学校发展服务，充分发挥了桥梁纽带作用。展望未来，我们将继续努力，将工会建设成为教职工心中温馨的家园。2024年工会年终工作总结参考样本（五）公路站[XXXXX]荣获“十大感动[XXXXX]交通人物”殊荣；[XXXXX]公司驾驶员[XXXXX]被评为[XXXXX]市首届“最美司机”。选拔运管处[XXXXX]参与全市以“读书·劳动·圆梦”为主题的职工读书演讲比赛活动。同时，组织开展了[XXXXX]市特色家庭推荐评选活动，[XXXXX]公司[XXXXX]家庭、[XXXXX]公司[XXXXX]家庭分别荣获[XXXXX]市和谐家庭、平安家庭称号。为提升全系统服务行业、窗口单位的应急救护能力，[XXXXX]月中旬，我局工会联合市人民医院工会共同举办急救知识培训活动，邀请市人民医院急救团队授课，全系统[XXXXX]余人参与。三、打造新亮点，铸就品牌1.打造交通爱心品牌。全系统为[XXXXX]名贫困学子发放近[XXXXX]万元资助金。春节前，组织慰问劳模、道德模范、困难职工、农民工、一线工人[XXXXX]余人次，发放慰问金和物资折款[XXXXX]余万元。组织全系统职工参与义务献血活动，共有[XXXXX]名同志参与无偿献血，彰显交通人爱心精神。2.铸就交通帮扶品牌。开展新一轮万户结对帮扶活动，组织局机关干部开展扶志、扶业、扶资、扶医、扶困“五扶”结对帮扶活动。建立帮扶爱心卡、爱心档案、爱心邮箱，致力于建立扶贫帮困长效机制，开展常态帮扶，XXXX年计划投入[XXXXX]万元。挂钩帮扶经济薄弱村，我局结对帮扶[XXXXX]镇[XXXXX]村和挂钩帮扶[XXXXX]社区[XXXXX]户贫困户，一年来共投入帮扶资金[XXXXX]万元，落实[XXXXX]社区解困资金[XXXXX]万元，在全国首个“扶贫日”，为[XXXXX]社区募集爱心款[XXXXX]万元。四、构建新平台，促进和谐1.搭建职工维权维稳平台。专门下发文件完善基层工会维权机构，由专门人员负责集中受理、分流和调处各类矛盾纠纷，坚持“调解优先”原则，加强基层工会维稳工作力度。2.推进和谐企业创建工作。以促发展、保民生、保稳定、促和谐为总体目标，深入推进和谐企业建设，营造浓厚的和谐氛围。形成劳动争议预防、预警、调处工作网络和工作机制。年内培植[XXXXX]和亨通公司为和谐企业创建示范单位。3.完善基层民主管理制度。积极推行以职代会、厂务公开为基本形式的民主管理方式，根据企业不同情况采取一企一策的办法，确定不同厂务公开主题，[XXXXX]公司成为厂务公开典型。该公司受邀参加全国和[XXXXX]省总工会在[XXXXX]的调研，省总工会计划明年在该公司召开全省厂务公开新型民主管理现