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文档简介
2024门卫聘用合同单位门卫合同甲方(聘用单位):_______________________乙方(门卫):_______________________鉴于甲方需要门卫服务以保障单位的安全和秩序,乙方愿意提供门卫服务,甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则,经协商一致,特订立本聘用合同。第一条合同期限本合同有效期自_____年____月____日起至_____年____月____日止。第二条工作职责乙方负责甲方指定区域的门卫工作,包括但不限于人员出入管理、车辆停放管理、安全巡查等。第三条工作时间乙方应按照甲方规定的工作时间执行门卫职责,具体工作时间为:_______。第四条工资待遇甲方应按月支付乙方工资,工资标准为:_______元/月。甲方应于每月的_______日前支付乙方上月工资。第五条社会保险与福利甲方应依法为乙方缴纳社会保险。乙方享有国家规定的节假日休息权利,具体安排由甲方根据实际情况确定。第六条工作条件与环境甲方应提供符合安全卫生要求的工作条件和环境。甲方应提供必要的工作工具和设备。第七条工作纪律与考核乙方应遵守甲方的工作纪律,服从甲方的管理。甲方有权对乙方的工作进行考核,考核结果作为工资调整和合同续签的依据。第八条安全责任乙方在执行门卫职责时,应严格遵守安全操作规程,防止安全事故的发生。发生安全事故时,乙方应及时报告甲方,并协助处理。第九条保密义务乙方应对在工作期间知悉的甲方商业秘密和工作信息保密。保密义务在合同终止后仍然有效。第十条合同变更与解除合同一经签订,未经双方协商一致,任何一方不得擅自变更或解除。双方协商一致,可以变更或解除合同。第十一条违约责任任何一方违反合同约定,应承担违约责任,并赔偿对方因此遭受的损失。第十二条争议解决本合同在履行过程中如发生争议,双方应首先通过协商解决。协商不成时,可提交至_______仲裁委员会进行仲裁,或依法向人民法院提起诉讼。第十三条其他约定本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。甲方(盖章):_______________________法定代表人(签字):_______________________日期:_______________________乙方(签字):_______________________身份证号码:_______________________日期:_______________________(注:以上为合同的前半部分,合同的后半部分将在下一个提问中继续提供。)第十四条培训与教育甲方应为乙方提供必要的岗位培训和安全教育。乙方应积极参加甲方组织的培训和教育活动。第十五条健康与体检甲方应定期为乙方提供健康体检。乙方应按时参加体检,确保身体状况符合岗位要求。第十六条紧急情况处理乙方在遇到紧急情况时,应按照甲方制定的应急预案进行处理。乙方应熟悉并掌握紧急情况下的通讯、疏散等操作流程。第十七条合同续签合同期满前,双方可协商续签合同。续签合同的条件、期限等事项应重新协商确定。第十八条合同终止合同期满自然终止。双方协商一致,可提前终止合同。第十九条附件本合同附件是本合同不可分割的一部分,与本合同具有同等法律效力。第二十条法律适用本合同的订立、解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。第二十一条通讯与通知甲乙双方应确保所提供的通讯地址和联系方式准确无误。任何书面通知应以书面形式发送至对方提供的通讯地址。第二十二条其他本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。附件一:门卫工作职责详细说明门卫工作的具体职责和要求。附件二:工作时间表乙方的具体工作时间安排。附件三:工资待遇明细乙方的工资构成和支付方式。附件四:安全教育培训计划安全教育培训的内容和时间安排。附件五:健康体检记录乙方的健康体检结果和记录。附件六:应急预案流程图紧急情况下的处理流程和操作指南。一、附件列表:附件一:门卫工作职责详细说明附件二:工作时间表附件三:工资待遇明细附件四:安全教育培训计划附件五:健康体检记录附件六:应急预案流程图二、违约行为及认定:甲方未按时支付工资或未足额支付工资。乙方未按照规定时间到岗或擅自离岗。乙方违反工作纪律或不服从管理。乙方泄露甲方商业秘密或工作信息。任何一方违反合同其他条款的行为。三、法律名词及解释:门卫:指负责单位安全、秩序维护的专职或兼职工作人员。合同期限:指合同约定的开始和结束时间。违约责任:指违反合同约定应承担的法律责任。四、执行中遇到的问题及解决办法:工资支付延迟:甲方应及时调整支付流程,确保工资按时支付。工作纪律问题:乙方应加强自我管理,甲方应加强监督和教育。紧
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