下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
第3页共3页2024年公司财务人员年终工作总结样本在领导的坚定支持和悉心指导下,本人与单位同事紧密协作,以严谨务实的工作态度,高效完成了各项工作任务,并取得了一定的成绩。现对本年度个人工作情况进行如下总结:一、会计核算工作严谨细致1.严格遵循年度预算制度,科学制定各科室财务支出预算,并按时按量给予各部门资金支出。年底及时编制各部门财务决算,并与财政、银行进行对账,确保资金使用的合理性和规范性。2.顺利完成了____名在职员工的住房公积金缴纳工作,全年共缴纳____万元,确保员工权益得到充分保障。3.制定并执行了内部会计账务处理规章制度及管理工作办法,加强了财务内部管理。对各项经济业务手续进行严格审核,确保合规性,对不合理开支坚决予以拒绝。4.升级了账务软件,将国有固定资产管理从单一模式升级为多样化管理,为固定资产的使用和管理奠定了坚实基础。5.对会计资料进行了系统化整理,并归档入档,有效提升了会计工作的标准化和规范化水平。6.鉴于财政部颁布的新事业会计制度,及时更新了会计业务处理方法,确保了____年会计业务的准确处理与及时上报。二、高效完成上级部门下达任务1.按照市财政局要求,对固定资产账等银行往来账款进行了逐笔核对,并进行了账务调整及上报工作。同时,严格按照审计制度对拨出的各项资金进行了审计,现审计工作已基本完成。2.结合我办实际支出情况,认真研究测算,按时完成了____年预算上报工作。三、未来工作计划1.加强财务计划管理,深入分析财务计划执行情况,加强财务事先参与决策工作,从源头上提升财务管理水平,为领导决策提供有力支持。2.严格按照会计准则和会计制度进行会计核算工作,对会计原始凭证及记账凭证进行严格审核,坚决杜绝不合理开支。同时,对严重超过预算的各项支出进行严格控制,细化收入、支出科目至____级科目,并进行深入分析。3.继续与财政局、税务局协调____年财政拨款事宜和____险及残疾人保证金交纳工作;持续做好社会保险费及住房公积金核定、缴纳工作。4.按时提取工会经费、职工福利费和个人所得税,并及时交纳职工医疗保险和税金。5.严格按照专款专用原则,对各个项目资金的使用进行监督和管理,配合审计部门做好资金的审计工作。6.认真完成领导和上级部门布置的各项工作任务,不断提升工作效率和质量。综上所述,虽然本人在过去一年中取得了一定成绩,但在财务分析、沟通协调能力方面仍有待提高。针对这些问题,本人将在____年进一步加以改进和创新,以更好地服务于单位的发展和领导的要求。2024年公司财务人员年终工作总结样本(二)在即将过去的一年中,我作为公司的出纳,以严谨、稳重和理性的态度,全面履行了在收付、反映、监督和管理方面的职责。在优化工作流程的同时,我成功地完成了以下任务:一、日常运营:1.与银行业务部门保持联系,根据公司需求提取现金以备使用。2.核实保险单,与保险公司妥善交接,确保公司员工的保险工作顺利完成。每月按时支付公司的按揭款项。3.作为现金出纳,我每日核查收入和支出凭证,及时记账。月底与会计对账、盘点,编制月度财务报告。4.准备并提交____年的所有财务报表,确保部门领导及时获取信息。二、其他任务:1.配合公司评估,准备财务相关材料,确保及时提供给部门领导。2.为应对税务部门的账务检查,我提前进行了自我审查和纠正工作,对可能出现的问题进行统计,并提交领导审阅。三、年度工作表现:1.我严格遵守现金管理和结算制度,定期与会计核对现金账户,发现差异立即报告并处理。坚决避免了坐支现金的情况。2.根据会计提供的凭证,我及时发放员工工资和工程费用。3.我坚持财务手续的严格审核,对不符合规定的票据拒绝支付。随着对工作的深入理解和学习,我对出纳职责有了更深刻的认识。我的工作内容既包含基础的账目管理,也涉及复杂的财务计算,需要我保持专注和细致。面对大量的工作,我始终保持清晰的头脑和高度的注意力。在快速变化的社会经济环境中,不断学习新知识和技能至关重要。面对财务信息处理的日益复杂和新的财经法规,我必须熟练掌握计算机应用,不断更新法规知识。适应行业发展趋势,保持学习的热情,是避免落后的重要途径。综上所述,过去的一年,我付出了辛勤的努力,也收获了相应的成果。作为中年人,我以认真负责的态度对待工作,严格执行规章制度,这是我的优势。我始终保持谨慎的工作原则
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 电力行业输电线路安全检测
- 百货行业安全生产工作总结
- 主管如何引导团队讨论计划
- 2024年税务师题库(考点梳理)
- 2023年公开考调工作人员报名表
- 2024年电力安全管理制度
- 制氧机租赁合同(2篇)
- 创业培训服务协议书(2篇)
- 2024年甘肃省反洗钱知识竞赛考试题库(含答案)
- 【人教版九上历史】21天打卡计划(填空版)
- 举高消防车基础知识
- 工程伦理课后习题答案(打印版)
- 2022年成都温江兴蓉西城市运营集团有限公司招聘笔试试题及答案解析
- 空气、物表地面消毒登记记录
- 急性脑梗死诊治指南
- 检察院分级保护项目技术方案
- 土木工程建筑中混凝土裂缝的施工处理技术毕业论文
- 水电站工程地质勘察报告
- 电站屏柜改造安装二次工程施工组织设计
- DB42∕T 1795-2021 微动勘探技术规程
- 大润发的企业文化
评论
0/150
提交评论