餐饮保密协议及竟业禁止协议模板8篇

餐饮保密协议及竟业禁止协议模板8篇第1篇示例：餐饮保密协议及竞业禁止协议餐饮行业是一个竞争激烈的行业，商家之间争夺客户资源，创新菜品和服务，提升品牌形象，都是非常重要的竞争手段。为了保护自身的商业利益和信息安全，餐饮企业需要与员工签署保密协议和竞业禁止协议。一、餐饮保密协议保密内容：1.保密协议的范围包括但不限于：商家的经营模式、客户信息、菜品配方、经营计划、市场营销策略、财务报表等涉及商家商业利益的一切信息。2.员工在工作期间或离职后，都要对商家的保密信息进行保密，不得擅自泄露。保密义务：1.员工必须严格遵守保密协议的内容，不得将商家的保密信息透露给第三方。2.在离职后，员工必须交还所有商家的保密资料，包括电子档案和纸质文件，并保证已经销毁个人备份。保密期限：1.保密期限为员工在商家工作期间和离职后的一定时间内，根据实际情况而定。2.在保密期限内，员工仍需遵守保密协议的内容，不得泄露商家的保密信息。违约责任：1.如员工违反保密协议的规定，将承担相应的法律责任，并被要求赔偿商家因此而造成的经济损失。2.商家有权向员工追索违约金，以弥补商家的损失。竞业限制：1.竞业禁止协议的范围包括但不限于：员工在离职后一定期限内（如一年、两年等）不得从事与商家相同或类似的餐饮行业工作。2.禁止员工在竞业禁止协议期限内开设与商家相同或类似的餐饮企业，参与竞争。在签署餐饮保密协议和竞业禁止协议前，建议员工仔细阅读协议内容，并对协议规定有清晰的理解。商家也应当制定合理的协议内容，保护自身的商业利益和信息安全，提高员工的安全意识和责任意识。最终达成双方共识，维护餐饮行业的健康发展和商家的长期利益。第2篇示例：餐饮保密协议及竟业禁止协议模板一、保密协议为保障本公司经营机密信息的安全及员工在离职后的合法权益，现制定本《餐饮保密协议及竟业禁止协议》（以下简称“本协议”）。1.定义1.1机密信息：指本公司及其关联公司在业务活动中所获知的与商业秘密有关的信息，包括但不限于经营计划、客户信息、产品研发资料、商业合作协议等。1.2非公开信息：指未公开披露给第三方的任何信息，包括但不限于本公司的商业计划、营销策略等。1.3雇员：指与本公司建立劳动关系的员工。2.保密责任2.1雇员应当将获得的任何机密信息视为商业机密对待，不得泄露或向未经授权的个人或组织披露该信息。2.2雇员在离职后仍应遵守本协议的保密规定，不得在离职后，利用所学的知识或经验从事与本公司相竞争的业务。3.保密期限3.1本协议的保密期限为雇员在本公司任职期间以及离职后的两年内。3.2在保密期限内，雇员对于所掌握的机密信息仍应承担保密责任。4.违约责任4.1如雇员违反本协议的任何规定，给本公司造成损失的，应当承担相应的民事赔偿责任。4.2本公司有权要求雇员终止与第三方的合作关系，撤销对雇员的优惠政策等处罚措施。5.协议变更5.1本协议仅限于公司内部员工签署，任何对本协议的修改必须经过公司相关负责人的书面同意。6.其他6.1本协议自双方签署之日起生效，并在一方解除劳动合同的情况下继续有效。6.2本协议的签署不代表公司放弃对雇员的其他法律权利。6.3本协议一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。二、竞业禁止协议1.1竞业禁止：指雇员在离职后，在一定期限内不得在同行业从事与本公司竞争的经营活动。2.禁止范围2.1雇员在离职后的两年内不得在本公司所属的餐饮行业内从事与本公司相竞争的业务。2.2雇员不得直接或间接出资、代表、从事同类业务或与本公司有业务往来的竞争性企业。2.3雇员离职后如有从事竞争性业务的行为，本公司有权要求其停止违约行为，并承担相应法律责任。3.1竞业禁止自雇员离职之日起算，持续两年。以上为《餐饮保密协议及竟业禁止协议模板》，双方应严格遵守协议内容，维护公司的商业利益及员工的合法权益。希望双方共同遵守，共同发展。第3篇示例：餐饮保密协议及竞业禁止协议一、协议的目的为了维护甲方餐饮企业的商业秘密及经营利益，保障双方的合法权益，双方特订立本协议。二、保密义务1.甲方的保密信息包括但不限于经营方案、菜单配方、采购渠道、经营管理模式等商业秘密内容。乙方对于甲方的保密信息必须承担保密义务，不得向任何第三方透露、泄露甲方的保密信息。2.乙方必须妥善保管甲方的保密信息，不得利用甲方的保密信息谋取自身利益或泄露给任何不应知晓的人员。三、竟业禁止义务1.在本协议有效期内及解除后的一年内，乙方不得以任何形式从事与甲方相同或相似的餐饮业务，不得在同业竞争中利用从甲方获取的商业信息。2.乙方违反竞业禁止义务引起的一切法律责任及经济损失，由乙方独立承担，并无条件赔偿甲方的全部经济损失。四、补偿责任因乙方违反本协议规定给甲方造成的一切损失，包括但不限于经济损失、商誉损失等，乙方应承担相应的赔偿责任。五、协议的效力本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为三年。协议到期后，如双方无异议，可续签；如一方提出不续签的意见，须提前一个月书面通知对方。六、争议解决因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向协议签订地的人民法院提起诉讼。七、其他事项1.本协议一式两份，每方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，双方可协商补充。3.本协议的任何修改、补充或变更必须经双方书面同意，并达成书面协议方为有效。甲方（盖章）：______________日期：____________本协议经甲方与乙方签字盖章后生效。第4篇示例：餐饮保密协议及竞业禁止协议餐饮行业是一个竞争激烈的行业，对于餐饮企业而言，保护自身的商业机密和人才资源至关重要。为了规范员工的行为，保障企业的利益，制定一份餐饮保密协议及竞业禁止协议是非常必要的。本文为您提供一份关于餐饮保密协议及竞业禁止协议的模板，希望能够对您有所帮助。甲方：（企业名称）地址：（企业地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）乙方：（员工姓名）身份证号：（身份证号码）住址：（住址）餐饮企业为了保护自身的商业机密，特制定以下保密协议：一、保密内容1.1甲方的商业计划、经营模式、财务数据、客户信息、技术资料等属于保密内容。1.2乙方在工作期间接触到的相关保密内容，应当履行保密义务。二、保密责任2.1乙方应当保守甲方的商业秘密，不得将保密内容泄露给任何第三方。2.2乙方不得擅自复制、转移或利用保密内容，不得以任何方式利用保密内容谋取个人利益。三、解除保密义务3.1乙方应当在离职之日起立即停止接触和利用保密内容。3.2乙方应当在离职后将与商业机密相关的文件、资料等归还给甲方，不得擅自带走。四、违约责任4.1若乙方违反本协议的规定，泄露商业秘密或利用商业秘密造成损失的，应当承担相应的赔偿责任。4.2甲方有权要求乙方终止违约行为，并保留追究法律责任的权利。五、其他条款5.1本协议自双方签字生效，有效期为自乙方离职之日起五年内。5.2本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等效力。甲方（盖章）：______________乙方（签名）：______________日期：______________日期：______________一、竞业禁止范围1.1乙方离职后在离开甲方企业后一年内，不得从事与餐饮行业相关的工作或经营活动。1.2乙方离职后若要从事与餐饮行业相关的工作或经营活动，应当提前向甲方企业提出书面申请，经甲方企业同意后方可从事。二、竞业禁止地域2.1乙方离职后不得在规定竞业禁止范围内从事相关工作或经营活动。三、违约责任3.1若乙方违反本协议的规定，从事与餐饮行业相关的工作或经营活动，应当承担相应的赔偿责任。3.2甲方有权要求乙方终止违约行为，并保留追究法律责任的权利。四、其他条款4.1本协议自双方签字生效，有效期为乙方离职之日起一年内。4.2本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等效力。以上为餐饮保密协议及竞业禁止协议模板，希望能够对您有所帮助。如有任何疑问或需要进一步的协助，请随时联系我们。第5篇示例：餐饮保密协议及竞业禁止协议甲方：（公司/个人名称）地址：（公司/个人地址）法定代表人/负责人：（姓名）联系电话：（电话）乙方：（姓名）身份证号码：（身份证号码）联系地址：（地址）鉴于甲方与乙方就餐饮行业合作事宜达成协议，为保障甲方商业利益，特制定本保密协议。双方经友好协商，达成以下约定：第一条保密内容1.1甲方向乙方提供的经营业务、技术、经验、客户资源等信息属于保密内容。未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三方透露、泄露保密内容。1.2乙方在经营过程中获知的甲方商业机密，包括但不限于经营方式、供应商信息、客户资料等，均属于保密内容。乙方应当严格保密，防止泄露。第二条保密义务2.1乙方应当采取合理的措施，确保保密内容的安全性和保密性，防止外泄、丢失或被盗用。2.2乙方不得将保密内容用于不正当竞争行为，不得利用保密内容进行侵犯他人商业利益或侵权行为。第三条违约责任3.1任何一方未能履行本协议约定，给对方造成经济损失的，违约方应当承担赔偿责任。3.2违反保密协议的一方，应当承担由此引发的法律责任和商业信誉损害。第四条协议期限4.1本协议自双方签字生效，有效期为____年。4.2协议有效期届满后，若双方无异议，可协商续签协议。第五条争议解决5.1双方在履行本协议过程中发生争议，应当协商解决。协商不成的，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。5.2本协议内容不影响双方因其他协议或法律规定而产生的权利义务。甲方（盖章）：日期：第一条竞业范围1.1乙方在协议期限内，不得从事与甲方主营业务相同或相似的餐饮行业经营活动。1.2乙方应当严格遵守竞业禁止协议，不得通过设立新企业、加入竞争对手等方式从事违反竞业禁止协议的行为。2.2乙方不得利用甲方商业秘密、客户资源等信息从事与甲方相竞争的活动，否则将承担相应的法律责任。3.2甲方有权要求乙方停止违约行为，并保留追究法律责任的权利。以上为餐饮保密协议及竞业禁止协议范本，为了保障双方合作的顺利进行，请双方认真履行协议内容，并遵守相关法律法规。如有违反协议情况发生，愿双方能够友好协商解决，共同维护双方的合法权益。第6篇示例：餐饮保密协议及竟业禁止协议是餐饮行业常见的一种协议，主要用于保护企业的商业机密和技术秘密，同时规范员工在离职后的行为。餐饮保密协议及竟业禁止协议模板能够帮助企业和员工明确双方的权利和义务，有效防止信息泄露和人才流失，保障企业的利益和发展。以下是一份关于餐饮保密协议及竟业禁止协议模板的示例：餐饮保密协议及竟业禁止协议甲方：（企业名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方为保障自身商业机密和技术秘密，特订立本协议。一、保密内容1.甲方保密信息包括但不限于商业秘密、技术资料、经营数据、客户信息等，乙方承诺严格保守甲方的商业机密和技术秘密，不得擅自向任何第三方透露或泄露。2.乙方在工作期间接触到的所有与甲方相关的信息，均视为甲方的商业机密和技术秘密，乙方应当妥善保管，离职后应当交还给甲方或进行销毁。3.乙方应当遵守公司的保密制度和管理规定，不得擅自复制、传播或使用甲方的商业机密和技术秘密。二、竟业禁止1.乙方在离职后，不得在一年内在同行业从事与甲方相同或相似的工作，不得招揽甲方的客户或员工，也不得利用甲方的商业机密和技术秘密从事竞争行为。2.乙方不得与甲方在竞争市场上直接竞争或以任何方式损害甲方的商誉和利益，否则将承担法律责任。三、违约责任1.如乙方违反本协议的约定，甲方有权要求乙方停止侵权行为，赔偿甲方造成的损失，并承担公司的法律责任。2.乙方因违反本协议而导致甲方损失的，乙方应当依法承担赔偿责任。四、其他条款1.本协议自签订之日起生效，有效期为离职后的一年。2.本协议签订地为甲方所在地。日期：年月日第7篇示例：餐饮保密协议及竟业禁止协议餐饮行业是一个竞争激烈的领域，每家餐厅都有自己独特的经营方式和菜品口味，这些信息对于公司的发展至关重要。为了保护公司的商业机密和经营利益，制定一份餐饮保密协议及竟业禁止协议是非常必要的。这份协议将规范员工在离职后的行为，保障公司的商业秘密不被泄露。一、保密协议1.涉密信息范围：员工在工作期间接触到的所有与公司商业机密相关的信息，包括但不限于菜谱配方、原材料采购渠道、客户名单、促销计划等。2.保密义务：员工必须保护公司的商业机密，不得将这些信息泄露给第三方，也不得以任何形式利用这些信息谋取个人利益。3.保密期限：员工需要终身对公司的商业机密负有保密义务，即使离职后依然需严格遵守保密协议。4.违约责任：如果员工违反保密协议，公司有权追究其法律责任，并要求赔偿全部损失。二、竟业禁止协议1.竟业禁止范围：员工在离职后不得从事与公司相同或类似的餐饮业务，也不得在一定期限内在同行业的竞争对手处工作。2.竟业禁止期限：通常竟业禁止期限为一年，公司有权根据情况将期限延长。在签订餐饮保密协议及竟业禁止协议时，公司应当明确列出具体的保密信息范围和违约责任条款，以提高协议的可执行性。公司还应当对员工进行必要的保密培训，使其充分了解保密协议的重要性。餐饮保密协议及竟业禁止协议是保护公司商业利益的重要工具，在招聘员工时就应当引入这些协议，并在签订劳动合同时与员工一同签署，以确保公司的商业机密不受侵害。希望每一家餐饮企业能够重视这些协议，做好保密工作，促进行业的健康发展。第8篇示例：餐饮保密协议及竞业禁止协议模板餐饮保密协议甲方：________________（以下简称“甲方”）鉴于，甲方为一家餐饮企业，拥有自己的特色配方和经营模式，为保护自身的商业利益，特制订本保密协议，甲乙双方约定如下：一、保密内容1.1甲方所有商业机密、特色配方、经营方式、营销策略等属于保密范围。1.2乙方在从事与