2024年业务员聘用合同例文（四篇）

第5页共5页2024年业务员聘用合同例文第一条工作岗位调整甲方有权根据工作需求及乙方的业务能力、工作表现，调整乙方的工作岗位。第三条工作条件与劳动保护1.工作时间遵循甲方的考勤管理制度，甲方将根据相关规定及乙方实际情况安排工作时间。2.甲方将按照国家规定，结合乙方工作岗位实际情况，为乙方提供必要的劳动保护用品。3.根据需要，甲方有权组织乙方参与必要的业务知识培训。第四条工作报酬1.甲方将依据国家、市政府及单位规定，按月向乙方支付相应数额的人民币作为工资。2.甲方有权根据国家、市政府及单位规定调整乙方的工资。3.乙方有权享受国家规定的法定节假日。第五条工作纪律、奖励与惩处1.乙方应遵守国家法律、法规。2.乙方需遵守甲方的规章制度及劳动纪律，服从甲方的管理和教育。3.对于乙方在工作中取得的突出贡献或特殊成绩，甲方将依据相关规定给予必要的精神或物质奖励，或调整工资级别。4.若乙方违反甲方的规章制度或劳动纪律，甲方将按照相关规定给予适当的经济处罚。第六条聘用合同的变更、终止与解除1.聘用合同签订后，双方应全面履行合同义务，未经协商一致，任何一方不得擅自变更。如需变更，双方应协商一致并按原签订程序进行，未达成一致的，原合同继续有效。2.聘用合同期满或约定的终止条件出现时，合同自行终止。在合同期满前一个月，经双方协商同意，可续签聘用合同。3.经双方协商一致，聘用合同可提前解除。4.若乙方出现以下情况之一，甲方有权解除聘用合同：(1)试用期内被证明不符合聘用条件；(2)严重违反工作纪律或甲方规章制度；(3)故意不完成工作任务，导致甲方重大损失；(4)严重失职、营私舞弊，对甲方造成重大损害；(5)因触犯法律被追究刑事责任；(6)行为不端损害甲方名誉。5.当事人要求变更或解除聘用合同时，应提前30天以书面形式通知对方。因客观情况重大变化导致合同无法履行，且无法达成变更协议的，任何一方可解除合同。第七条培训与外派学习经甲乙双方协商同意，甲方出资为乙方提供外部培训或外派学习的，乙方需为甲方服务一定年限。双方可就此另行签订协议作为本合同附件。如服务期未满，乙方解除劳动合同时，应按协议约定承担赔偿责任或赔偿培训、学习费用。第八条商业秘密1.若乙方为掌握商业秘密的员工，双方合同终止或乙方解除合同时，乙方同意接受甲方的工作岗位调整及相应的工资调整。2.离职后的3个月内，乙方不得在生产同类产品或经营同类业务且具有竞争关系的其他单位任职，也不得自行从事与甲方有竞争关系的同类产品或业务。3.乙方在合同期内及离职3个月内，有义务保守甲方的商业秘密及所有资料，违反此约定将承担法律责任及经济赔偿。第九条违反和解除聘用合同的经济补偿1.乙方要求解除聘用合同未与甲方达成协议的，应按未履行的合同期限支付违约金。2.甲方要求解除聘用合同未与乙方达成协议的，应按未履行的合同期限支付违约金。3.因客观情况重大变化导致合同无法履行，甲方要求解除合同的，应支付乙方一个月工资作为经济补偿。4.乙方因甲方未按合同约定支付工作报酬而解除合同的，甲方应在解除合同时结算并支付欠发的工作报酬。第十条离职手续乙方在终止或解除劳动合同时，需在最后工作日之前按甲方规定办理工作交接，包括未完成的工作、文件、资料及各种办公物品等。第十一条其他事项1.双方因实施合同发生争议，应先申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可向法院提起诉讼。2.其他未尽事宜，由双方协商确定。3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字(盖章)之日起生效。甲方签字：乙方签字：签约日期：2024年业务员聘用合同例文（二）甲方（招聘方）：乙方（兼职者）：根据《中华人民共和国合同法》及相关法规、规定，甲乙双方经平等、自愿、协商一致，达成如下协议，本协议仅限于黔西南地区范围内实施。第一条兼职者申请条件：1.乙方须为年满18周岁的中华人民共和国公民，但不得为列入国家公务员、现役军人或法律法规规定不得兼职的人员，以及中国政府禁止的任何邪教和非法组织成员。2.乙方须同意并遵守兼职网协议要求。3.乙方应服从管理，具备兼职企业所要求的能力，并按要求完成任务，不得无故违反企业相关法规制度及工作要求，否则责任自负。4.协议终止后，乙方可根据兼职期间的表现，为企业进行优秀、诚信的评分，优秀企业可在黔西南兼职网升级为VIP并获得推荐。第二条招聘方发布信息条件甲方在发布兼职招聘信息时，应明确标注招聘公司、工作性质、职位、人数、工作地点与时段、岗位要求、报酬、公司地址及联系方式等详细信息。在兼职过程中，如甲方需增加工作要求，应与乙方协商，乙方可选择接受或拒绝，甲方不得以此作为评定乙方不合格或单方面解除协议的依据。第三条协议期限1.本协议有效期自____年____月____日起至____年____月____日止。2.聘用期满前，经双方协商一致，可续订聘用协议。第四条工作要求1.甲方根据工作需要，聘用乙方为兼职或临时工作人员。2.协议结束后，甲方将根据乙方在兼职期间的业务完成率、工作能力和现场表现等，为乙方提供兼职服务评分，并公示在黔西南兼职网论坛上。优秀的兼职者在后续应聘中将获得优先推荐。第五条工作纪律1.双方应严格遵守国家法律、法令，依法经营，依法纳税。2.遵循社会公德，按照自愿、公平、诚实、信用的原则开展业务活动。第六条工作报酬1.甲方将依据相关法规、制度及本协议规定，根据乙方的业务实绩、贡献大小支付工资及奖励。2.甲方采用月薪、周薪、时薪、包干项目报酬等四种方式支付乙方薪酬。具体发放时间建议为：月薪于每月底30日（或____日）发放，周薪于每周五发放，时薪于每日5:30前发放，包干项目报酬时间由双方协商确定。第七条其它事项1.本协议仅供参考，黔西南兼职网对黔西南州范围外（境内外）的网络兼职形式与兼职者之间产生的纠纷不承担任何责任。请双方在签订协议前进行充分的风险评估。2.双方因实施本协议产生的人事争议，应先申请仲裁，对仲裁裁决不服的可向人民法院提起诉讼。3.本协议一式贰份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。4.本协议条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：____年____月____日2024年业务员聘用合同例文（三）甲方(公司主管签名)：乙方(应聘业务员签名)：基于“平等自愿、协商一致”的基础，双方经协商一致，甲方同意聘用乙方为(专职或兼职)业务员。为确保双方的合法权益，特此制定以下协议：一、乙方必须严格遵守甲方制定的所有规定（如乙方为兼职业务员，甲方的工作时间、签到制度及与兼职业务员不兼容的条款不适用于乙方），不得从事任何可能损害甲方声誉和经济利益的行为。二、乙方的业务往来由其个人决定，只要不与甲方利益冲突，甲方无权干涉。三、甲方将提供公司业务商品的价格，乙方需在甲方设定的价格浮动范围内进行业务操作。如价格有所调整，甲方应及时通知乙方。四、在业务往来中，甲方按照(销售额、纯利润)的____%计算提成，于每月工资结算时支付给乙方。五、如乙方在业务中涉及甲方供货，相关款项由乙方负责收回并记入公司账户。对于乙方的业务活动，如有技术或维护问题，甲方将提供相应支持。六、若乙方需携带甲方商品进行业务，需办理商品出库手续，并支付与商品价格相等的押金。如进行入库退款，应在7天内完成。七、乙方如需以甲方名义签订合同，必须事先获得甲方的同意，否则合同无效。八、乙方需每周向甲方报告业务进展，以作为甲方下一步市场业务决策的参考。九、签署本协议时，乙方需在公司财务部缴纳500元押金，协议终止时退还乙方。本协议自双方签字之日起生效，一式三份，甲、乙双方各执一份，公司存档一份。有限公司____年____月____日2024年业务员聘用合同例文（四）业务员编号申请：_____甲方：______有限公司电话：_____乙方：身份证号码：_____鉴于甲方意欲聘用乙方为______有限公司(以下称甲方)的正式业务代表，以推广其系列化产品及企业理念，双方同意遵循以下条款达成聘用协议：1.双方秉持真诚合作，共谋发展的精神，经友好协商一致制定本协议。2.乙方应为合法公民，已达到法定年龄18周岁，具备从事销售工作的资格。如为境外人员，需持有合法有效的身份证件。3.乙方需提供真实有效的个人信息，准确填写甲方的会员申请表，并完成相关手续。经甲方确认无误后，乙方将成为甲方业务人员，获得会员卡及销售奖励编码。4.乙方应充分理解并接受甲方的经营理念，展现出高度的认知度和忠诚度，自愿遵守并维护甲方的所有规章制度。5.甲方将根据乙方的销售业绩提供相应的奖励，具体条款见《会员市场消费计划书》。奖金发放遵循该规定，甲方不承担乙方的其他任何费用。6.若乙方直接开拓甲方的区域管理中心或服务站，甲方将给予一次性奖励，奖励金额依据各联盟店首次进货的PV值，个人所得税由乙方自行负责。7.为支持乙方的市场拓展，甲方将提供有效的证件、公司宣传资料及产品详细说明，同时协助乙方做好销售服务工作。8.乙方有权享用甲方提供的各种促销方案、促销品、招商政策及奖励政策，并接受市场专业培训，包括营销心态、技巧和理念等课程。9.乙方有义务为甲方收集和分析当地市场信息，并及时准确地提供给甲方。10.双方应遵守国家劳动法规及相关法律规定，不得从事违法乱纪行为，严格遵循甲方的市场保护政策。如有违反，甲方有