2024年儿科护士述职报告样本（2篇）

2024年儿科护士述职报告样本尊敬的领导、同事们：大家好。在____年中，我遵循院领导和护理部的正确指导，与科室全体同仁共同努力，秉持严谨自律、积极进取的态度，坚决执行各项规定，积极推动护理工作。我认真履行各项任务，提升护理服务水平，实施优质护理服务，确保了组织赋予的各项职责顺利完成。为确保明年护理工作的高效运行，我依据护士长的职责，提出以下工作汇报，敬请各位领导和同事提出宝贵意见和建议，以期共同进步。1.确保核心制度的执行，保障护理安全我们始终将核心制度视为护理安全的基石，尤其在工作量大、人力紧张的情况下，更加重视制度的执行。我们严格执行交接班和查对制度，确保急救设备完好，药物无过期，以防止任何潜在风险。2.优化工作流程，强化质量管理我们不断完善各项规章制度，明确岗位职责，规范操作流程。通过定期查对医嘱，提高用药准确性，同时强化护理安全教育，通过持续改进，提升护理质量及护士的自我控制能力。3.深入学习，强化业务能力我鼓励科室护士持续学习基础和专业知识，将所学应用于实际工作中，以提升护理服务质量。我本人也积极参与指导，确保每位护士都能提供优质护理。4.以身作则，提升自身业务素质我始终以高标准要求自己，以身作则，积极参与业务学习和技能培训，为新护士提供指导。今年____月，我被任命为五官科护士长，负责科室的筹备工作，同时协助护理部完成了相关规划和考核工作。然而，我也意识到工作中仍存在一些不足，如管理细节的把控、创新意识的培养等方面需要进一步改进。未来，我计划：1.加强业务学习和人员培训，提升专业技能。2.加大科室管理力度，全面提高基础护理、健康宣教和护患沟通的质量。3.由于五官科对我来说是新的挑战，我将投入更多精力学习新知识，与科室同事共同努力，为患者提供更优质的护理服务。我期待在全体科室人员的支持下，共同提升五官科的护理工作。感谢大家一直以来的帮助与理解，让我们携手共创更美好的未来。2024年儿科护士述职报告样本（二）尊敬的领导、亲爱的同事们：大家好！在过去的一年中，儿科在院党委和护理部的英明领导下，以及在科室主任与全体医护人员的共同努力下，我恪尽职守，以严谨的工作态度、高效的工作方式，积极响应医院及护理部的各项要求，全面完成各项工作任务。在此期间，我不断提高自身的护理技术水平，积极推进优质护理服务，为我院成功晋升三级乙等综合医院做出了积极贡献。这标志着我院在医院管理、技术服务水平和综合实力上实现了质的飞跃。为更好地做好未来儿科的护理工作，我根据护士长的工作职责，现作如下述职报告，恳请各位领导和同志们予以批评指正。一、严格执行核心制度我始终将核心制度的落实作为护理工作的重中之重，尤其在人手紧张、工作繁忙的情况下，更是加强了核心制度的掌握与执行。我严格执行交接班制度和查对制度，确保抢救设备完好，抢救药物无过期，账物相符。我坚持医嘱班班查对，每周亲自进行大查对，并有日查、周查的详细记录，以保障用药的准确性。同时，我高度重视护理安全教育与管理，通过检查及时发现工作中的薄弱环节，并予以纠正，从而提高各护理环节的工作质量及每位护士的质量控制能力。二、完善工作流程，提升护理质量我严格按照三级医院的要求，认真完成各阶段的工作任务，严格执行各项工作制度，明确岗位职责，规范操作流程。我合理排班，注重培养护理人员的全面素质，使她们都能胜任本职工作。我积极组织科室护理人员学习基础护理技能，并在实际工作中加以应用，发挥了积极作用。我牢固树立服务意识，始终坚持以病人为中心，为患儿提供安全、优质、满意的护理服务。我每日深入病房，检查指导护理工作，了解病人对护理工作的满意度及不足，对存在的问题及时予以纠正。三、以身作则，恪尽职守在工作中，我始终按照护士长职责严格要求自己，勤恳做事，爱岗敬业，乐于奉献。我以科室为家，要求护士们做到的自己首先做到，要求护士不做的自己首先不做。尤其在三级医院晋升过程中，我带领护理人员加班加点工作，从____月底至____月初完善病历期间，平均每天加班____小时。我积极配合护理部工作，工作之余背诵各种规章制度及操作流程、应急预案、工作职责。在大家的共同努力下，今年____月份我院顺利完成了三级医院晋升工作。四、持续学习，提升业务能力我严格进行“三基”培训，要求科室护理人员不间断地学习基础知识、专业知识，强化素质，提高业务能力。我注重新进科人员的业务知识和技能培训，做好传、帮、带工作。虽然护理工作繁忙，但我仍坚持组织业务学习及培训。在“5.12”护士节开展的技能竞赛活动中，我科室参赛的____名护士取得了优异的成绩。然而，我也清醒地认识到，在取得成绩的同时还存在一些不足之处。首先，在实际工作中，管理仍存在一定的不到位现象，如在健康宣教和患儿沟通方面还需加强。其次，我们在工作中大多只是简单地执行任务和做好常规性的工作，缺乏足够的创新精神和争先意识。五、未来工作规划针对以上不足，我制定了以下工作计划：一是进一步加强业务知识的学习和人员培训，提高专业技能水平。由于儿科工作的特殊性，对护理技术要求较高，且年轻护士较多，因此加强学习和培训尤为重要。二是进一步加大科室管理力度，全面提升基础护理、健康宣教、护患沟通等工作的质量，为晋升“三级甲等医院”做好充分准备。总之，在过去的一年里，我与科室主任及全体医护人员共同努力，克服困难，以医院大局为重，内