职业健康培训试题一

PAGEPAGE4职业健康培训试题之一一、单选题1、生产经营单位是职业危害防治的责任主体，生产经营单位的﹙﹚对本单位作业场所的职业危害防止工作全面负责。A.董事长B.执行董事C.主要负责人D.职业健康管理人员E.事故责任人2、我国现行的有关职业健康的专门法律是﹙﹚。A.《安全生产法》B.《职业病防治法》C.《作业场所使用有毒物品劳动保护条例》D.《作业场所职业健康监督管理暂行规定》3、职业病防治工作采取﹙﹚的方针，实行分类管理，综合治理。A.安全第一，预防为主B.安全第一，预防为主，综合治理C.预防为主，防治结合D.无过错责任4、生产工艺过程产生的有害因素包括有毒物质、﹙﹚。A.噪声、振动B.布氏杆菌C.高温D.辐射E.生产性粉尘5、罗马时期用含﹙﹚的容器盛葡萄酒，彻夜狂欢，甚至用含该成分的化合物美容、治病，导致贵族阶层大量不育症、平均寿命只有30岁左右，也是罗马帝国走向灭亡的主要原因之一。A.铅B.汞C.砷D.镉E.铬6、一氧化碳是﹙﹚，可阻碍血红蛋白与氧气的化学结合力或阻碍它们向组织细胞释放携带的氧气，从而导致组织供氧障碍。A.单纯窒息性气体B.血液窒息性气体C.细胞窒息性气体7、不惜“开胸验肺”的郑州市“张海超事件”是因在生产场所吸入﹙﹚，俗称矽尘，而导致的恶性事故。A.游离二氧化硅粉尘B.滑石C.农药D.苯8、我国实行﹙﹚行业管理、国家监察和群众监督的职业健康管理体制。A.企业负责B.安监局负责C.总经理负责D.董事长负责9、职业健康建设项目的防护设施与主体工程同时设计，同时施工，﹙﹚，即“三同时”。A.同时投入生产和使用B.同时检测C.同时建设D.同时维护10、存在职业危害的生产经营单位应当委托具有相应资质的中介技术服务机构，每﹙﹚至少进行一次职业危害因素检测A.半年B.一年C.二年D.三年11、生产经营单位不得安排未成年工从事接触职业危害的作业；不得安排孕期、﹙﹚的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业A.成长期B.老年C.哺乳期D.实习期12、对用人单位违反职业安全健康法律法规和标准，或者不履行职业安全健康保障责任的情况，职工有直接对用人单位提出﹙﹚，或向有关部门检举和控告的权利。A.建议B.批评C.指导D.整改13、用人单位使用有毒物品的作业场所，除应当符合职业病防治法规规定的职业卫生要求外，还有以下条件：⑴﹙﹚分开，作业场所不得住人。⑵有害作业与无害作业分开，高毒作业场所与其他作业场所隔离。A.生产区和行政权B.有水作业和无水作业C.餐厅和仓库D.作业场所与生活场所14、事故应急救援预案类型分为：综合应急预案、专项应急预案、﹙﹚。A现场处置方案.B.现场恢复方案C.警戒预案D.现场教育方案15、生产经营单位应当制定本单位的应急预案演练计划，每﹙﹚至少组织一次综合应急预案演练或专项应急演练，每半年至少组织一次现场处置方案演练。A.半年B.一年C.二年D.三年16、应急演练分为﹙﹚、功能演练、全面演练三种。A.现场演练B.桌面演练C.理论演练D.网络演练17、用人单位应确定必要的职业安全健康能力要求，制定并保持培训计划，以确保最高管理者和全体员工能够完成其承担的职业安全健康方面的任务和职责，并根据其教育水平、工作经验和接受过的培训对其能力进行鉴定，不符合的，应﹙﹚。A.开除B.停止工作C.调整工作D.停薪留职18、职业健康安全的“四不放过”是（1）事故原因未查清不放过；（2）﹙﹚；（3）事故责任人和周围群众没有受到教育不放过；（4）事故制订切实可行的整改措施没有落实不放过。A.事故责任人未逮捕不放过B.生产未恢复不放过C.事故责任人未受到处理不放过D.未经总经理同意不放过19、职业健康安全中的杜绝“三违”是违章指挥，违章操作，﹙﹚。A.违章行车B.违章停车C.违背职工意愿D违反劳动纪律20、职业健康管理评审是最高管理者的职责，一般至少每﹙﹚进行一次，管理评审的目的是确保职业健康安全管理体系的持续适宜性、充分性和有效性。A.半年B.一年C.二年D.三年21、﹙﹚、风险评价和风险控制的策划是职业健康安全管理体系的基础。A.教育培训B.检修设备C.杜绝隐患D.危险源辨识22、职业病危害控制效果评价由依法设立的取得﹙﹚以上人民政府卫生行政部门资质认证的职业健康技术服务机构进行。A.县级B.乡级C.市级D.省级23、建设项目职业病危害预评价工作程序主要包括准备、﹙﹚、报告编制三个阶段。A.实施B.评价C.运行D.总结24、通过工程分析、职业健康调查等，对职业病危害因素进行识别，并进行职业病危害因素定性、定量评价及﹙﹚。A.现场分析B.责任划分C.选购设备D.风险评估25、职业病危害评价方法有：①检查表法。②类比法。③风险评估法。④﹙﹚。A.对比法B.专家法C.综合分析法D.标准法26、用人单位必须对下列人员定期进行职业性健康检查：⑴从事或接触有职业危害因素的作业者；⑵从事对健康有特殊要求的作业者；⑶﹙﹚。A.一线员工B.科室员工C.曾从事过粉尘作业的离岗者或退休者D.本企业所有员工27、电焊烟尘可导致﹙﹚。A.矽尘B.水泥尘肺C.铝尘肺D.电焊工尘肺28、噪声分为：空气动力噪声、机械性噪声、﹙﹚。A.物理性噪声B.化学性噪声C.交通性噪声D.电磁性噪声29、生产性毒物进入人体的途径主要是经呼吸道，也可经﹙﹚和消化道进入。57、安全生产监督管理部门接到职业病危害事故报告时，应及时派职业健康监督人员和有关的﹙﹚赶赴事故现场调查处理。A.稽查人员B.主管副局长C.职业健康专家D.医务人员58、根据职业危害事故的调查结果，作出事故分析，明确责任人及事故性质，依据《》进行处理。A.生产安全事故报告和调查处理条例B职业病防治法.C.安全生产法D.职业病危害事故调查处理办法59、对有根据认为不符合职业危害防治的国家标准、行业标准的设施、设备、器材予以查封或扣押，并应当在﹙﹚日内依法作出处理决定。A.5B.10C.15D.3060、存在职业危害的生产经营单位应当委托具有相应资质的中介技术服务机构，每﹙﹚至少进行一次职业危害现状评价。A.半年B.一年C.二年D.三年61、任何生产经营单位不得使用国家明令禁止使用的﹙﹚产生职业危害的设备或者材料。A.能B.不能C.不可能D.可能62、生产经营单位对可能产生职业危害的技术、工艺、材料、设备故意隐瞒其危害而采用的，生产经营单位﹙﹚对其所造成的职业危害后果承担责任。A.董事长B.总经理C.职业健康管理员D.主要负责人63、生产经营单位与从业人员订立劳动合同（含聘用合同，下同）时，应当将工作过程中可能产生的职业危害及其后果、职业危害防护措施和待遇等如实告知从业人员，﹙﹚在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。生产经营单位应当依法为从业人员办理工伤保险，缴纳保险费。A.并B.不用C.不能D.可以64、对接触职业危害的从业人员，生产经营单位应当按照国家有关规定组织上岗前、在岗期间和﹙﹚时的职业健康检查，并将检查结果如实告知从业人员。职业健康检查费用由生产经营单位承担。A.开除B.辞退C.离岗D.退休65、生产经营单位的主要负责人和职业健康管理人员应当具备与本单位所从事的生产经营活动相适应的﹙﹚知识和管理能力，并接受安全生产监督管理部门组织的职业健康培训。A.有毒有害B.专业生产C.安全生产D.职业健康66、生产经营单位对职业危害防护设施应当进行经常性的维护、检修和保养，定期检测其性能和效果，确保其处于正常状态。﹙﹚拆除或者停止使用职业危害防护设施。A.协商B.也可以C.可以D.不得擅自67、对危害因素的防范措施和事故应急措施是指为了防止、避免危害因素对职工的安全和健康造成伤害，从技术上、操作上、﹙﹚上所采取的措施。A.个体防护B.半成品C.成品D.设备E.原材料68、安全生产监督管理部门履行监督检查职责时，有权查阅、﹙﹚被检查单位有关职业危害防治的文件、资料，采集有关样品。A.不可以复制B.复制C.允许复制D.可以复制69、生产经营单位主要负责人、职业健康管理人员未按照规定接受职业健康培训的；给予警告，责令限期改正；逾期未改正的，处﹙﹚元以下的罚款。A.一万B.二万C.三万D.五万70、生产经营单位未提供职业危害防护设施和从业人员使用的职业危害防护用品，或者提供的职业危害防护设施和从业人员使用的职业危害防护用品不符合国家标准、行业标准的，给予警告，责令限期改正；逾期未改正的，处﹙﹚万元的罚款；情节严重的，责令停止产生职业危害的作业，或者提请有关人民政府按照国务院规定的权限责令关闭。A.5～20B.10～20C.5～10D.1～571、生产经营单位违反有关职业危害防治法律、法规、规章和国家标准、行业标准的规定，已经对从业人员生命健康造成严重损害的，责令停止产生职业危害的作业，或者提请有关人民政府按照国务院规定的权限责令关闭，并处﹙﹚万元的罚款。A.1～10B.10～20C.10～30D.20～3072、向生产经营单位提供可能产生职业危害的设备或者材料，未按照规定提供中文说明书或者设置警示标识和中文警示说明的，责令限期改正，给予警告，并处﹙﹚万元的罚款。A.1～5B.5～10C.10～20D.5～2073、职业禁忌，是指从业人员从事特定职业或者接触特定职业危害因素时，比一般职业人群更易于遭受职业危害损伤和罹患职业病，或者可能导致﹙﹚，或者在从事作业过程中诱发可能导致对他人生命健康构成危险的疾病的个人特殊生理或者病理状态A.死亡B.重伤C.残疾D.原有自身疾病病情加重74、特种劳动防护用品安全标志由特种劳动防护用品安全标志证书和特种劳动防护用品安全标志﹙﹚两部分组成。A.标记B.标识C.符号D.记号75、职业健康安全综合性应急演练的过程可分为演练准备、演练﹙﹚、和演练总结3个阶段。A.实施B.调整C.措施D.改进76、危险因素的辨识与评价应考虑七种类型是机械能、电能、热能、化学能、放射能、生物因素、﹙﹚。A.人机工程因素﹙生理、心理﹚B.管理力度C.外界因素77、危险因素的辨识与评价应考虑包括三种状态是正常、异常、﹙﹚。A.一般B.寻常C.紧急状态78、负责制定作业场所职业卫生监督检查、职业危害事故调查和有关违法、违规行为处罚的法规、标准，并监督实施的部门是﹙﹚。A.技术监督局B.卫生部门C.安监部门79、负责职业卫生技术服务机构资质认定和监督管理；审批承担职业健康检查、职业病诊断的医疗卫生机构并进行监督管理，规范职业病的检查和救治；负责化学品毒性鉴定管理工作的是﹙﹚。A.技术监督局B.卫生部门C.安监部门80、《作业场所使用有毒物品劳动保护条例》是﹙﹚。A.法律B.法规C.规章二、多选题1、《危险化学品安全管理条例》的适用范围是在我国境内﹙﹚危险化学品的各个环节和过程。A.生产B.经营C.贮存D.运输E.使用D.处置废弃2、我国实行﹙﹚的职业健康管理体制。A.企业负责B.行业管理C.国家监察D群众监督E.工会督导3、生产经营单位对采用的﹙﹚，应当知悉其可能产生的职业危害，并采取相应的防护措施。A.技术B.工艺C.材料D.设备4、职业健康安全中的“三不”是﹙﹚。A.不伤害自己B.不违章作业C.不伤害别人D.不被别人伤害5、生产经营单位应根据生产特点和卫生级别、职工人数及构成，设置生活卫生设施，包括﹙﹚、厕所、医疗室、工业卫生室以及设备等。A.备件库B.女工卫生室C.休息室D.更衣室E浴室6、作业场所职业健康要求是﹙﹚。A.生产布局合理，有害作业与无害作业分开；B.作业场所与生活场所分开，作业场所不得住人；C.有与职业危害防治工作相适应的有效防护设施；D.职业危害因素的强度或者浓度符合国家标准、行业标准；E.法律、法规、规章和国家标准、行业标准的其他规定。7、职业病诊断，应当综合分析下列﹙﹚因素：A.病人的职业史；B.职业病危害接触史和现场危害调查与评价；C.临床表现以及辅助检查结果等。没有证据否定职业病危害因素与病人临床表现之间的必然联系的，在排除其他致病因素后，应当诊断为职业病。D.病人家族史。8.特种劳保用品应该具备的“三证一标志”是﹙﹚。A.生产许可证B.产品合格证C.安全鉴定证D.安全标志E.出厂证9、职业健康安全应急预案的编制过程包括﹙﹚。A.成立工作组。B.收集资料。C.危险源与风险分析。D.应急能力评估。E.应急预案编制。F.应急预案的评审与发布。G.开会布置10、职业健康安全事故应急预案的内容包括﹙﹚。A.对紧急情况或事故灾害及其后果的预测、辨识、评估。B.规定应急救援各方组织的详细职责。C.应急救援行动的指挥和协调。D.应急救援中可以用的人员、设备、设施、物质、经费保障和其他资源，包括社会和外部援助资源。E.在紧急情况和事故发生时保护生命、财产、环境安全的措施。F.现场恢复。G.其他，如应急培训和演练，