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文档简介
专(兼)职安全管理员职业健康安全管理工作职责一、工作目标与职责1.1工作目标本制度的目标是确保企业员工的职业健康与安全,减少工作环境事故和职业病的发生,提高企业整体生产效率和员工的生产乐观性。1.2职责概述专(兼)职安全管理员为企业的职业健康与安全管理负责人,负责建立和完善职业健康与安全管理制度,监督并协调各部门落实安全管理责任,开展职业健康与安全培训,订立安全技术措施,组织应急管理,供应职业健康与安全相关的咨询和引导。二、职责具体内容2.1建立和完善职业健康与安全管理制度2.1.1依据现行法律法规和国家标准,建立和完善职业健康与安全管理制度,确保其符合企业实际情况。2.1.2订立职业健康与安全管理制度的宣传培训计划,组织实施,并定期评估培训效果。2.2监督并协调各部门落实安全管理责任2.2.1引导各部门建立健全安全管理制度、流程和工作程序,并监督各部门落实。2.2.2定期召开安全管理睬议,与各部门负责人沟通安全工作经验,协调解决安全工作中的问题。2.2.3检查各部门的工作场合、设备、操作规程等,确保符合相关安全标准和要求。2.3开展职业健康与安全培训2.3.1组织定期的职业健康与安全培训,包含但不限于安全操作规程、急救知识、安全防护设备的使用方法等。2.3.2监督培训整体效果,依据需要进行培训方案的修订和改进。2.4订立安全技术措施2.4.1依据工作场合特点和工艺流程,订立安全技术措施,包含安全操作规程、安全设备配置等。2.4.2监督和检查安全技术措施的执行情况,及时提出改进建议,并跟踪整改情况。2.5组织应急管理2.5.1订立应急管理预案,包含事故应急救援、疏散逃命等,提前进行演练和培训。2.5.2负责应急救援的统筹协调工作,保障员工在紧急情况下的安全和生命健康。2.6供应职业健康与安全相关的咨询和引导2.6.1及时掌握并了解国家和行业关于职业健康与安全管理的动态,供应相关法规解读和咨询。2.6.2向各部门和员工供应职业健康与安全方面的引导,解答问题,并供应必需的技术支持。三、职责实施要求3.1严格执行国家相关法律法规和安全管理制度,不得擅自转变安全工作程序和方法。3.2具备相关职业健康与安全管理知识,严格遵守保密工作要求。3.3定期向上级报告职业健康与安全工作情况,及时报告突发事件和事故。3.4乐观开展安全工作宣传教育,提高员工的安全意识和自我防护本领。3.5及时查明职业健康与安全事故的原因,订立改进措施,防止仿佛事故再次发生。3.6完善职业健康与安全工作的相关记录、档案,定期检查和归档。四、工作效果考核4.1依据工作目标和职责,订立职业健康与安全工作的考核方法,建立考核制度。4.2对职业健康与安全工作进行定期考核,并向上级报告考核结果。4.3依据考核结果,及时整改存在的问题,不绝提高职业健康与安全管理水平。五、附则5.1本制度自发布之日起正式执行,如有需要修改的部分,应经过相关部门审核批准后,重新发布。5.2本制度的解释权归企业管理负责人全部,相关问题的解决由企业管理负责人决议。5.3本制度的具体实施细则由相关部门依据实际情况订立并发布。5.4本制度的订立、执行及修订应符合国家法律法规和相关规定。以上制度为企业专(兼)职安全管理员的职业健康与安全管理工作职责,相关
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