公共娱乐场所立消防设施管理制度_第1页
公共娱乐场所立消防设施管理制度_第2页
公共娱乐场所立消防设施管理制度_第3页
公共娱乐场所立消防设施管理制度_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

公共娱乐场合立消防设施管理制度第一章总则第一条目的与依据为确保公共娱乐场合的消防安全,规范立体化消防设施的管理与使用,特订立本制度。本制度遵从《消防法》《建筑法》等相关法律法规的要求。第二条适用范围本制度适用于全部公共娱乐场合。第三条定义解释公共娱乐场合:指在封闭建筑内,大量人员聚集的用于供应娱乐、休闲、娱乐、文化等服务场合。立消防设施:指在公共娱乐场合内设置的各类消防设施,包含但不限于消防疏散指示标志、消防通道、灭火器、自动喷水灭火系统、防排烟系统等。第二章立消防设施管理职责及要求第四条管理职责公共娱乐场合的管理负责人应对立消防设施的管理工作负责。公共娱乐场合的全部员工应乐观搭配管理负责人开展立消防设施管理工作。第五条人员及设备要求公共娱乐场合应配备专职或兼职安全管理人员,负责日常的消防安全管理工作。公共娱乐场合应配备满足应急疏散和灭火需要的消防器具和设备,并设置明显标识。第六条巡查检查公共娱乐场合的管理负责人应定期进行巡查检查,确保立消防设施的完好有效。巡查检查应包含消防通道畅通、疏散指示标志是否清楚可见、灭火器的有效性、自动喷水灭火系统的运行情况等。第三章立消防设施维护与保养第七条设施维护公共娱乐场合的立消防设施应得到定期的维护与保养,确保设施的正常运行。维护保养应包含疏通消防通道、清理防排烟系统、保养灭火器等。第八条责任分工公共娱乐场合应订立明确的设施维护责任分工制度,明确相关人员的具体职责与任务。设施维护责任分工制度应得到连续落实及监督。第九条设施故障处理公共娱乐场合的管理负责人应订立设施故障处理流程,并及时处理设施故障。设施故障处理流程应包含故障报修、处理跟踪、故障记录等。第四章消防演练与培训第十条消防演练公共娱乐场合应定期开展消防演练活动,提高员工的应急疏散本领和灭火技能。消防演练应包含疏散逃命演练、灭火器使用演练等。第十一条培训计划公共娱乐场合应订立年度培训计划,包含消防培训、灭火器使用培训、疏散逃命培训等。培训计划应依据员工的职责和岗位需求,确保培训的全面性和针对性。第十二条培训记录公共娱乐场合应做好培训记录,包含培训人员、培训内容、培训时间等,用于追溯与评估。培训记录应建立档案并定期备份,确保数据的完整性和安全性。第五章安全培训与意识提升第十三条安全培训公共娱乐场合应定期组织安全培训活动,提高员工的安全意识和风险识别本领。安全培训应涵盖消防安全、安全生产、急救知识等方面内容。第十四条安全意识提升公共娱乐场合应通过多种形式,如宣传画、标语、安全提示牌等,提升员工和游客的安全意识。安全意识提升活动应与员工日常工作紧密结合,形成长期的安全文化。第十五条事故报告与处理公共娱乐场合的任何事故都应及时报告相关部门,并依照相关规定进行处理和调查。事故报告和处理应依法依规进行,并加强事故的防范工作。第六章监督与检查第十六条监督机制公共娱乐场合应建立消防设施管理的监督机制,确保制度的有效执行。监督机制应包含定期的内部检查、外部监督等。第十七条内部检查公共娱乐场合应定期进行内部检查,发现问题应及时整改。内部检查应由专人或专项小组负责,检查结果应及时上报有关部门。第十八条外部监督公共娱乐场合应接受消防部门或相关机构的监督检查。对于外部监督中发现的问题,公共娱乐场合应乐观整改,搭配相关部门的工作。第七章法律责任第十九条违纪惩罚公共娱乐场合的违反本制度的相关人员将依据相关法律法规和公司内部规章制度受到相应的惩罚。违纪惩罚的具体措施将依据具体事宜由管理负责人和相关部门进行决议。第二十条法律责任公共娱乐场合的违反《消防法》等相关法律法规的行为将受到法律追究。公共娱乐场合应乐观自动履行消防安全的法定责任,确保场合的消防安全。第八章附则第二十一条本制度的解释权归公共娱乐场合管理负责人全部。第二

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论