2024留学生签合同

2024最新留学生签合同合同编号：__________地址：____________________法定代表人（或负责人）：____________________联系电话：__________________电子邮箱：__________________地址：____________________法定代表人（或负责人）：____________________联系电话：__________________电子邮箱：__________________鉴于甲方为合法注册并有效存续的企业，具备留学生实习、就业的资质和条件；乙方为具有实习、就业需求的留学生，愿意接受甲方的实习、就业安排；双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经友好协商，达成如下协议：第一条实习岗位及职责1.1甲方根据乙方的专业背景、实习意向及甲方需求，为乙方提供实习岗位。1.2乙方应按照甲方的要求，认真履行实习职责，遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。1.3乙方实习期间，应严格遵守国家法律法规，不得从事与实习岗位无关的活动。第二条实习期限2.1本协议实习期限为____个月，自双方签字盖章之日起生效。2.2实习期满后，如双方同意续约，应签订书面续约协议。第三条实习待遇3.1甲方应向乙方支付实习期间的生活补贴，标准为每月人民币____元。3.2乙方实习期间，甲方不提供住宿。如乙方需甲方协助解决住宿问题，双方可另行协商。3.3甲方为乙方提供实习期间的工作指导和培训。3.4乙方实习期间，甲方不承担医疗、意外伤害等保险费用。乙方应自行购买相关保险。第四条知识产权4.1乙方在实习期间所形成的知识产权（包括但不限于发明创造、技术成果、作品等）归甲方所有。4.2乙方应签署相关知识产权归属协议，确认甲方对实习期间所形成知识产权的所有权。第五条保密条款5.1乙方应保守甲方的商业秘密、技术秘密、市场信息等非公开信息，未经甲方同意，不得向第三方泄露。5.2乙方应签署保密协议，确认对甲方的保密义务。第六条违约责任6.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行，应承担违约责任，向守约方支付违约金，违约金为人民币____元。6.2本协议解除或终止后，乙方仍应履行保密义务，如违反保密义务，乙方应支付违约金，违约金为人民币____元。第七条争议解决7.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。7.2双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：____________________乙方（盖章）：____________________签订日期：____________________一、附件列表：

1.甲方营业执照复印件

2.乙方有效身份证明复印件

3.实习岗位说明

4.实习协议

5.保密协议

6.知识产权归属协议

7.违约金支付凭证二、违约行为及认定：

1.甲方违反本协议的约定，导致协议无法履行，包括但不限于未按约定提供实习岗位、未支付生活补贴等。

2.乙方违反本协议的约定，导致协议无法履行，包括但不限于未按约定履行实习职责、泄露甲方商业秘密等。

3.违约行为的认定：根据本协议相关条款的约定，任何一方违反协议均视为违约，守约方有权要求违约方承担违约责任。三、法律名词及解释：

1.实习岗位：指甲方根据乙方的专业背景、实习意向及甲方需求为乙方提供的实习位置。

2.实习待遇：指甲方应向乙方支付的实习期间的生活补贴等。

3.知识产权：指乙方在实习期间所形成的发明创造、技术成果、作品等。

4.商业秘密：指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的信息。

5.违约金：指违反本协议约定的一方应向守约方支付的赔偿金额。四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.甲方未按约定提供实习岗位或未支付生活补贴

解决办法：乙方有权要求甲方履行协议，甲方应及时提供实习岗位并支付生活补贴。

2.乙方未按约定履行实习职责或泄露甲方商业秘密

解决办法：甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于停止泄露、赔偿损失等。

3.涉及知识产权归属争议

解决办法：双方可签订知识产权归属协议，明确知识产权归甲方所有。如发生争议，可协商解决或向法院提起诉讼。

4.乙方在实习期间发生意外伤害

解决办法：乙方应购买相关保险，如发生意外伤害，根据保险合同及本协议相关规定处理。五、所有应用场景：

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