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2022年意识形态专项督查报告八篇第1篇：2022年意识形态专项督查报告根据县委文件精神和我司制定的工作计划，明确面宣传引导。加强对各类意识形态工作中存在的苗五、存在的问题(一)对意识形态工作的重要性认识不足，思想认识存在偏差。没有将意识形态工作摆上重要议事日程，往往把意识形态法，将意识形态工作作为软指标来考虑，总认为一要的，只要有经验、有实干精神就可以把事情干好指导的重要性和必要性，看不到党建工作对业(二)工作实践中“一手硬一手软”现象普遍存在，工作机制不够健全。部分领导干部存在片面强调公司业务指标工作有将供电公司业务工作和意识形态工作协调起来谢谢大家!第3篇：2022年意识形态专项督查报告一、意识形态工作推进情况学习会议6次，召开党组会7次。职人员4人，送去慰问金800元。(党组)意识形态工作责任制实施细则》发布以来，我局落实责任，加大力度，意识形态工作不断加强。立，领导班子对意识形态工作更加重视，抓意识形局党组成员、主任科员崔琦同志分管财务工作党组成员、双拥办主任蒋利民同志分管双拥、优抚察、社会事务、社区建设、法制建设、党建、青团、妇委会工作，联系社区服务中心、县社会(儿童召开关于意识形态工作会议，学习传达有关会议精神，重点学习了中央、省、边的违纪违法案件及相关问题，给予我们应有的警示。从政治和全局的高使全体干部深刻认识到意识形态工作形势十分严峻班子意识形态工作的主体责任、党组书记意识形态工作制，开展意识形态专题研判会2次，组织生活会1次、民主生活会1次，领导板2个，编写宣传标语4个，张贴宣传画8张。营造浓厚氛围，促进了干部作三、下一步工作计划1、制定整改方案。针对存在的问题，我局及2、强化领导，确保意识形态工作始终保持高标准、严要求，牢牢把握好正3、强化担当意识和战斗

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