劳动合同协议完全攻略

劳动合同协议完全攻略合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系方式：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________住址：__________联系方式：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，甲方愿意雇佣乙方在其公司工作，乙方愿意接受甲方的雇佣，甲乙双方经充分协商，达成如下协议：第一条雇佣岗位及职责1.1甲方雇佣乙方担任__________职位，乙方应履行__________职责。1.2乙方应严格遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和调度。第二条合同期限2.1本合同期限为__________年，自__________之日起至__________日止。2.2若双方同意续约，应提前__________个月书面通知对方。第三条工作时间和休息休假3.1乙方每周工作时间不超过__________小时，每周休息日不少于__________天。3.2乙方享有国家法定节假日休息的权利。第四条劳动报酬4.1乙方月工资为人民币__________元。4.2甲方按月支付乙方工资，每月__________日前支付上月工资。4.3乙方加班工资按照法定标准支付。第五条社会保险和福利待遇5.1甲方依法为乙方缴纳社会保险费（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险）。5.2乙方享有国家法定福利待遇，包括但不限于带薪年假、产假、陪产假、病假等。第六条保密协议6.1乙方同意在合同期间及合同终止后一年内，对甲方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。6.2乙方违反保密协议的，应承担违约责任，赔偿甲方损失。第七条合同解除和终止7.1在合同期内，任何一方提前解除合同的，应提前__________个月书面通知对方。7.2乙方严重违反甲方规章制度或合同约定的，甲方有权立即解除合同。7.3合同到期或双方协商一致解除合同的，本合同即行终止。第八条争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历学位证书复印件3.乙方职业资格证书复印件（如有）4.甲方营业执照复印件5.甲方规章制度6.社会保险缴纳证明7.公积金缴纳证明8.保密协议9.岗位职责说明10.工作场所安全说明11.甲方提供的其他福利待遇证明文件二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定时间到岗，或未经甲方同意提前解除合同。2.乙方严重违反甲方规章制度或合同约定。3.甲方未按照约定时间支付乙方工资。4.甲方未依法为乙方缴纳社会保险费和公积金。5.甲方未按照约定提供乙方福利待遇。6.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息。7.其他双方在合同中约定的违约行为。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.甲方：指用人单位。3.乙方：指劳动者。4.雇佣岗位：甲方雇佣乙方担任的具体职位。5.劳动报酬：乙方因提供劳动而应得的报酬。6.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、伤残、失业等社会风险而设立的一种社会保障制度。7.公积金：指住房公积金，是国家和地方人民政府规定的，由用人单位和劳动者共同缴纳，用于解决劳动者住房困难的一种长期储蓄。8.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。9.违约行为：指合同当事人违反合同约定的义务。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定时间到岗：提前与乙方沟通，明确到岗时间，如有特殊情况，协商解决。2.工资支付问题：确保工资支付时间、金额符合法律规定和合同约定，如有疑问，及时沟通解决。3.社保、公积金缴纳问题：按照法律规定和合同约定，及时为乙方缴纳社保、公积金，如有问题，咨询专业人士或政府部门。4.保密协议违反：如乙方泄露保密信息，根据违约情况，协商赔偿或通过法律途径解决。5.合同解除和终止：严格按照合同约定和法律规定，提前通知对方，协商解决赔偿等问题。6.争议解决：协商解决，协商不成的，依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.用人单位与劳动者建立劳动关系。2.明确双方权利