工地欠薪合同范本

工地欠薪合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方在甲方工地工作的劳动报酬问题，达成如下协议：第一条工作内容乙方在甲方工地从事__________工作，具体岗位职责、工作量、工作进度等按照甲方的要求执行。第二条劳动报酬1.乙方工资为每月__________元，按月结算。2.乙方工资支付时间为每月__________日前，甲方应将工资支付给乙方。3.乙方加班工资按照《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定支付。4.甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，乙方应缴纳的部分由甲方代扣代缴。第三条工作时间1.乙方每周工作时间不超过__________小时，每周休息日不少于__________天。2.乙方在国家法定节假日和休息日工作的，应按照不低于工资标准的__________%支付加班费。第四条违约责任1.甲乙双方应严格履行本合同各项条款，如一方违约，应承担相应的法律责任。2.如甲方拖欠乙方工资，应支付乙方违约金，违约金为拖欠工资的__________%。3.如乙方违反劳动合同规定，甲方有权解除劳动合同，并要求乙方支付违约金，违约金为甲方损失的__________%。第五条争议解决1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.对仲裁裁决不服的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。1.乙方身份证复印件2.甲方营业执照副本复印件3.甲方社会保险登记证复印件4.劳动合同期限约定书5.其他与本合同相关的文件第七条其他约定1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：__________年__________月__________日第一篇范文：合同编号：__________第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：__________甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________丙方（担保方）：__________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方在甲方工地工作的劳动报酬问题，达成如下协议。丙方作为担保方，对甲方的权益进行保障，确保甲方在劳动者工资支付过程中的合法权益。第一条工作内容乙方在甲方工地从事__________工作，具体岗位职责、工作量、工作进度等按照甲方的要求执行。第二条劳动报酬1.乙方工资为每月__________元，按月结算。2.乙方工资支付时间为每月__________日前，甲方应将工资支付给乙方。3.乙方加班工资按照《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定支付。4.甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，乙方应缴纳的部分由甲方代扣代缴。第三条工作时间1.乙方每周工作时间不超过__________小时，每周休息日不少于__________天。2.乙方在国家法定节假日和休息日工作的，应按照不低于工资标准的__________%支付加班费。第四条甲方权益保障1.丙方作为担保方，对甲方在劳动者工资支付过程中的合法权益进行保障。如乙方违约，丙方承担连带责任。2.甲方有权根据实际情况调整乙方的工作岗位和工作内容，乙方应予以遵守。3.甲方有权对乙方的工作绩效进行评估，并根据评估结果对乙方的工作岗位、工资等进行调整。4.甲方有权在合同期限内解除劳动合同，但应提前__________天通知乙方。第五条乙方的违约及限制条款1.乙方违反劳动合同规定，甲方有权解除劳动合同，并要求乙方支付违约金，违约金为甲方损失的__________%。2.乙方在合同期限内不得兼职，不得损害甲方利益。3.乙方在合同期限内不得以任何理由辞职，如乙方确有特殊情况需要辞职，应提前__________天向甲方提出申请。第六条争议解决1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.对仲裁裁决不服的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。1.乙方身份证复印件2.甲方营业执照副本复印件3.甲方社会保险登记证复印件4.劳动合同期限约定书5.其他与本合同相关的文件第八条其他约定1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。2.本合同一式三份，甲乙双方各执一份，丙方保存一份。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________丙方（担保方）：__________签订日期：__________年__________月__________日第三方主体+甲方权益主导的意义和目的：1.引入担保方作为第三方主体，对甲方的权益进行保障，降低甲方在劳动者工资支付过程中的风险。2.增加甲方的权利条款，使甲方在劳动合同中具有更大的主动权，确保甲方的合法权益。3.增加乙方的违约及限制条款，对乙方的行为进行约束，降低甲方在劳动合同履行过程中的风险。4.通过详细规划第三方的责权利等相关条款，使合同更加完善，有助于解决劳动争议，维护甲乙双方的合法权益。5.以甲方为主导，确保甲方在劳动合同履行过程中的合法权益，提高甲方的管理效率和盈利能力。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：__________甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________丙方（担保方）：__________鉴于甲方为乙方提供工作机会，乙方同意按照甲方的要求在甲方场所从事__________工作，甲乙双方为明确双方权利义务，经友好协商，特订立本合同，并引入丙方作为担保方，对乙方的权益进行保障。第一条工作内容乙方在甲方场所从事__________工作，具体岗位职责、工作量、工作进度等按照甲方的要求执行。第二条劳动报酬1.乙方工资为每月__________元，按月结算。2.乙方工资支付时间为每月__________日前，甲方应将工资支付给乙方。3.乙方加班工资按照《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定支付。4.甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，乙方应缴纳的部分由甲方代扣代缴。第三条工作时间1.乙方每周工作时间不超过__________小时，每周休息日不少于__________天。2.乙方在国家法定节假日和休息日工作的，应按照不低于工资标准的__________%支付加班费。第四条乙方权益保障1.丙方作为担保方，对乙方在劳动合同履行过程中的合法权益进行保障。如甲方违约，丙方承担连带责任。2.乙方有权根据实际情况调整工作岗位和工作内容，甲方应予以尊重。3.乙方有权对甲方的工作环境、工资待遇等进行评价，并提出改进建议。4.乙方有权在合同期限内解除劳动合同，但应提前__________天通知甲方。第五条甲方违约及限制条款1.甲方违反劳动合同规定，乙方有权解除劳动合同，并要求甲方支付违约金，违约金为乙方损失的__________%。2.甲方在合同期限内不得无故降低乙方的工资待遇。3.甲方在合同期限内不得随意调整乙方的工作岗位，如确需调整，应与乙方充分沟通。第六条争议解决1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.对仲裁裁决不服的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。1.乙方身份证复印件2.甲方营业执照副本复印件3.甲方社会保险登记证复印件4.劳动合同期限约定书5.其他与本合同相关的文件第八条其他约定1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。2.本合同一式三份，甲乙双方各执一份，丙方保存一份。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________丙方（担保方）：__________签订日期：__________年__________月__________日第三方主体+乙方权益主导的意义和目的：1.通过引入担保方作为第三方主体，对乙方的权益进行保障，降低乙方在劳