2024版违反纪律保证书范文

2024版违反纪律保证书范文合同编号：__________合同签订日期：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（员工）：__________身份证号码：__________联系电话：__________第一条纪律承诺1.1乙方承诺在劳动合同有效期内，严格遵守国家的法律法规、甲方的规章制度以及行业的相关规范。1.2乙方承诺在劳动合同有效期内，不得有下列违反纪律行为：（1）违反职业道德，损害甲方声誉；（2）利用职务之便，索取、收受贿赂或者非法占有甲方财物；（3）泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息；（4）严重违反劳动纪律，经常迟到、早退、旷工或者不胜任工作；（5）故意损害甲方财产，或者因过失导致甲方财产损失；（6）其他违反纪律的行为。第二条违约责任2.1乙方违反本保证书第一条的承诺，甲方有权依据劳动合同的约定，解除与乙方的劳动合同，并要求乙方支付违约金。2.2乙方违反本保证书第一条的承诺，给甲方造成经济损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。2.3乙方违反本保证书第一条的承诺，甲方有权向乙方追讨因乙方违法行为而产生的全部费用，包括但不限于赔偿金、违约金、诉讼费、律师费等。第三条保密条款3.1乙方承诺在劳动合同有效期内，对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。3.2乙方违反保密义务的，甲方有权依据劳动合同的约定，解除与乙方的劳动合同，并要求乙方支付违约金。3.3乙方违反保密义务，给甲方造成经济损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。第四条争议解决4.1因本保证书引起的或者与本保证书有关的一切争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。4.2双方同意，诉讼过程中，不得泄露涉及双方商业秘密、技术秘密等保密信息。第五条其他条款5.1本保证书一式两份，甲乙双方各执一份。5.2本保证书自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至劳动合同终止之日。甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________签订日期：__________一、附件列表：

1.劳动合同

2.乙方个人简历

3.甲方规章制度

4.行业相关规范

5.商业秘密、技术秘密等保密信息资料

6.违约金计算方法

7.赔偿金计算方法

8.诉讼文件二、违约行为及认定：

1.违反职业道德，损害甲方声誉

2.利用职务之便，索取、收受贿赂或者非法占有甲方财物

3.泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息

4.严重违反劳动纪律，经常迟到、早退、旷工或者不胜任工作

5.故意损害甲方财产，或者因过失导致甲方财产损失

6.其他违反纪律的行为三、法律名词及解释：

1.职业道德：指在职业活动中应遵循的道德规范和行为准则。

2.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。

3.技术秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息。

4.保密义务：指乙方在劳动合同有效期内对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密的义务。

5.违约金：指乙方违反合同约定应支付给甲方的金钱赔偿。

6.赔偿金：指乙方因违法行为给甲方造成经济损失应承担的金钱赔偿。四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.乙方违反纪律行为难以认定：

解决办法：建立健全甲方规章制度，明确违反纪律行为的认定标准，加强对乙方的监督和管理。2.乙方拒绝支付违约金或赔偿金：

解决办法：甲方有权依法向人民法院提起诉讼，要求乙方支付违约金或赔偿金。3.乙方泄露保密信息：

解决办法：立即采取措施保护甲方权益，如报警、启动内部调查等，并依据合同约定追究乙方责任。4.双方发生争议：

解决办法：进行友好协商，协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：

1.甲乙双方在劳动合同中约定违反纪律行为的违约责任。

2.甲乙双方在劳动合同中