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文档简介

安全生产技术管理的安全生产责任制第一章总则第一条为了确保企业安全生产工作的顺利进行，维护员工和企业资产的安全，遵守国家相关法律法规，订立本规章制度。第二条本规章制度适用于本企业各个部门和岗位。第三条企业安全生产责任制是指企业内部建立起的，明确各级管理人员和员工对安全生产的责任和义务。第四条企业安全生产责任制的目标是将安全生产管理贯穿企业的方方面面，确保工作场合的安全和工作人员的安全。第二章安全生产主体责任第五条企业总经理是本企业安全生产的第一责任人，对企业安全生产工作负总责。第六条企业总经理要订立并落实安全生产目标和政策，并向全体员工进行宣传，确保每个员工都明确本身的安全职责。第七条企业总经理要组织并主持安全生产工作会议，定期总结安全生产工作情况，订立改进措施，并确保改进措施的有效落实。第八条企业总经理要加强对安全生产管理人员的培训和考核，确保其具备必需的安全生产管理知识和技能。第九条各级安全生产管理人员是对安全生产工作负有直接责任的管理人员，要做好以下工作：订立本部门的安全生产目标和计划，并落实到位；负责本部门的安全生产工作的组织、协调和监督；订立并落实岗位操作规程和应急预案，确保员工依照规程和预案进行操作；定期组织安全生产培训，提高员工的安全意识和操作技能；及时了解和反馈本部门的安全生产情况，提出改进措施并督促整改；参加并支持企业总经理组织的安全生产工作会议。第十条全部员工都有安全生产的责任，要做好以下工作：遵守企业的安全管理制度和操作规程，严禁违章操作；负责本身的安全设备和防护用品，正确佩戴和使用；及时向上级报告工作中存在的安全隐患和问题；及时参加安全生产培训，提高安全意识和操作技能；随时向上级汇报工作中的安全事故、不安全因素和紧急情况。第三章安全生产管理第十一条企业要建立健全安全管理体系，确保安全生产工作的科学化、规范化和有序进行。第十二条企业要定期进行安全隐患排查和评估，及时除去存在的安全隐患，订立并执行安全整改措施。第十三条企业要建立健全安全生产培训制度，定期开展安全培训，提高员工的安全意识和操作技能。第十四条企业要建立健全安全生产事故报告和处理制度，及时报告和处理事故，确保不发生重点安全事故。第十五条企业要订立应急预案，定期组织演练和评估，提高应对突发事件的本领和水平。第十六条企业要加强安全生产宣传工作，提高员工的安全意识和责任感，鼓舞员工乐观参加安全管理工作。第十七条企业要认真执行国家相关法律法规，建立健全安全生产档案，配备必需的安全设施和防护用品。第四章审查和奖惩第十八条企业要定期对安全生产工作进行审查和评估，确保安全生产责任制的有效实施。第十九条对于安全生产工作表现突出的部门和个人，企业要予以适当的嘉奖和激励，树立先进典型。第二十条对于安全生产工作失职的部门和个人，企业要进行严厉处理，依法予以相应的惩罚，并及时向有关部门报告。第五章附则第二十一条本规章制度自颁布之日起执行，企业如需对本规章制度进行修改和完善，需提交总经理办公室审批，并在企业内部进行

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