公共事业劳动合同管理指南

公共事业劳动合同管理指南合同编号：__________甲方：__________乙方：__________鉴于甲方为乙方提供公共事业劳动合同管理服务，双方为明确双方的权利义务，经友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条服务内容1.1甲方应按照本合同约定为乙方提供公共事业劳动合同管理服务，包括但不限于：(1)为乙方制定劳动合同管理制度；(2)为乙方提供劳动合同签订、变更、解除、终止等方面的咨询服务；(3)为乙方提供劳动合同纠纷处理咨询服务；(4)为乙方提供劳动法律法规培训服务。1.2甲方应保证其提供的服务符合国家相关法律法规的规定，并确保乙方的合法权益得到保障。第二条服务期限2.1本合同的有效期为____年，自双方签订之日起计算。2.2除非一方提前终止本合同，否则本合同将按照约定的期限履行。2.3甲方应在合同到期前____个月内向乙方提出续约意向，双方协商一致后可续签合同。第三条服务费用3.1甲方提供公共事业劳动合同管理服务的费用为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。3.2乙方应按照本合同约定的费用支付方式及时足额支付服务费用。3.3双方可另行协商确定服务费用的调整事项。第四条支付方式4.1乙方应按照本合同约定的服务费用支付方式及时足额支付服务费用。4.2甲方提供服务后，乙方应按照约定的时间和方式支付服务费用。4.3双方可另行协商确定支付方式的调整事项。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任。5.2甲方未按照约定提供服务或者提供服务的质量不符合约定的，乙方有权要求甲方改正或者退还部分或者全部服务费用。5.3乙方未按照约定支付服务费用的，甲方有权延迟提供服务或者解除本合同。第六条争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。6.2双方同意，仲裁是解决争议的手段，仲裁事项和仲裁机构按照双方共同选择的方式确定。第七条其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字或者盖章之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________甲方代表（签字）：__________乙方代表（签字）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.甲方营业执照复印件2.乙方身份证复印件3.劳动合同管理制度模板4.服务费用支付证明5.服务记录表格6.合同履行证明文件二、违约行为及认定：1.甲方未按照约定提供服务或者提供服务的质量不符合约定，认定违约。2.乙方未按照约定支付服务费用，认定违约。3.双方未按照约定履行合同义务，认定违约。三、法律名词及解释：1.公共事业劳动合同管理服务：指甲方为乙方提供的制定劳动合同管理制度、提供咨询服务、培训服务等行为。2.服务期限：指本合同的有效期及续约期限。3.服务费用：指乙方应支付给甲方的公共事业劳动合同管理服务的费用。4.违约行为：指合同双方未按照约定履行合同义务的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方未按照约定提供服务：乙方应及时与甲方沟通，要求甲方改正或者退还部分或者全部服务费用。2.乙方未按照约定支付服务费用：甲方应及时与乙方沟通，延迟提供服务或者解除本合同。3.双方发生争议：通过友好协商解决，协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼，或选择仲裁机构进行仲裁。五、所有应用场景：1.乙方为公共事业企业，需要甲方提供劳动合同管理服务。2.乙方为政