月嫂的服务合同范本(2024版)

月嫂的服务合同范本(2024版)合同编号：__________甲方（Employer）：地址：联系方式：乙方（Employee）：地址：联系方式：鉴于甲方雇佣乙方提供月嫂服务，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经充分协商，达成如下协议：第一条服务内容（1）新生儿的护理，包括喂养、洗澡、换尿布、抚触、脐带护理等；（2）新生儿的观察，包括体温、黄疸、湿疹、疫苗接种等；（3）新生儿的早期教育，包括听力、视力、语言、动作等发育刺激；（4）新生儿的家庭指导，包括喂养、护理、早教等知识传授；（5）新生儿的妈妈护理，包括产后恢复、乳房护理、营养餐制作等；（6）新生儿的家居卫生，包括卧室、婴儿房、厨房等清洁。1.2乙方应按照甲方的要求，提供相应的服务，并遵守甲方的家庭规则。第二条服务时间2.1乙方向甲方提供的月嫂服务期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。2.2乙方应按照甲方的要求，提供全天候（24小时）服务。第三条服务报酬3.1甲方应支付乙方的月嫂服务费为人民币______元/月。3.2甲方应按月支付乙方服务费，支付时间为每月的______日前。3.3乙方提供服务期间，如有特殊情况导致提前解除或终止本合同，甲方应按实际服务天数计算并支付乙方服务费。第四条乙方义务4.1乙方应具备专业的月嫂知识和技能，保证服务质量。4.2乙方应遵守国家法律法规，不得损害甲方及其家庭成员的合法权益。4.3乙方应保持个人卫生，遵守甲方家庭的卫生习惯。4.4乙方应尊重甲方家庭成员的宗教信仰、生活习惯和个人隐私。第五条甲方义务5.1甲方应按时支付乙方服务费，不得拖欠。5.2甲方应提供乙方工作所需的生活条件和设施。5.3甲方不得随意解除或终止本合同，除非乙方严重违反合同约定。5.4甲方应尊重乙方的工作权益，不得对乙方进行侮辱、诽谤、虐待等行为。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。6.2乙方提前解除或终止本合同，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金为一个月服务费的______%。6.3甲方未按时支付乙方服务费，乙方有权拒绝提供服务，并要求甲方支付滞纳金，滞纳金为应付款项的______%。第七条争议解决7.1本合同履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。7.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（Employer）：乙方（Employee）：签订日期：______年______月______日一、附件列表：1.月嫂服务合同范本（2024版）2.月嫂服务记录表3.甲方家庭成员健康状况登记表4.乙方工作表现评估表5.违约金计算公式说明6.争议解决相关法律文件二、违约行为及认定：1.甲方未按时支付乙方服务费，视为违约。2.乙方未按照合同约定提供服务，视为违约。3.甲方提前解除或终止合同，未经乙方同意，视为违约。4.乙方未经甲方同意提前解除或终止合同，视为违约。5.甲方未提供乙方工作所需的生活条件和设施，视为违约。6.甲方对乙方进行侮辱、诽谤、虐待等行为，视为违约。三、法律名词及解释：1.月嫂：指专业从事新生儿和产妇护理服务的家政人员。2.服务费：指乙方提供月嫂服务所需支付的报酬。3.违约金：指违约方应支付给对方的一种经济赔偿。4.争议解决：指双方在合同履行过程中产生的纠纷通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式予以解决。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未能按时支付乙方服务费。解决办法：乙方可以与甲方沟通，提醒甲方按时支付服务费；如甲方仍未能支付，乙方有权拒绝提供服务，并要求甲方支付滞纳金。2.问题：乙方未能按照合同约定提供服务。解决办法：甲方可以与乙方沟通，提出服务不符合约定的地方，并要求乙方改正；如乙方仍未能改正，甲方有权解除或终止合同。3.问题：甲方提前解除或终止合同，未经乙方同意。解决办法：乙方可以要求甲方支付违约金，违约金为一个月服务费的______%。4.问题：乙方未经甲方同意提前解除或终止合同。解决办法：甲方可以要求乙方支