陕西省劳动合同范本

陕西省劳动合同范本第一篇范文：合同编号：[填写具体的合同编号]甲方（用人单位）：[填写甲方全称]地址：[填写甲方地址]联系人：[填写联系人姓名]联系电话：[填写联系电话]乙方（劳动者）：[填写乙方姓名]身份证号码：[填写乙方身份证号码]住址：[填写乙方住址]根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方工作的事宜，达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方在甲方担任[填写乙方职位]岗位，其主要工作职责是[填写乙方工作职责]。1.2乙方应按照甲方的规章制度和领导安排，认真履行工作职责，完成工作任务。第二条合同期限2.1本劳动合同期限为[填写劳动合同期限，如“三年”]，自[填写开始日期]至[填写结束日期]。2.2合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第三条劳动报酬3.1乙方工资按照甲方制定的工资制度执行，甲方每月[填写支付日期]前支付乙方工资。3.2乙方工资包括基本工资和绩效工资，具体标准见附件一。第四条福利待遇4.1甲方为乙方缴纳养老、医疗、失业、工伤和生育保险，具体缴纳比例按照国家和地方政策执行。4.2乙方享受国家法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假等休假待遇，具体规定见附件二。第五条工作时间和休息休假5.1乙方每周工作[填写工作天数]天，每天工作[填写工作时间]小时。5.2乙方按照甲方规定的作息时间上下班，如有特殊情况需加班，应提前向甲方申请，并按照《劳动法》规定支付加班费。第六条保密协议6.1乙方在甲方工作期间，接触到的甲方商业秘密、技术秘密和内部信息等，乙方应予以严格保密。6.2乙方违反保密协议的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第七条合同解除和终止7.1在合同期内，任何一方提前解除或终止合同，应提前一个月通知对方。7.2乙方如严重违反甲方规章制度、失职渎职或损害甲方利益，甲方有权立即解除合同。第八条争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第九条其他约定9.1本合同未尽事宜，可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（用人单位）：________________乙方（劳动者）：________________签订日期：[填写签订日期]附件一：工资标准及绩效考核办法附件二：休假及福利待遇规定第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导甲方（用人单位）：[填写甲方全称]地址：[填写甲方地址]联系人：[填写联系人姓名]联系电话：[填写联系电话]乙方（劳动者）：[填写乙方姓名]身份证号码：[填写乙方身份证号码]住址：[填写乙方住址]丙方（第三方主体）：[填写丙方全称]地址：[填写丙方地址]联系人：[填写联系人姓名]联系电话：[填写联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定，甲乙丙三方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方工作，并由丙方提供相关服务的事宜，达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方在甲方担任[填写乙方职位]岗位，其主要工作职责是[填写乙方工作职责]。1.2甲方应按照丙方提供的服务内容，为乙方提供必要的劳动条件和保障。第二条合同期限2.1本劳动合同期限为[填写劳动合同期限，如“三年”]，自[填写开始日期]至[填写结束日期]。2.2合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第三条劳动报酬3.1乙方工资按照甲方制定的工资制度执行，甲方每月[填写支付日期]前支付乙方工资。3.2乙方工资包括基本工资和绩效工资，具体标准见附件一。第四条第三方服务内容4.1丙方作为第三方主体，应向乙方提供[填写服务内容]，并确保服务质量。4.2丙方应按照甲方的要求，为乙方提供必要的培训和支持。第五条甲方权益保障5.1甲方对乙方的劳动过程和成果享有所有权和使用权。5.2甲方对乙方提供的技术和商业秘密享有保密权和使用权。5.3甲方对丙方的服务质量和效果享有监督权和评价权。第六条乙方的违约及限制条款6.1乙方如严重违反甲方规章制度、失职渎职或损害甲方利益，甲方有权立即解除合同。6.2乙方在合同期内，未经甲方书面同意，不得以任何方式泄露甲方和丙方的商业秘密和技术秘密。第七条争议解决7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第八条其他约定8.1本合同未尽事宜，可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。8.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。甲方（用人单位）：________________乙方（劳动者）：________________丙方（第三方主体）：________________签订日期：[填写签订日期]附件一：工资标准及绩效考核办法附件二：第三方服务内容规定第三方介入的意义和目的：第三方主体的介入，旨在为甲方和乙方提供更加专业和高效的服务，确保乙方的劳动条件和权益得到保障，同时提升甲方的运营效率和竞争力。第三方主体作为专业机构，能够提供更加专业和全面的服务，有助于解决甲方在人力资源管理方面的难题，提高甲方的管理水平和员工满意度。甲方为主导的目的和意义：甲方作为用人单位，为主导方，有权对乙方的劳动条件和权益进行管理和监督。甲方为主导的目的在于确保乙方的劳动条件和权益得到充分保障，同时实现甲方的经营目标和利益。通过甲方的主导，可以确保合同的履行和甲方的权益得到有效维护，同时也能够提升乙方的劳动积极性和工作效率。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导甲方（用人单位）：[填写甲方全称]地址：[填写甲方地址]联系人：[填写联系人姓名]联系电话：[填写联系电话]乙方（劳动者）：[填写乙方姓名]身份证号码：[填写乙方身份证号码]住址：[填写乙方住址]丙方（第三方主体）：[填写丙方全称]地址：[填写丙方地址]联系人：[填写联系人姓名]联系电话：[填写联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定，甲乙丙三方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方工作，并由丙方提供相关服务的事宜，达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方在甲方担任[填写乙方职位]岗位，其主要工作职责是[填写乙方工作职责]。1.2甲方应按照丙方提供的服务内容，为乙方提供必要的劳动条件和保障。第二条合同期限2.1本劳动合同期限为[填写劳动合同期限，如“三年”]，自[填写开始日期]至[填写结束日期]。2.2合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第三条劳动报酬3.1乙方工资按照甲方制定的工资制度执行，甲方每月[填写支付日期]前支付乙方工资。3.2乙方工资包括基本工资和绩效工资，具体标准见附件一。第四条第三方服务内容4.1丙方作为第三方主体，应向乙方提供[填写服务内容]，并确保服务质量。4.2丙方应按照甲方的要求，为乙方提供必要的培训和支持。第五条乙方权益保障5.1乙方对甲方的劳动过程和成果享有所有权和使用权。5.2乙方对甲方提供的技术和商业秘密享有保密权和使用权。5.3乙方对丙方的服务质量和效果享有监督权和评价权。第六条甲方的违约及限制条款6.1甲方如违反合同约定，未按时支付乙方工资或提供劳动条件，乙方有权立即解除合同。6.2甲方在合同期内，未经乙方书面同意，不得以任何方式泄露乙方的个人信息和隐私。第七条争议解决7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第八条其他约定8.1本合同未尽事宜，可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。8.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。甲方（用人单位）：________________乙方（劳动者）：________________丙方（第三方主体）：________________签订日期：[填写签订日期]附件一：工资标准及绩效考核办法附件二：第三方服务内容规定乙方为主导的目的和意义：乙方作为劳动者，为主导方，有权对甲方的劳动条件和权益进行管理和监督。乙方为主导的目的在于确保甲方的劳动条件和权益得到充分保障，同时实现乙方的职业发展和个人利益。通过乙方