注册建造师二级建筑工程法规及相关知识（建设工程合同和劳动合同法律制度）模拟试卷3（共128题）

注册建造师二级建筑工程法规及相关知识（建设工程合同和劳动合同法律制度）模拟试卷3（共4套）（共128题）注册建造师二级建筑工程法规及相关知识（建设工程合同和劳动合同法律制度）模拟试卷第1套一、单项选择题(本题共21题，每题1.0分，共21分。)1、建设工程合同包括下列选项中除()的合同。A、建设工程勘察合同B、建设工程设计合同C、建设工程监理委托合同D、建设工程施工总承包合同标准答案：C知识点解析：暂无解析2、与甲有合作关系的钢材供应商乙在没有约定的情况下运送10吨钢筋到甲工地，甲经验收确认钢筋合格后用于工程施工，则该合同属于()。A、有效合同B、无效合同C、可撤销合同D、可变更合同标准答案：A知识点解析：根据《合同法》，可以根据当事人的行为或者特定情形推定合同的成立，题目中材料的虽然没有签订书面合同，实际上，甲、乙双方都以行为的方式承认了合同的存在，材料采购合同是有效的，因此，A项正确。3、下列关于合同示范性文本的性质和作用的说法中，不正确的是()。A、合同示范性文本是规范性文本B、合同示范性文本对当事人订立合同起参考作用C、签订合同时有合同示范性文本的必须使用D、合同成立与否与是否采用合同示范性文本无直接关系标准答案：C知识点解析：暂无解析4、施工中发包人如需提前竣工，以下做法正确的是()。A、发包人只需要提前书面通知承包人提前竣工的时间B、发包人需要通知承包人提前竣工的时间及追加的价款C、发包人需要与承包人协商一致，签订提前竣工协议D、发包人与承包人需要针对此工程另订协议标准答案：C知识点解析：暂无解析5、合同成立后，如果按照合同有关条款或者交易习惯仍不能确定的，《合同法》规定，价款或者报酬不明确的，按照()履行。A、履行合同时履行地的市场价格B、订立合同时履行地的市场价格C、履行合同时合同签订地的市场价格D、订立合同时合同签订地的市场价格标准答案：B知识点解析：暂无解析6、建设工程在开工阶段出现了下列情况，其中不能顺延工期的是()。A、承包人因施工机械不能及时到位，在开工前7天以书面形式向工程师提出延期开工，监理方在48小时内未作书面答复B、承包人因工人回家过节不能按时开工，在节后以书面形式向工程师提出延期施工C、因设计进度拖延，工程师书面通知承包人延期开工D、因施工场地未达到开工要求，工程师书面通知承包人延期开工标准答案：B知识点解析：暂无解析7、非招标工程的合同价款由发包人、承包人依据()在协议书内约定。A、施工图纸B、工程预算书C、工程量清单D、双方协商的结果标准答案：B知识点解析：暂无解析8、某工程施工合同中约定竣工日期为2012年10月31日，工程施工过程中出现了以下情况：(1)开工时乙方设备延迟了7天进入施工场地；(2)施工中发生了洪灾，拖延施工7天；(3)施工中非承包商原因停水、停电累计达到8小时；(4)设计变更导致工程量增加的工作量达到7天，则该工程的实际竣工日期应为()。A、2012年11月7日B、2012年11月14日C、2012年11月21日D、2012年11月28日标准答案：B知识点解析：本题中(1)属于承包商责任，工期不能顺延，(2)属于发生了不可抗力事件，工期应该顺延，(3)虽然是非承包商原因停电停水超过了8小时，但是并不是在一周内发生的，因此工期不能顺延，(4)是可以顺延的，因此(2)和(4)可以顺延的天数总共是14天，工程的实际竣工日期为2012年11月14日。9、某工程施工合同中约定2012年11月20日竣工，并于1个月内交付给发包方使用，但是施工过程中由于承包方管理不善的原因，造成工程拖期3个月，发包方在合同约定的竣工日期后2个月时，未经验收直接使用和占有了该工程，因此，该工程的竣工日期为()。A、2012年11月20日B、2012年12月20日C、2013年1月20日D、2013年2月20日标准答案：C知识点解析：根据题目条件可以进行推定，所约定的竣工日期为2012年11月20日，但承包方的原因导致拖期3个月，则竣工日期应为2013年2月20日，但是建设工程未经竣工验收，发包人擅自使用的，以转移占有建设工程之日为竣工日期，题目中发包方在合同约定的竣工日期后两个月时，也就是2013年1月20日，直接占该工程，因而，这个日期才是最终的竣工日期。10、工程完工后，应该按照相应规定进行竣工结算。如果没有明确约定期限的，应该按照国家有关规定执行，国家没有规定的，可认为其约定期限均为()天。A、7B、14C、28D、42标准答案：C知识点解析：暂无解析11、材料供应商甲将质量不合格的材料通过施工企业的材料采购员乙推销给施工企业，并承诺按合同价格的一定比例给予乙回扣，施工企业将该批材料运用到项目上，直接导致该部分质量不合格。该合同属于()A、一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益的无效合同B、恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益的无效合同C、以合法形式掩盖非法目的的无效合同D、损害社会公共利益的无效合同标准答案：B知识点解析：本题需要明确以下几个概念：(1)欺诈合同，是指故意隐瞒真实情况或者故意告知对方虚假的情况，欺骗对方，诱使对方做出错误的意思表示而与之订立合同；(2)胁迫合同，是指行为人以将要发生的损害或者以直接实施损害相威胁，使对方当事人产生恐惧而与之订立合同；(3)恶意串通的合同，是指合同双方当事人非法勾结，为牟取私利而共同订立的损害国家、集体或者第三人利益的合同；(4)以合法形式掩盖非法目的又称伪装合同，即行为人为达到非法目的以迂回的方法避开法律或者行政法规的强制性规定；(5)损害社会公共利益的合同，实质上是违反了社会主义的公共道德，破坏了社会经济秩序和生活秩序。本题中，材料采购员乙属于施工企业的代理人，他与材料供应商勾结，实施的行为有损于被代理人——施工企业的利益，因此选B。12、某承包人与发包人以中标价签订了建设工程施工合同并履行了备案手续，发包人与承包人又签订了要求承包人在中标价格基础上让利5％的补充协议，工程结算时双方对工程价款发生争议，则应当以()作为结算工程价款的依据。A、备案的建设工程施工合同B、补充协议C、重新商定合同D、当地建设行政主管部门发布的计价方法标准答案：A知识点解析：本题中的备案的工程合同和补充协议是属于典型的“黑白合同”，依据《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》(以下简称“《解释》”)第21条规定：当事人就同一建设工程另行订立的建设工程施工合同与经过备案的中标合同实质性内容不一致的，应当以备案的中标合同作为结算工程价款的根据。因此，本题选A。13、当事人对欠付工程款利息计付标准没有约定时，应该按照()计息。A、中国人民银行的国债利率B、中国人民银行发布的活期存款利率C、中国人民银行发布的同期同类存款利率D、中国人民银行发布的同期同类贷款利率标准答案：D知识点解析：暂无解析14、某工程施工合同约定承包人对基础工程垫资，时间为3个月，发包人对垫付资金按照银行定期3个月存款利率的2倍支付利息，后发包人未按照合同约定支付利息，承包人将其诉至法院。银行3个月定期存款利息为2．4％，同期贷款利率为6％，则法院对垫资利息的处理正确的是()。A、不予支持B、按照2．4％支付利息C、按照4．8％支付利息D、按照6％支付利息标准答案：C知识点解析：按照《解释》规定：当事人对垫资和垫资利息有约定的，承包人请求按照约定返还垫资及其利息的，应予以支持，但是当约定的利息计算标准高于中国人民银行发布的同期同类贷款利率的部分除外，当事人对垫资利息没有约定的，承包人请求支付利息的，不予支持。本题中，合同中有约定，且低于同期贷款利率，因此应予以支持，选C。15、某发包人负责采购材料，欠甲材料供应商100万元，在工程实施过程中，为了筹措资金又将工程抵押给银行，工程竣工后，施工单位经多次催促，发包人始终无法支付结算价款，最后向法院申请拍卖该工程，那么，在拍卖完成后，()将最先受偿。A、甲材料供应商B、银行C、施工单位D、先到先得，没有先后顺序标准答案：C知识点解析：暂无解析16、某建设工程施工合同签订于2009年3月1日，合同约定工程开工、竣工日期分别为2009年3月10日和2010年10月1日，后工程于2010年10月20日竣工验收合格，现承包人欲行使工程价款优先受偿权，其最迟必须在()前行使。A、2011年4月1日B、2011年10月1日C、2011年4月20日D、2011年10月20日标准答案：C知识点解析：建设工程承包人行使优先权的期限是6个月，自建设工程竣工之日或者建设工程合同约定的竣工之日起计算。本题中虽然约定了竣工日期，但工程竣工验收合格之日即2010年10月20日是实际的竣工日期，因此以该日期再加6个月，C答案正确。17、某开发商开发的住宅价值7000万元，其中已售出价值5000万元住宅，开发商将此笔资金全部用于购买土地。导致开发商欠施工单位的2000万元的工程款迟迟不能支付，另外开发商还欠银行抵押贷款。1000万元，欠材料供应商500万元，现承包人申请人民法院拍卖该工程，下列说法正确的是()。A、人民法院可将7000万元的房产拍卖，然后分别偿还开发商各方欠款B、人民法院可将7000万元的房产拍卖，然后先还施工单位，再还银行和材料供应商C、人民法院可将2000万元的房产拍卖，然后按欠款比例分别偿还开发商各方欠款D、人民法院可将2000万元的房产拍卖，首先偿还施工单位欠款标准答案：D知识点解析：消费者交付购买商品房的全部或大部分款项后，承包人就该商品房享有的工程价款优先受偿权不得对抗买受人，因此A、B选项错误，另外按照合同法规定，建筑工程承包人的优先受偿权优于抵押权和其他债权，因此只有D是最符合题意的。18、下列项目费用中，属于建设工程价款优先受偿权范围的是()。A、因迟延支付工程款所产生的利息B、因迟延交付场地而产生的窝工损失C、因发包方违约而产生的索赔D、承包人支付的材料费标准答案：D知识点解析：建设工程价款是就该工程折价或拍卖的价款优先受偿，建设工程价款包括承包人为建设工程应当支付的工作人员报酬、材料款等实际支出的费用，不包括承包人因发包方违约所造成的损失。本题中A、B、C三个选项都属于发包方违约给承包商造成的损失，不属于建设工程价款，只有D符合题意。19、甲、乙双方在合同中约定赔偿损失为5万元，甲方因违约给乙方造成直接损失2万元，间接损失1．5万元，那么，甲方应向乙方支付的赔偿金为()。A、2万元B、3．5万元C、5万元D、8．5万元标准答案：C知识点解析：本题的考点是约定赔偿损失优于法定赔偿损失。约定赔偿损失是指一旦发生违约并造成受害人的损害后，受害人不必证明其具体损害范围即可依据约定赔偿损失条款而获得赔偿。本题中虽然明确了直接损失和间接损失，但因为有约定赔偿损失，因此赔偿金应为5万元。20、乙方当事人的违约行为导致工程受到损失，甲方没有采取任何措施减损，导致损失扩大到5万元。甲方与乙方就此违约事实发生纠纷，经过鉴定机构鉴定，乙方的违约行为给甲方造成的损失是2万元，乙方应该向甲方赔偿损失()万元。A、1B、2C、3D、5标准答案：B知识点解析：依照合同法的规定：当事人一方违约后，对方应当采取适当措施防止损失的扩大；没有采取适当措施致使损失扩大的，不得就扩大的损失要求赔偿。本题中甲方没有采取措施减损，导致损失扩大到5万元，但经鉴定机构鉴定，乙方的违约行为给甲方造成的损失是2万元，因此只能获得乙方违约行为所造成的损失2万元，故选B。21、乙方的违约行为导致工程受到损失，甲方采取措施减损，导致损失减少到3万元，但甲方支出相应的措施费用是0．5万元，乙方应该支付甲方()万元费用。A、0．5B、2．5C、3D、3．5标准答案：D知识点解析：暂无解析二、多项选择题(本题共12题，每题1.0分，共12分。)22、下列关于延期开工的说法中，正确的有()。标准答案：A,B,E知识点解析：暂无解析23、建设工程施工合同中，发包人的主要义务有()。标准答案：A,C,D知识点解析：暂无解析24、施工合同中，合同价款的有关事项由发承包双方约定，一般包括()等内容。标准答案：A,C,E知识点解析：暂无解析25、关于竣工日期的说法中，正确的有()。标准答案：B,C,E知识点解析：暂无解析26、施工中发包人如需提前竣工应签订提前竣工协议，该协议应包括()等内容。标准答案：A,B,E知识点解析：暂无解析27、延期支付工程款的，工程款利息应从应付工程款之日计付，当事人对工程付款时间没有约定或约定不明的，可以根据以下()时间作为应付款时间。标准答案：A,B,C知识点解析：暂无解析28、建设单位将工程抵押给银行后，因其经营状况不佳而无力偿还贷款和支付施工单位的工程款，下列关于施工单位权利的说法正确的是()。标准答案：A,D知识点解析：暂无解析29、建设工程施工合同履行过程中可能会出现以下原因所造成的损失，应由承包人承担的损失有()。标准答案：A,B,D知识点解析：本题中承包人承担损失的判断是以承包人是否违反国家法律法规和合同的有关规定为依据的，题目中A属于承包人的责任，B属于承包人违法分包，须与分包商承担连带赔偿责任，C属于发包方的责任，D属于承包人保管不善的责任，E中需要明确，发包方采购的材料经承包方验收入库后的材料本应由承包人负责看管，但是出现不可抗力事件后，可以免责，因此本题的答案为A、B、D。30、在违约责任的承担中，损失赔偿额应当()。标准答案：A,C,D,E知识点解析：暂无解析31、甲电梯设备有限公司与乙房地产开发商签订了电梯买卖合同，甲电梯设备有限公司的主要义务包括()。标准答案：A,B,C,E知识点解析：暂无解析32、某大型水电站建设项目，项目业主与某电机生产厂签订了发电机购买合同。合同中约定了发电机的质量、交付时间及款项交付方式等内容。此时项目业主的主要义务有()。标准答案：A,C,D知识点解析：买卖合同中，买受人的义务包括支付价款、受领标的物、对标的物进行检验等。B答案对标的物瑕疵担保是出卖人的义务，与题意不符。E答案对发电机生产厂的生产过程进行管理是发电机生产厂的内部事务，非买受人的义务，亦与题意不符。故正确答案为A、C、D。33、借款合同的法律特征主要体现在()。标准答案：B,D,E知识点解析：暂无解析注册建造师二级建筑工程法规及相关知识（建设工程合同和劳动合同法律制度）模拟试卷第2套一、单项选择题(本题共23题，每题1.0分，共23分。)1、下列关于承揽合同法律特征的表述中，正确的是()。A、承揽合同的标的包括加工、定作、修理、复制、测试、检验等工作及其成果B、承揽人和定作人的权利义务没有对应关系C、为确保标的物的质量，定作人必须管理承揽人的工作过程D、在确保标的物质量的前提下，承揽人有权将承揽的工作交由第三人完成标准答案：A知识点解析：暂无解析2、承揽合同属于()。A、单务合同B、双务合同C、要物合同D、不要式合同标准答案：B知识点解析：暂无解析3、按照承揽合同的法律规定，下列关于承揽人义务的表述中，正确的是()。A、承揽人发现定作人提供的材料不合约定的，可以自行更换B、承揽人应按约定选用材料并接受定作人检验C、共同承揽人对定作人不负连带责任D、承揽人交付的工作成果不符合质量要求的，定作人可以解除合同标准答案：B知识点解析：暂无解析4、按照承揽合同的法律规定，下列关于定作人义务的表述中，正确的是()。A、定作人不按约定支付报酬的，承揽人对已完工作成果有处置权B、定作人不能中途变更对承揽工作的要求C、由于承揽人工作具有独立性，定作人不负有协助的义务D、定作人怠于答复承揽人提出的有关图纸或技术要求中的问题而给承揽人造成损失的，应赔偿损失标准答案：D知识点解析：暂无解析5、关于承揽合同的解除，下列表述中错误的是()。A、承揽人具有法定解除权B、定作人具有法定解除权C、承揽人具有法定任意解除权D、定作人具有法定任意解除权标准答案：C知识点解析：暂无解析6、下列关于买卖合同法律特征的相关表述中，正确的是()。A、买卖合同属于单务合同B、当事人交付标的物属于履行合同，与合同的成立有关C、买卖合同不以一方当事人交付标的物为合同成立的要件D、买卖合同是一种转移财产处置权的合同标准答案：C知识点解析：暂无解析7、某房地产开发公司将该公司的房屋租赁给乙公司，时间为三年，双方签订了相应的房屋租赁合同。两年后，乙公司与房地产开发公司商谈该房屋购买事宜，双方就房屋买卖达成了一致，并签订了房屋买卖合同；则房地产开发公司将房屋交付给乙公司的方式为()。A、现实交付B、指示交付C、拟制交付D、简易交付标准答案：D知识点解析：暂无解析8、下列选项中，除()以外均为出卖人的标的物存在权利瑕疵。A、标的物不具有约定或法定的品质B、出卖人对标的物没有完全的所有权或处分权C、标的物的处分涉及其他人的物权D、标的物的处分涉及第三人的利益标准答案：A知识点解析：暂无解析9、下列关于出卖人交付标的物的表述中，符合法律规定的是()。A、出卖具有知识产权的计算机软件，除法律另有规定或当事人另有约定的外，该软件的知识产权归买受人B、标的物为无需以有形载体交付的电子信息产品时，买受人收到该产品的权利凭证即为交付C、交付期限的约定不明确，出卖人可以随时交付标的物D、除非当事人另有约定或法律另有规定，标的物的所有权自交付时转移标准答案：D知识点解析：暂无解析10、下列关于标的物毁损、灭失风险承担的表述中，符合买卖合同法律规定的是()。A、出卖交由承运人运输的在途标的物，其毁损、灭失的风险由出卖人承担B、标的物毁损、灭失的风险，自买卖合同成立时由买受人承担C、出卖人未按规定交付标的物单证和资料的，会影响标的物毁损、灭失风险的转移D、标的物毁损、灭失的风险由买受人承担的，不影响买受人要求出卖人承担违约责任的权利标准答案：D知识点解析：暂无解析11、甲公司与某学校签订了塑钢窗工程加工订货合同，合同中约定了总价、付款方式、保修期间及违约责任等。合同履行期间，由于该学校未能按合同约定支付款项，则甲公司对塑钢窗有()。A、支配权B、占有权C、留置权D、处分权标准答案：C知识点解析：暂无解析12、标的物在交付之后，其孳息将()。A、归买受人所有B、归出卖人所有C、双方共有D、灭失标准答案：A知识点解析：暂无解析13、王某与张某签订了二手房屋买卖合同，合同中约定了房屋的面积、设施、付款方式等内容，王某按约定支付了购房款。一个月后，张某的妹妹对王某购置的房屋主张部分权利，并得到了张某的认可。因此王某对张某提出了索赔要求，对此情况，张某()。A、不承担任何责任B、与王某重新签订合同C、承担权利瑕疵担保责任D、承担物的瑕疵担保责任标准答案：C知识点解析：《合同法》第150条规定出卖人就交付的标的物负有保证第三人不向买受人主张任何权利的义务。而张某隐瞒了与妹妹共有房产的事实，张某对出卖的房屋没有完全的所有权或处分权，故该房屋存在权利瑕疵，张某应当承担权利瑕疵责任。故C为正确答案。14、下列关于借款合同法律规定的表述中，正确的是()。A、贷款人提供借款时可以预扣利息B、借款人逾期还贷，应加倍支付逾期利息C、自然人之间的借款合同，自合同签订时生效D、民间借贷利率不得超过银行同类贷款利率的4倍标准答案：D知识点解析：暂无解析15、某房地产公司因项目建设的需要与某银行签订了《借款合同》，合同中约定房地产公司要定期向银行提供信用信息报告及相关财务会计报表等资料。在合同履行过程中，房地产公司未按合同中的约定提供相应资料并改变了部分借款用途。此时银行可以对房地产公司()。A、要求返还利息B、提前收回贷款C、签订附加合同D、继续发放贷款标准答案：B知识点解析：在借款合同履行过程中，房地产公司应按照合同约定向银行定期提供有关财务会计报表等资料。房地产公司未按照约定的借款用途使用借款的，银行可停止发放借款、提前收回或者除合同。题中A、C、D答案与其不符，只有B为正确答案。16、下列关于租赁合同法律规定的表述中，正确的是()。A、租赁合同的成立以租赁物的交付为要件B、如果第三人对租赁物主张权利，承租人可要求减少租金C、在租赁期内，承租人可自主转租D、租赁合同为双方合同标准答案：D知识点解析：暂无解析17、我国合同法规定的租赁期限不得超过()年。A、10B、20C、30D、40标准答案：B知识点解析：暂无解析18、甲乙双方签订了《小额借款合同》，在合同履行过程中，甲方没有按照约定的用途使用贷款，致使不能及时偿还贷款，此时甲方()。A、应重新签订合同B、应承担违约责任C、不承担任何责任D、提起诉讼标准答案：B知识点解析：暂无解析19、某医院与某卫生院签订了融资租赁合同，双方约定，该医院按照卫生院选定的设备和生产厂家购买医疗设备租赁给卫生院，卫生院按约定支付租金。本合同中该医院()。A、享有买受人的权利但不承担买受人的义务B、向该卫生院承担该设备的瑕疵担保C、既为出租人，又为买受人D、承担该设备的维修义务标准答案：C知识点解析：暂无解析20、货物运输合同中，托运人的主要权利是()。A、有条件的拒付运费权和任意变更解除权B、按时提货验收权C、对运输物品的保密权D、对因不可抗力或货物的自然性质而损毁、灭失的货物的索赔权标准答案：A知识点解析：托运人在承运人自行改变运输线路或方式等条件下，有权拒付增加的费用，在货物送达收货人前，有权要求承运人中止运输、返还货物、变更交货地点或收货人，故A选项正确。B选项是托运人或收货人的义务，C、D选项不符合法规规定。21、货物运输合同中，承运人的主要权利是()。A、任意变更运输线路权B、中止运输权C、求偿权、特殊情况下的货物留置权和拒运权D、对货物的处置权标准答案：C知识点解析：在运输合同中，承运人无权变更运输路线，对由此增加的运费要赔偿托运人，故A答案错误。托运人违反包装等规定的，承运人可以拒绝运输而非中止运输，故B答案错误。承运人无权处置托运人的货物，故D答案错误。本题的正确答案为选项C。22、下列关于委托合同法律规定的表述中，正确的是()。A、如果委托合同是无偿合同，委托人没有义务提供或偿还委托事务的主要费用B、受托人应亲自处理委托事务，不得转委托C、无偿的委托合同，因受托人的重大过失给委托人造成损失的，委托人不能要求赔偿损失D、委托人或受托人可以随时解除委托合同标准答案：D知识点解析：暂无解析23、甲建筑工程公司委托王某购买一批建筑材料并负责运到施工工地。在运输途中发生了洪水，造成了时间延误和部分材料损毁。在这种情况下王某()。A、承担材料毁损的责任B、承担时间延误的责任C、承担全部责任D、不承担任何责任标准答案：D知识点解析：该题要求考生掌握合同履行过程中发生不可抗力时双方当事人的权利与义务。《合同法》第311条规定对不可抗力发生承运人不承担货物毁损的责任和时间延误的后果。故D为正确答案。二、多项选择题(本题共8题，每题1.0分，共8分。)24、某建筑公司与应届毕业的大学生王某以书面形式签订了一份劳动合同。下列选项中，应属于该劳动合同必备条款的有()。标准答案：A,B,E知识点解析：暂无解析25、下列关于劳动合同试用期的说法中，正确的有()。标准答案：A,B,D,E知识点解析：根据《劳动法合同法》的规定：劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过6个月；以完成一定任务为期限的劳动合同以及合同期限不足3个月的，不得约定试用期，合同仅约定试用期的，试用期不成立。因此A、B、D、E选项是正确选项。26、下列情况中，不影响劳动合同履行的有()。标准答案：B,C,D知识点解析：暂无解析27、下列劳动者的社会保险中，应当完全由用人单位缴纳的有()。标准答案：C,E知识点解析：暂无解析28、用人单位有下列情形()之一的，可能被依法追究刑事责任。标准答案：B,C,D,E知识点解析：暂无解析29、某写字楼业主与某装饰装修公司签订了一份家装承揽合同。合同中对工程总造价、工期、质量标准、工程款支付等作了具体规定。对于该承揽合同，下列说法中正确的有()。标准答案：B,C,D知识点解析：暂无解析30、买卖合同的法律特征主要体现在()。标准答案：A,C知识点解析：暂无解析31、委托合同的法律特征有()。标准答案：B,C,D,E知识点解析：暂无解析注册建造师二级建筑工程法规及相关知识（建设工程合同和劳动合同法律制度）模拟试卷第3套一、单项选择题(本题共18题，每题1.0分，共18分。)1、用人单位与劳动者建立全日制劳动关系，应当订立()。A、书面劳动合同B、固定期限劳动合同C、无固定期限劳动合同D、以完成一定任务为期限的劳动合同标准答案：A知识点解析：暂无解析2、下列关于劳动合同效力的说法，正确的是()。A、用人单位法定代表人发生变更，原劳动合同继续有效B、双方在劳动合同文本上签字或者盖章时建立劳动关系C、用人单位发生合并或者分立，须与劳动者重新签订劳动合同D、劳动合同双方当事人签字或者盖章时间不一致的，以在先的时间为劳动合同的生效时间标准答案：A知识点解析：暂无解析3、用人单位与劳动者的劳动关系自()之日建立。A、订立劳动合同B、用工C、试用期满D、劳动者提供担保标准答案：B知识点解析：暂无解析4、下列关于施工劳务的说法中，正确的是()。A、施工劳务企业应依法承接施工总承包、专业承包企业发包的劳务作业，并组织自有劳务人员完成作业，也可将劳务作业再次分包或转包B、施工总承包可通过自有劳务人员或劳务分包、劳务派遣等多种方式完成劳务作业C、施工总承包、专业承包企业应拥有一定数量的与其建立稳定劳动关系的骨干技术工人，但不得拥有独资或控股的施工劳务企业D、专业承包企业可以将全部劳务作业的工作使用劳务派遣人员完成作业标准答案：B知识点解析：暂无解析5、张某在甲公司连续工作满8年；李某与乙公司已经连续订立两次固定期限劳动合同，没有产生用人单位可以单方解除劳动合同的情形；王某在丙公司初次实行劳动合同制时已在该公司工作了10年；赵某在丁公司累计工作了12年，但期间曾离开过丁公司。上述情形中应签订无固定期限合同的是()。A、张某B、李某C、王某D、赵某标准答案：B知识点解析：根据《劳动合同法》的规定：劳动者在用人单位连续工作满10年的，在正常情况下连续订立2次固定期限劳动合同的，除劳动者本人提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同。A、C选项不足10年，D选项不连续，故只有B选项符合题意。6、甲建筑公司聘请王某担任推销员，双方签订劳动合同，约定劳动试用期六个月，六个月后再根据王某工作情况确定劳动合同期限，下列正确的是()。A、王某的工作不满一年，试用期不得超过一个月B、试用期是不成立的，六个月应为劳动合同期限C、劳动合同的试用期不得超过六个月，所以王某的试用期是成立的D、甲建筑材料公司与王某签订的劳动合同属无固定期限合同标准答案：B知识点解析：暂无解析7、下列关于劳动者试用期的说法中，正确的是()。A、试用期不包含在劳动合同期限内B、同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期C、试用期内劳动者不得解除劳动合同D、初次订立劳动合同的，合同可以仅约定试用期标准答案：B知识点解析：暂无解析8、关于失业保险的说法，正确的是()。A、职工应当参加失业保险，仅由用人单位缴纳失业保险费B、失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为18个月C、职工跨统筹地区就业的，其失业保险关系随本人转移，缴费年限重新计算D、失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付标准答案：D知识点解析：暂无解析9、下列关于劳动合同效力的说法中，正确的是()。A、用人单位免除自己的法律责任、排除劳动者权利的劳动合同无效或部分无效B、用人单位的投资人变更，劳动合同终止，效力灭失C、用人单位发生合并或者分立，原劳动合同内容变更，效力降低D、劳动合同被确认无效，对劳动者已付出的劳动，用人单位可以不支付劳动报酬标准答案：A知识点解析：根据《劳动合同法》的规定，用人单位变更名称、法人代表、主要负责人、投资人的，不影响劳动合同的履行。劳动合同被确认无效或部分无效，用人单位仍应支付劳动者已付出劳动的报酬。本题只有A选项正确。10、根据《劳动合同法》，下列关于用人单位向劳动者支付报酬的说法中，正确的是()。A、劳动报酬中的货币工资不包括津贴与补贴B、用人单位支付的工资可以以实物或有价证券等形式代替支付C、劳动者在婚丧假期间，用人单位可不支付工资D、用人单位拖欠劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令标准答案：D知识点解析：暂无解析11、我国《劳动争议调解仲裁法》规定，劳动争议一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以申请()。A、劳动争议调解委员会强制执行B、劳动争议仲裁委员会强制执行C、人民法院强制执行D、劳动行政部门强制执行标准答案：C知识点解析：暂无解析12、下列关于用人单位经济性裁员的说法中，正确的是()。A、经济性裁员为用人单位单方解除劳动合同B、经济性裁员应取得工会或全体职工同意C、经济性裁员方案应由劳动行政部门审批D、经济性裁员人数不得超过用人单位总人数的10％标准答案：A知识点解析：暂无解析13、用人单位和劳动者协商一致可以变更劳动合同，但劳动合同的变更不能()。A、在合同依法订立之后进行B、变更合同期限和劳动报酬C、变更劳动保护和工作条件D、违反法律法规的强制性规定标准答案：D知识点解析：暂无解析14、下列关于解除劳动合同的说法中，错误的是()。A、劳动者提前30日以书面通知用人单位可以解除劳动合同B、劳动者在试用期内提前3日通知用人单位可以解除劳动合同C、劳动者患病或因工负伤，用人单位可以解除劳动合同D、用人单位不能单方解除劳动合同标准答案：C知识点解析：暂无解析15、根据《劳动合同法》，下列选项中，用人单位可以解除劳动合同的情形是()。A、职工患病，在规定的医疗期内的B、职工非因工负伤医疗期满后不能胜任原工作和调整后的工作的C、女职工在孕期、产期、哺乳期的D、职工因工负伤被确认部分丧失劳动能力的标准答案：B知识点解析：暂无解析16、依据《劳动合同法》，劳动者可以立即解除劳动合同的情形是()。A、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动条件的B、用人单位未及时足额支付劳动报酬的C、用人单位以暴力限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的D、用人单位未为从事危害工作劳动者办理意外伤害险的标准答案：C知识点解析：暂无解析17、依据《劳动争议调解仲裁法》等有关规定，下列选项不属于劳动争议的是()。A、因休息休假发生的争议B、因经济补偿发生的争议C、因劳动保护发生的争议D、因劳动能力鉴定委员会的伤残等级鉴定结论发生的争议标准答案：D知识点解析：暂无解析18、依据《劳动合同法》，下列关于劳务派遣的说法中，正确的是()。A、劳务派遣单位应当与劳动者订立劳务派遣协议B、用人单位可向被派遣劳动者收取一定的费用C、派遣单位负责支付劳动者的工资福利和社会保险费用D、用工单位应当与被派遣劳动者订立劳动合同标准答案：C知识点解析：暂无解析二、多项选择题(本题共10题，每题1.0分，共10分。)19、下列关于劳动合同的说法中，正确的有()。标准答案：A,B,C,D知识点解析：暂无解析20、在下列情形中，劳动者可以单方解除劳动合同的有()。标准答案：A,B,C,D知识点解析：暂无解析21、有下列情形之一的，劳动者可以立即与用人单位解除劳动合同的有()。标准答案：A,E知识点解析：劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位，试用期内提前3日通知用人单位。但有下列情形的，劳动者可以立即与用人单位解除劳动合同：用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的。故选项A、E属于可以立即与用人单位解除劳动合同的情形。22、根据《劳动法》，下列关于妇女、未成年人劳动保护的说法，正确的有()。标准答案：A,C,E知识点解析：暂无解析23、根据《劳动合同法》，有下列情形，用人单位提前30天书面通知劳动者本人后可以解除劳动合同的有()。标准答案：A,D,E知识点解析：暂无解析24、下列情形中，用人单位可与劳动者终止劳动合同的有()。标准答案：A,C,E知识点解析：暂无解析25、下列关于劳务派遣的有关说法中，正确的有()。标准答案：A,B,C,D知识点解析：暂无解析26、下列终止劳动合同的情形中，用人单位应向劳动者支付经济补偿的有()。标准答案：B,C,D知识点解析：此题涉及《劳动合同法》第38、39、40、44条中劳动合同解除与终止的相关内容。解答时，除了依据法律规定外，还可从终止或解除(提前终止)劳动合同的原因或责任人的角度进行判断，例如B选项是因用人单位违约所致，C选项是“用人单位提出”，D选项是因用人单位“认定”所致，而E选项是劳动者违约所致，故B、C、D均应支付经济补偿。此外，A选项为《劳动合同法》第44条规定终止劳动合同的情形，但法律同时规定了劳动合同期满时，如劳动者不同意按原合同条件续订劳动合同的，不属于终止劳动合同的经济补偿范围，故A也是正确选项。27、关于劳动合同的变更，下列说法中正确的有()。标准答案：A,C,D知识点解析：根据《劳动合同法》第三十五条规定：“用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。”变更劳动合同可在合同有效期、包括履行完毕之前的整个有效期进行，因此选项A、C、D符合《劳动合同法》。28、下列施工总承包、专业承包企业用工方式中，属于违法用工方式的有()。标准答案：A,B,D知识点解析：暂无解析注册建造师二级建筑工程法规及相关知识（建设工程合同和劳动合同法律制度）模拟试卷第4套一、单项选择题(本题共20题，每题1.0分，共20分。)1、根据《劳动合同法》，下列选项中，用人单位可以解除劳动合同的情形是()。A、职工患病，在规定的医疗期内的B、职工非因工负伤医疗期满后不能胜任原工作和调整后的工作的C、女职工在孕期、产期、哺乳期的D、职工因工负伤被确认部分丧失劳动能力的标准答案：B知识点解析：暂无解析2、依据《劳动合同法》，劳动者可以立即解除劳动合同的情形是()。A、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动条件的B、用人单位未及时足额支付劳动报酬的C、用人单位以暴力限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的D、用人单位未为从事危害工作劳动者办理意外伤害险的标准答案：C知识点解析：暂无解析3、依据《劳动争议调解仲裁法》等有关规定，下列选项不属于劳动争议的是()。A、因休息休假发生的争议B、因经济补偿发生的争议C、因劳动保护发生的争议D、因劳动能力鉴定委员会的伤残等级鉴定结论发生的争议标准答案：D知识点解析：暂无解析4、依据《劳动合同法》，下列关于劳务派遣的说法中，正确的是()。A、劳务派遣单位应当与劳动者订立劳务派遣协议B、用人单位可向被派遣劳动者收取一定的费用C、派遣单位负责支付劳动者的工资福利和社会保险费用D、用工单位应当与被派遣劳动者订立劳动合同标准答案：C知识点解析：暂无解析5、下列劳动合同中，属于无效劳动合同的是()。A、李某急于就业，不得已以低于当地平均工资的劳动报酬与用人单位签订了劳动合同B、甲企业与王某订立的劳动合同，约定王某应自己办理社会保险C、乙企业与张某签订的劳动合同，双方签字的时间不一致D、赵某与用人单位签订的劳动合同未向劳动行政部门备案标准答案：B知识点解析：暂无解析6、关于用人单位支付给劳动者的劳动报酬包括货币工资、实物报酬和社会保险，对此，下列说法正确的是()。A、用人单位可以实物或有价证券代替支付部分货币工资B、实物报酬应是以免费或低于成本价提供给劳动者的物品或服务C、社会保险不包括失业保险D、货币工资不包括奖金、津贴和补贴标准答案：B知识点解析：暂无解析7、按照《劳动合同法》的规定，在下列选项中，用人单位提前30日以书面形式通知劳动者本人或额外支付1个月工资后可以解除劳动合同的情形是()。A、劳动者患病或非因工负伤在规定的医疗期满后不能从事原工作的B、劳动者试用期间被证明不符合录用条件的C、劳动者被依法追究刑事责任的D、劳动者不能胜任工作，经培训或调整岗位仍不能胜任工作的标准答案：D知识点解析：暂无解析8、用人单位安排劳动者延长工作时间的，应支付不低于工资()的工资报酬。A、120％B、150％C、200％D、300％标准答案：B知识点解析：暂无解析9、按照《劳动法》和相关法规的规定，下列关于劳动者工作时间的说法中，正确的是()。A、实行计件工资的，不受日工作时间的限制B、建筑工人可实行综合计算工作时间C、企业因特殊需要延长工作时间的，每日不得超过5小时D、质量事故需紧急处理，不受延长工作时间的限制标准答案：B知识点解析：暂无解析10、按照我国实行的最低工资保障制度，用人单位在劳动者正常劳动情况下支付给劳动者的工资，不得低于当地最低工资标准。这里所说的劳动者工资包括()。A、延长工作时间的工资B、特殊工作环境、条件下的津贴C、法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇D、法定工作时间内依法参加社会活动期间的工资标准答案：D知识点解析：暂无解析11、甲建筑公司与在其公司工作了15年的海外部副总王经理解除了劳动合同，甲建筑公司向王经理支付经济补偿的年限最高不超过()支付。A、6年B、10年C、12年D、15年标准答案：C知识点解析：暂无解析12、下列选项中，不属于随时解除劳动合同情形的是()。A、某单位司机李某因交通肇事罪被判处有期徒刑3年B、某单位发现王某在试用期间不符合录用条件C、史某在工作期间严重失职，给单位造成重大损失D、职工姚某无法胜任本岗位工作，经过培训仍然无法胜任工作的标准答案：D知识点解析：暂无解析13、根据《劳动合同法》的规定，无固定期限劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过()个月。A、1B、2C、3D、6标准答案：D知识点解析：暂无解析14、下列关于未成年工特殊保护的说法中，正确的是()。A、未成年工是指年龄未满16周岁的劳动者B、法律禁止招用未满18周岁的劳动者C、不得安排未成年工从事有毒有害以及国家规定的第四级体力劳动强度的工作D、招用未成年工应由县级以上人民政府批准标准答案：C知识点解析：暂无解析15、甲公司经济裁员6个月内重新招用人员，应当()。A、恢复与被裁人员的劳动关系B、重新与被裁人员签订劳动合同C、优先录用被裁人员D、通告被裁人员并在同等条件下优先录用标准答案：D知识点解析：暂无解析16、根据《劳动法》的规定，下列符合对女职工特殊保护规定的是()。A、不得安排女职工从事有毒有害作业B、不得安排女职工从事低温、冷水作业C、不得安排怀孕7个月以上的女职工延长工作时间和夜班劳动D、不得安排女职工从事第三级体力劳动强度的劳动标准答案：C知识点解析：我国劳动法对女职工的特殊规定主要包括：禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动，A、B、D选项不正确。C选项符合对怀孕女工的规定。17、除了在劳动关系存续期间因劳动报酬发生的争议外，劳动争议申请仲裁的时效期间为()。A、3个月B、6个月C、1年D、2年标准答案：C知识点解析：暂无解析18、劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，