安全培训中心工作守则

安全培训中心工作守则合同编号：__________地址：联系人：联系电话：地址：联系人：联系电话：鉴于甲方为乙方提供安全培训服务，为明确双方的权利义务，经甲乙双方友好协商，特订立本合同，共同遵守。第一条安全培训内容1.1乙方应按照甲方的培训计划参加安全培训。1.2甲方应提供专业的安全培训课程，包括但不局限于：安全生产法律法规、安全生产基础知识、危险化学品安全管理、应急预案及应急处置、消防安全知识等。1.3甲方应确保培训质量和培训效果，为乙方提供合格的培训师资和培训设施。第二条培训时间和地点2.1培训时间：按照甲方的培训计划执行，乙方应按时参加培训。2.2培训地点：甲方指定的培训场所。第三条培训费用3.1乙方应按照甲方的收费标准支付培训费用。3.2甲方应向乙方提供正式的培训费用发票。第四条乙方的权利和义务4.1乙方有权按照甲方的培训计划参加安全培训。4.2乙方有权对甲方的培训质量和培训服务提出建议和意见。4.3乙方应按照甲方的要求，按时参加培训，并遵守培训场所的规章制度。4.4乙方应按照甲方的要求，完成培训课程，并参加考核。4.5乙方应支付培训费用，并按照甲方的要求，配合甲方进行费用支付的核对和确认。第五条甲方的权利和义务5.1甲方有权按照本合同的约定，要求乙方参加安全培训。5.2甲方有权对乙方的培训情况进行监督和考核。5.3甲方应按照本合同的约定，提供合格的培训师资和培训设施。5.4甲方应按照本合同的约定，提供合格的培训服务和培训效果。5.5甲方应按照乙方的要求，提供培训费用发票。第六条违约责任6.1乙方未按照甲方的要求参加培训，甲方有权按照本合同的约定，要求乙方支付违约金。6.2甲方未按照本合同的约定，提供合格的培训师资和培训设施，乙方有权要求甲方退还培训费用。6.3甲方未按照本合同的约定，提供合格的培训服务和培训效果，乙方有权要求甲方支付违约金。第七条争议解决本合同履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自培训开始之日起计算。甲方（盖章）：乙方（盖章）：签订日期：一、附件列表：1.甲方提供的安全培训课程安排2.乙方人员名单3.培训费用支付凭证4.培训考核结果5.培训满意度调查表6.违约金计算公式7.争议解决机构信息二、违约行为及认定：1.乙方未按照甲方的要求参加培训，视为违约。2.甲方未按照本合同的约定，提供合格的培训师资和培训设施，视为违约。3.甲方未按照本合同的约定，提供合格的培训服务和培训效果，视为违约。4.乙方未按照甲方的要求，按时支付培训费用，视为违约。5.甲方未按照本合同的约定，提供培训费用发票，视为违约。三、法律名词及解释：1.安全培训：指为提高从业人员的安全意识和安全技能，进行的有关安全生产知识和操作技能的培训。2.培训费用：指甲方为乙方提供安全培训服务所收取的费用。3.违约金：指一方未履行合同义务，按照约定向对方支付的赔偿金。4.争议解决：指双方在履行合同过程中发生的争议，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方人员未能按时参加培训。解决办法：提前通知乙方，协调培训时间，确保乙方按时参加培训。2.问题：甲方提供的培训师资和设施不符合约定。解决办法：甲方应及时更换合格的培训师资和设施，确保培训质量和效果。3.问题：乙方未能按时支付培训费用。解决办法：甲方应提醒乙方支付培训费用，协商支付方式和时间，确保培训费用的及时支付。4.问题：培训过程中出现争议。解决办法：双方应尝试友好协商解决，协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供安全培训服务。2.乙方按照甲方的培训计划参加安全培训。3.乙方支付培训费用，并按照甲方的要求，配合甲方进行费用支付的核对和确认。4.甲方提供合格