人才寻访与协议

人才寻访与推荐协议合同编号：__________1.名称：____________________2.地址：____________________3.联系人：__________________4.联系电话：________________5.电子邮箱：________________1.名称：____________________2.地址：____________________3.联系人：__________________4.联系电话：________________5.电子邮箱：________________鉴于：2.受托方具有专业的猎头团队和丰富的人才资源，愿意为委托方提供高效的人才寻访与推荐服务；3.双方本着平等互惠、诚实守信的原则，达成本协议。第一条服务内容1.1受托方应根据委托方的需求，为其寻找和推荐符合下列条件的目标人才：（1）职位要求：____________________（2）资质要求：____________________（3）工作经验：____________________（4）其他要求：____________________1.2受托方应通过包括但不限于网络招聘、社交媒体、行业活动、个人关系等渠道，寻找和筛选符合委托方需求的目标人才。1.3受托方应在双方约定的时间内向委托方提供符合需求的目标人才名单，并协助委托方与目标人才进行沟通和面试。第二条服务期限2.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为______个月。2.2如果在服务期限内，受托方未能向委托方推荐到符合需求的目标人才，双方可协商延长服务期限，具体延长事宜由双方另行签订补充协议予以规定。第三条费用及支付3.1委托方应支付受托方服务费用，服务费用为人民币______元（大写：_________________________元整）。3.2服务费用支付方式如下：（1）委托方在本协议签署后______个工作日内，向受托方支付服务费用的______%；（2）目标人才正式入职后，委托方应在______个工作日内，向受托方支付剩余的服务费用。3.3受托方未按本协议约定提供服务，导致委托方损失的，委托方有权要求受托方承担相应的赔偿责任。第四条保密条款4.1双方在履行本协议过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。4.2保密期限自本协议签署之日起算，至本协议终止或履行完毕之日止。第五条违约责任5.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。5.2受托方未按约定时间提供目标人才名单，或提供的目标人才不符合委托方需求的，委托方有权解除本协议，并要求受托方退还已支付的服务费用。第六条争议解决6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本协议一式两份，双方各执一份。7.2本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方（委托方）：________________乙方（受托方）：________________签订日期：________________一、附件列表：1.目标人才需求说明书2.受托方猎头服务团队介绍3.目标人才推荐列表4.面试评估表5.人才引进报告6.保密协议7.服务费用支付凭证二、违约行为及认定：1.受托方未能在约定时间内提供符合需求的目标人才名单，视为违约。2.受托方提供的目标人才不符合委托方需求，视为违约。3.委托方未按约定时间支付服务费用，视为违约。4.双方未履行保密义务，泄露对方商业秘密等，视为违约。5.双方未履行合同约定的其他义务，视为违约。三、法律名词及解释：1.人才寻访与推荐服务：指受托方根据委托方的需求，寻找和筛选符合要求的目标人才，并协助委托方与目标人才进行沟通和面试的服务。2.目标人才：指符合委托方职位、资质、工作经验等要求的人才。3.服务费用：指受托方为提供人才寻访与推荐服务，委托方应支付的费用。4.保密义务：指双方在履行合同过程中，对获悉的商业秘密、技术秘密、市场信息等予以保密的义务。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.受托方未能按约定时间提供目标人才名单：协商延长服务期限，或解除合同，并要求退还已支付的服务费用。2.受托方提供的目标人才不符合需求：协商更换目标人才，或解除合同，并要求退还已支付的服务费用。3.委托方未按约定时间支付服务费用：催促委托方支付，协商延长支付时间，或解除合同。4.泄露商业秘密等保密信息：要求违约方承担违约责任，赔偿损失，并采取补救措施。5.履行合同过程中发生其他争议：协商解决，协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.企业招聘高级管理