公司安全培训考试题(答案)_第1页
公司安全培训考试题(答案)_第2页
公司安全培训考试题(答案)_第3页
公司安全培训考试题(答案)_第4页
公司安全培训考试题(答案)_第5页
已阅读5页,还剩6页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

安全培训考试题安全培训考试题/安全培训考试题公司安全培训考试题(答案)单位:_______姓名:_______时间:_______分数:______满分:100

一、单选题(28题每题1分,共28分)1.对可能产生急性职业损伤的有毒、有害工作场所,应当设置报警装置,现场配置急救用品、(),留有应急撤离通道和必要的泄险区

A.救助设备B.救援人员C.冲洗设备D.求助物资

2.阻拦报火警或者谎报火警的,给予()处罚。

A.劳动教养B.撤掉其电话C.警告、罚款或者十日以下拘留

3.下列哪项不属于事故处理的“四不放过”原则()

A.事故原因不清楚不放过

B.事故的责任者在犯不放过

C.事故责任者和应受教育者没有受到教育不放过

D.没有采取防范措施不放过

4.油锅起火应该使用()的方法扑灭。

A.水B.盖锅盖C.扔出去

5.家用电器的保险丝只能装在()上。

A.零线B.火线C.地线

6.危险物品包括易燃易爆物品、危险化学品、()等能够危及人身安全和财产安全的物品。

A.放射性物品B.塑料制品C.皮革制品

7.手持电动工具检测周期不得超过(),绝缘检测不合格的手持电动工具()。

A.1个月,酌情使用B.2个月,酌情使用C.2个月,严禁使用

8.依据公安部第61号令,企业应当至少()进行一次防火检查。

A.每月B.每星期C.每季度

9.关于生产经营单位对从业人员进行安全生产教育和培训的说法,正确的是()。

A.对所有从业人员都应当进行安全生产教育和培训

B.对有过相似工作经验的从业人员能够不进行安全生产教育和培训

C.从业人员培训不合格的应予以辞退

D.能够根据状况决定是否建立安全生产教育和培训档案

10.液体表面的蒸汽与空气形成可燃气体,遇到点火源时,发生一闪即灭的现象称为()。

A.爆炸B.蒸发C.闪燃

11..企业指挥领导小组负责本单位预案的制订、修订、组建(),组织预案的实施和演练,检查督促做好重大危险源事故的预防措施和应急救援的各项准备工作。

A.基干民兵队伍B.应急救援队伍C.应急防护队伍

12.5吨天车可以起吊多重物体:()

A.6吨B.4吨

13.为了保证安全生产,在生产现场和设备上要做到:“有轴必有套,有轮必有罩、有台必有栏、有洞必有盖,有特危必有联锁”()

A.√B.×

14.我国《压力容器安全技术监察规程》将压力容器分为四个压力级别,其中低压容器要求0.1MPa?P?()MPa。

A.6B.2C.4

15.专人负责向所在地安全监管部门申报职业病危害单位的,申报时应及时、()提交《职业病危害单位申报表》及有关材料

A.如实B.清楚C.明白D.快速

16.储存可燃物资仓库的管理,必须执行国家有关()的规定。

A.消防安全B.物资安全C.劳动安全

17.已完成设备报废处置手续的,设备管理部门应在()日内更新电子管理信息,并向安全设备部报送处置清单。特种设备应向国家监督管理部门办理注销

A.一个工作日B.三个工作日C.五个工作日

18.用钢筋切断机切断()毫米以内的短料时,不得用手直接送料。

A.20毫米B.30毫米C.40毫米

19.安全仪表系统又称;()。

A.SISB.SOSC.SYS

20.设备管理人员因未按规定对设备保养不合格造成设备损坏的,根据实际损失处以相同金额的罚款;导致设备报废的,按照设备()责令赔偿。

A.金额B.现值C.本金

21.生产经营单位接收中等职业学校、高等学校学生实习的,应当对实习学生进行相应的(),提供必要的劳动防护用品。

A.安全生产教育B.安全技术培训C.安全生产教育和培训

22.临时用电时间一般不超过15天,特殊情况不应超过()。用电结束后,用电单位应及时通知供电单位拆除临时用电线路。

A.一个月B.二个月C.三个月D.四个月

23.火场逃生的原则是()。

A.抢救国家财产为上B.先带上日后生活必需钱财要紧C.安全撤离、救助结合D.逃命要紧

24.干粉灭火器不适宜扑灭()火灾。

A.液体B.气体C.电气D.金属

25.事故恢复工作应在事故发生后立即进行,首先使事故恢复到相对安全的基本状态,然后逐步恢复到正常状态;()。

A.发生区域B.影响点C.影响区域D.发生点

26.施工现场使用的手持照明灯(行灯)的电压,应采用()V的安全电压。

A.12VB.36VC.110VD.220V

27.施工单位()依法对本单位的安全生产工作全面负责。

A.主要负责人B.技术负责人C.安全部门负责人

28.乙炔瓶应与氧气瓶距离至少应保持()以上。

A.5米B.10米C.15米

二、多选题(13题每题2分,共26分)29.根据《设备设施综合安全管理制度》的规定,各单位应当建立健全机械设备的管理制度包括:()

A.使用制度B.检查制度C.维修保养制度D.采购验收制度

30.机械伤害的类型;()。

A.物体打击、车辆伤害、机械伤害

B.火药爆炸、化学性爆炸、中毒和窒息

C.火灾伤害、高处坠落,坍塌

D.超重伤害、触电,灼烫

E.碰撞、卷入,爆炸

31.防止火灾的基本方法是()。

A.有效地管理好可燃物B.控制火源C.避免火源D.不照明

32.危险化学品的泄漏处理包括:()

A.泄漏源控制B.危害监测C.泄漏物处理D.个人防护

33.气瓶一般可分为()气瓶。

A.压缩气体B.液化气体C.溶解气体D.钢瓶

34.目前我国纳入安全监察范围的压力容器必须满足其内介质为()中的一种。

A.气体B.液化气体C.最高工作温度?标准沸点的液体D.最低工作温度?标准沸点的液体

35.员工安全生产的义务()

A.遵章守纪、规范操作、服从管理

B.正确使用和佩戴劳动保护用品

C.接受安全生产教育,提高自身素质

D.及时报告隐患或不安全因素

E.及时报告事故

36.产生职业病危害的用人单位,应当在醒目位置设置公告栏,公布有关职业病防治的规章制度、操作规程()。

A.职业病危害事故应急救援措施B.设置警示标识C.中文警示说明D.工作场所职业病危害因素检测结果

37.施工现场的安全教育培训主要包括哪些内容?()

A.安全法规B.安全知识C.安全操作规程D.安全技能训练

38.在锅炉工作过程中,传热方式有()。

A.导热B.导热C.辐射D.热交换

39.化学性皮肤灼伤是常温或高温的化学物直接对()引起的急性皮肤损害。

A.皮肤刺激B.腐蚀作用C.化学反应热D.血液刺激

40.负有安全生产监督管理职责的部门在依法对生产经营单位执行有关安全生产的法律、法规和国家标准或者行业标准的情况进行监督检查时,可以依法行使的职权有()。A.现场检查权

A.现场检查权B.现场处置权C.查封扣押权D.责令关闭权

41.安全教育培训的原则()

A.依法进行的原则B.全员参与的原则C.理论联系实际的原则D.规范性的原则E.灵活性的原则F.巩固与反复性的原则

三、判断题(12题每题2分,共24分)42.无人指挥、视线不清或指挥信号看不清及违章指挥不吊。()

A.√B.×

43.特种设备生产、使用单位的主要负责人应当对本单位特种设备的安全和节能全面负责。()

A.√B.×

44.只要能确保安全,非电工也可以拆装、修理电器设备和用具。()

A.√B.×

45.初验对合同明细清单逐一进行核实验收,核对无误后填写《设备验收记录表》(附件1),参与初验的人员共同签字确认。()

A.√B.×

46.班组每个成员对任何的违章指挥都权制止。()

A.√B.×

47.根据国家规定,安全色分为红、黄、蓝、绿四种颜色,其中黄色代表必须遵守的指令。()

A.√B.×

48.关键岗位和重点部位应实行管理人员定点承包安全管理机制,承包人至少每季度到承包点参加一次安全活动。()

A.√B.×

49.设备润滑保养按设备说明书中规定的油品,对润滑部位定期进行注油、补油和换油,填写《设备保养记录单》。()

A.√B.×

50.根据《安全生产法》的规定,企业员工有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。()

A.√B.×

51.特种作业人员经过培训,如考核不合格,可在两个月内进行补考,补考仍不及格,可在一个月内再进行补考。()

A.√B.×

52.女职工劳动保护中的女职工四期是指女职工的婚期、孕期、产期、哺乳期。()

A.√B.×

53.根据分析,造成事故的“人为因素”主要是违章操作和违反劳动纪律两方面。()

A.√B.×

四、简答题(4题每题5.5分,共22分)54.生产经营单位与从业人员订立的劳动合同中,有关安全生产方面的应当有哪些资料?

55.是明确企业各级负责人和各类工程技术人员、各职能部门和生产工人在生产中应负的安全职责的制度。

56.请具体阐述安全生产领域“三非”、“三违”、“三超”分别指什么?

57.拨打火警电话时,应讲清哪些实事?

参考答案

1.C

2.C

3.B

4.B

5.B

6.A

7.C

8.A

9.A

10.C

11.B

12.B

13.A

14.A

15.A

16.A

17.B

18.B

19.A

20.B

21.C

22.A

23.C

24.D

25.C

26.B

27.A

28.A

29.ABC

30.ABCDE

31.ABC

32.ABC

33.ABC

34.ABC

35.ABCDE

36.AD

37.ABCD

38.ABC

39.ABC

40.ABC

41.ABCDEF

42.A

43.A

44.B

45.B

46.A

47.B

48.B

49.B

50.B

51.A

52.B

53.A

54.在劳动合同中,明确有关安全生产方面的事项有:(一)应当载明有关保障从业人员劳动安全的事项,如务必就劳动安全条件、劳动防护用品的配备等有关劳动安全的事项进行明确;(二)务必载明有关防止职业危害的事项,如应写明生产经营单位采取防止职业危害的各种有效措施;(三)应当载明依法为从业人员办理工伤社会保险的事项,如生产经营单位务必参加工伤社会保险,为从业人员缴纳保险费等,都务必在合同中载明

55.三不放过原则:事故原因分析不

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论