编程教师聘用合约

编程教师聘用合约合同编号：__________名称：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________电子邮箱：__________名称：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________电子邮箱：__________鉴于甲方为一家从事计算机软件开发、技术咨询和培训等业务的公司，乙方为具备编程技能和教学能力的个人，甲方愿意聘请乙方作为其编程教师，乙方愿意接受甲方的聘请，双方为明确双方的权利义务，经友好协商，达成如下协议：第一条聘用岗位和职责（1）根据甲方要求，制定并执行编程培训课程的教学计划；（2）按照教学计划，为甲方提供高质量的编程教学服务；（3）参与甲方组织的编程课程研发和教材编写；（4）协助甲方进行学生辅导和教学管理工作；1.2乙方应按照甲方的要求，完成教学任务，保证教学质量，不得擅自调整教学内容、教学方式和教学进度。第二条聘用期限2.1本合约自双方签字之日起生效，有效期为__________年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2除非一方提前终止本合约，否则合约期满后自动续约，续约期限为一年。第三条薪资待遇（1）基本工资：每月人民币__________元；（2）奖金：根据乙方教学业绩和甲方考核结果，给予相应的奖金；3.2乙方应按甲方规定的时间和方式领取薪资，如有特殊情况，需提前向甲方提出申请。第四条工作地点和时间4.1乙方的工作地点为甲方所在地，如有变更，甲方应提前通知乙方。4.2乙方的教学工作时间为每周__________天，每天__________小时，具体工作时间根据甲方排课情况确定。第五条保密条款5.1乙方应对在甲方任职期间接触到的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密，未经甲方同意，不得向任何第三方泄露。5.2本保密条款在本合约有效期内及合约期满后继续有效，乙方应承担相应的法律责任。第六条违约责任6.1任何一方违反本合约的约定，导致合约无法履行，应承担相应的违约责任，向对方支付违约金，违约金为本合约解除前一年的薪资总和的__________%。6.2如乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权立即解除本合约，并要求乙方支付违约金。第七条争议解决7.1本合约签订地在中华人民共和国__________省/市/自治区，双方应遵守国家的法律法规，如发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。第八条其他约定8.1本合约一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合约未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合约具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________代表（姓名）：__________代表（姓名）：__________日期：____年__月__日日期：____年__月__日一、附件列表：1.编程教师简历2.甲方公司资质证明3.教学计划和课程大纲4.教学教材和教案5.乙方授课评价标准6.保密协议7.薪资发放证明8.甲方公司规章制度二、违约行为及认定：1.乙方未按教学计划完成教学任务，或教学质量未达到甲方要求。2.乙方未经甲方同意，泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息。3.乙方未按时领取薪资，或未经甲方同意，擅自调整工作时间。4.甲方未按时支付薪资，或未按约定提供乙方工作条件。5.甲方提前终止合约，未支付违约金。三、法律名词及解释：1.编程教师：具备编程技能和教学能力的个人。2.聘用期限：本合约有效期内及合约期满后自动续约的期限。3.薪资待遇：包括基本工资和奖金等。4.保密信息：指甲方在业务经营过程中产生的商业秘密、技术秘密等。5.违约金：为本合约解除前一年的薪资总和的百分比。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.教学计划调整：乙方应提前与甲方沟通，共同制定新的教学计划。2.薪资发放问题：乙方应按时领取薪资，如有问题，可与甲方财务部门沟通。3.保密信息泄露：乙方应遵守保密协议，如有泄露，应立即采取措施予以纠正。4.工作时间调整：乙方应提前向甲方提出申请，经甲方同意后方可调整。5.合约提前终止：如有提前终止情况，双方应协商解决，并支付违约金。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供工作条件，包括教学场所、教材、教案等。2.乙方根据甲方要求，制定并执行教学计划，提供高质量的编程教学服务。3.乙方参与甲方组织的课程研发和教材