2024版新聘用物业保安人员协议书范本

2024版最新聘用物业保安人员协议书范本合同编号：__________甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，就乙方从事物业保安工作事宜达成如下协议：一、合同期限1.本协议期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.除非甲乙双方另有约定，本协议期满后自动终止。若甲方继续聘用乙方，乙方同意续签本协议。二、工作内容1.乙方同意按照甲方的要求，在甲方物业管理区域内从事保安工作。2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和指挥。三、工作时间和休息休假1.乙方的工作时间为____小时/天，具体工作时间根据甲方的工作需要安排。2.乙方享有国家法定节假日休息的权利，具体休息安排由甲方根据工作需要进行调整。四、劳动报酬1.乙方的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。2.甲方应按月支付乙方工资，每月____日前支付上月工资。3.乙方加班工资、奖金、津贴等另按国家法律法规及甲方规定执行。五、社会保险和福利待遇1.甲方应按国家法律法规规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方享有国家法律法规规定的福利待遇，包括但不限于年假、病假、产假、陪产假等。六、劳动保护和劳动条件1.甲方应为乙方提供符合国家安全生产法律法规的工作环境和条件。2.甲方应按时为乙方提供必要的劳动保护用品，并确保乙方的人身安全。七、违约责任1.任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行，应承担相应的违约责任。2.若乙方未经甲方同意擅自离职，应支付甲方违约金人民币（大写）：____元整（小写）：￥____元。八、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________代表（姓名）：__________代表（姓名）：__________联系电话：__________联系电话：__________签订日期：____年__月__日签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证明文件2.乙方学历证明文件3.乙方健康证明文件4.甲方物业管理规章制度5.甲方社会保险缴纳证明文件6.乙方工作服及劳动保护用品清单7.乙方工作绩效考核标准8.甲方支付给乙方工资的银行转账记录二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间提供身份证明、学历证明、健康证明等文件的，视为违约。2.甲方未按约定时间支付工资、加班费、奖金、津贴等费用的，视为违约。3.乙方未按甲方规章制度要求提供保安服务的，视为违约。4.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险费的，视为违约。5.乙方擅自离职的，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动法：《中华人民共和国劳动法》2.劳动合同法：《中华人民共和国劳动合同法》3.社会保险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险4.加班：法定工作时间之外的工作5.违约金：违反合同约定应支付的赔偿金四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未提供身份证明等问题：乙方应在签订合同前提供相关证明文件，否则甲方有权解除合同。2.甲方未支付工资等问题：甲方应及时支付乙方工资及各项费用，否则乙方有权向劳动部门投诉。3.乙方擅自离职：甲方有权扣除乙方违约金，并要求乙方赔偿因此造成的损失。4.甲方未缴纳社会保险费：甲方应按法律法规规定为乙方缴纳社会保险费，否则将承担相应法律责任。五、所有应用场景：1.甲方为物业管理公司，乙方为