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包就业协议合同范本合同编号:__________甲方(用人单位):__________乙方(毕业生):__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正、诚实信用的原则,经充分协商,就乙方就业事宜达成以下协议:一、甲方的权利和义务1.1甲方应确保乙方在签订劳动合同后能够获得与其专业对口的工作岗位。1.2甲方为乙方提供符合国家规定的社会保险和福利待遇。1.3甲方不得随意解除与乙方的劳动合同,确需解除的,应按照法律法规的规定和本合同的约定办理。1.4甲方应按照合同约定,为乙方提供职业培训和职业发展机会。二、乙方的权利和义务2.1乙方应按照甲方的要求,参加岗前培训,并取得相应的职业资格证书。2.2乙方应遵守甲方的规章制度,认真履行岗位职责,不得违反法律法规和甲方规定。2.3乙方应保持良好的职业操守,保守甲方的商业秘密,不得泄露给第三方。2.4乙方在合同期内提出辞职的,应提前三十天书面通知甲方。三、合同期限3.1本合同期限为____年,自双方签字盖章之日起生效。3.2合同期满后,如双方同意续签,应提前一个月书面通知对方。四、就业保障4.1甲方承诺在签订劳动合同后,为乙方提供就业岗位,并确保乙方能够胜任工作。4.2甲方承诺在合同期内,为乙方提供不低于同类岗位的薪酬待遇。五、违约责任5.1甲乙双方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。5.2甲方未按照约定提供就业岗位或降低薪酬待遇的,乙方有权要求甲方履行合同约定或解除劳动合同。5.3乙方未按照约定履行岗位职责或违反甲方规章制度的,甲方有权解除劳动合同。六、争议解决6.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。6.2如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。7.2本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行签订补充协议。7.3本合同自双方签字盖章之日起生效,前款约定的补充协议或其他形式的文件,均视为本合同的组成部分。甲方(盖章):__________乙方(签字):__________代表(签名):__________代表(签名):__________日期:__________日期:__________1.乙方学历证明2.乙方职业资格证书3.甲方规章制度4.甲方提供的培训计划5.甲方提供的薪酬待遇方案第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导合同编号:__________甲方(用人单位):__________乙方(毕业生):__________第三方(就业服务提供商):__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正、诚实信用的原则,经充分协商,就乙方就业事宜达成以下协议:一、甲方的权利和义务1.1甲方应确保乙方在签订劳动合同后能够获得与其专业对口的工作岗位。1.2甲方为乙方提供符合国家规定的社会保险和福利待遇。1.3甲方不得随意解除与乙方的劳动合同,确需解除的,应按照法律法规的规定和本合同的约定办理。1.4甲方应按照合同约定,为乙方提供职业培训和职业发展机会。1.5甲方有权根据业务需要和乙方的实际表现,调整乙方的工作岗位和薪酬待遇。二、乙方的权利和义务2.1乙方应按照甲方的要求,参加岗前培训,并取得相应的职业资格证书。2.2乙方应遵守甲方的规章制度,认真履行岗位职责,不得违反法律法规和甲方规定。2.3乙方应保持良好的职业操守,保守甲方的商业秘密,不得泄露给第三方。2.4乙方在合同期内提出辞职的,应提前三十天书面通知甲方。2.5乙方如违反合同约定或甲方规章制度,甲方有权解除劳动合同。三、第三方的主体职责和权益3.1第三方作为就业服务提供商,应负责为甲方提供优质的就业服务,包括人才推荐、选拔、培训等服务。3.2第三方应保证所推荐的人才符合甲方的招聘要求,并对其进行岗前培训和职业指导。3.3第三方应协助甲方处理与乙方之间的劳动关系纠纷,并提供法律咨询和支持。3.4第三方应按照甲方的要求,为乙方提供一定的就业保障和职业发展服务。四、违约责任4.1甲乙双方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。4.2甲方未按照约定提供就业岗位或降低薪酬待遇的,乙方有权要求甲方履行合同约定或解除劳动合同。4.3乙方未按照约定履行岗位职责或违反甲方规章制度的,甲方有权解除劳动合同。4.4第三方未按照约定提供就业服务或违反合同约定的,甲方有权解除与第三方的合作关系。五、争议解决5.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。5.2如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。六、其他约定6.1本合同一式三份,甲乙双方各执一份,第三方留存一份。6.2本合同自双方签字盖章之日起生效,前款约定的补充协议或其他形式的文件,均视为本合同的组成部分。甲方(盖章):__________乙方(签字):__________第三方(盖章):__________代表(签字):__________日期:__________日期:__________1.乙方学历证明2.乙方职业资格证书3.甲方规章制度4.甲方提供的培训计划5.甲方提供的薪酬待遇方案6.第三方提供的就业服务方案第三方介入的意义和目的在于为甲方提供专业的就业服务,帮助甲方更好地选拔和培养人才,提高甲方的竞争力。同时,第三方作为独立的就业服务提供商,能够为乙方提供更多的就业机会和职业发展空间,保障乙方的权益。甲方为主导的目的和意义在于确保甲方的利益和权益得到最大化的保障。通过与第三方合作,甲方能够更好地控制和调整乙方的岗位和薪酬待遇,同时通过第三方的就业服务,甲方能够更高效地选拔和培养符合自身需求的人才,提高甲方的业务发展和竞争力。第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导合同编号:__________甲方(就业服务提供商):__________乙方(毕业生):__________第三方(用人单位):__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正、诚实信用的原则,经充分协商,就乙方就业事宜达成以下协议:一、乙方的权利和义务1.1乙方有权根据甲方的推荐选择合适的就业岗位。1.2乙方应按照甲方的推荐和第三方的要求,参加岗前培训,并取得相应的职业资格证书。1.3乙方应遵守第三方的规章制度,认真履行岗位职责,不得违反法律法规和第三方规定。1.4乙方应保持良好的职业操守,保守第三方的商业秘密,不得泄露给任何无关方。1.5乙方在合同期内提出辞职的,应提前三十天书面通知第三方。二、甲方的权利和义务2.1甲方应根据乙方的意愿和能力,为乙方提供合适的就业岗位推荐。2.2甲方应协助乙方获得岗前培训和职业指导,以提高乙方的就业竞争力。2.3甲方应监督乙方遵守第三方的规章制度,确保乙方能够胜任工作。2.4甲方应保护乙方的合法权益,确保乙方在第三方处受到公平待遇。三、第三方的权利和义务3.1第三方应根据甲方的推荐和乙方的意愿,为乙方提供与其专业对口的工作岗位。3.2第三方应提供符合国家规定的社会保险和福利待遇给乙方。3.3第三方不得随意解除与乙方的劳动合同,确需解除的,应按照法律法规的规定和本合同的约定办理。3.4第三方应按照合同约定,为乙方提供职业培训和职业发展机会。四、违约责任4.1甲乙双方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。4.2甲方未按照约定提供就业岗位推荐或协助乙方获得岗前培训和职业指导的,乙方有权要求甲方履行合同约定或解除本合同。4.3乙方未按照约定履行岗位职责或违反第三方规章制度的,第三方有权解除劳动合同。4.4甲方未保护乙方合法权益或未确保乙方在第三方处受到公平待遇的,乙方有权解除本合同。五、争议解决5.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。5.2如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。六、其他约定6.1本合同一式三份,甲乙双方各执一份,第三方留存一份。6.2本合同自双方签字盖章之日起生效,前款约定的补充协议或其他形式的文件,均视为本合同的组成部分。甲方(盖章):__________乙方(签字):__________第三方(盖章):__________代表(签字):__________日期:__________日期:__________1.乙方学历证明2.乙方职业资格证书3.甲方提供的培训计划4.第三方提供的就业岗位信息乙方为主导的目的和意义在于确保乙方的权益得到

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