劳动用工合同范本

劳动用工合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________________地址：__________________联系电话：__________________乙方（劳动者）：__________________身份证号码：__________________地址：__________________联系电话：__________________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方在甲方工作期间的相关事项达成一致，故签订本合同，具体内容如下：第一条工作内容1.1乙方同意在甲方从事__________________工作，并按照甲方的要求完成工作任务。1.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，保持职业操守，保守甲方的商业秘密。第二条合同期限本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止，期限为____年。第三条试用期3.1本合同试用期为____个月，自乙方入职之日起计算。3.2在试用期内，甲方有权对乙方的工作能力、工作表现进行考察。3.3试用期满，甲方应根据乙方的实际表现决定是否正式录用乙方。第四条劳动报酬4.1乙方在甲方的工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。4.2乙方依法享受国家规定的节假日、年假等休假待遇。4.3乙方同意按照甲方的规定参加社会保险，甲方依法为乙方缴纳社会保险费。第五条工作时间和休息休假5.1乙方每周工作时间不超过40小时，实行标准工时制度。5.2乙方依法享受国家规定的法定节假日、年假等休假待遇。第六条劳动保护甲方应按照国家和地方政府的有关规定，为乙方提供符合安全卫生标准的劳动条件，保障乙方的人身安全和健康。第七条解除和终止合同7.1在合同期内，任何一方提前解除或终止合同，应提前一个月通知对方。7.2乙方如严重违反甲方规章制度、失职、营私舞弊等，甲方有权立即解除本合同。7.3乙方同意在合同到期前一个月内，向甲方提交书面续约申请。如双方未能就续约事宜达成一致，本合同期满后自动终止。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。9.1本合同附件包括：职位说明书、岗位职责、绩效考核办法等。9.2本合同附件与本合同具有同等法律效力。10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。10.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________________乙方（劳动者）：__________________签订日期：____年__月__日第一篇范文：合同编号：__________第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：__________甲方（用人单位）：__________________地址：__________________联系电话：__________________乙方（劳动者）：__________________身份证号码：__________________地址：__________________联系电话：__________________第三方主体（合作单位）：__________________地址：__________________联系电话：__________________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，并考虑到第三方主体在乙方的劳动过程中提供相关支持和服务，现就甲乙双方及第三方主体之间关于乙方在甲方工作期间的相关事项达成一致，故签订本合同，具体内容如下：第一条工作内容1.1乙方同意在甲方从事__________________工作，并按照甲方的要求完成工作任务。1.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，保持职业操守，保守甲方的商业秘密。1.3第三方主体负责为乙方提供技术支持、培训等服务，确保乙方能够胜任工作。第二条合同期限本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止，期限为____年。第三条试用期3.1本合同试用期为____个月，自乙方入职之日起计算。3.2在试用期内，甲方有权对乙方的工作能力、工作表现进行考察。3.3试用期满，甲方应根据乙方的实际表现决定是否正式录用乙方。第四条劳动报酬4.1乙方在甲方的工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。4.2乙方依法享受国家规定的节假日、年假等休假待遇。4.3乙方同意按照甲方的规定参加社会保险，甲方依法为乙方缴纳社会保险费。第五条工作时间和休息休假5.1乙方每周工作时间不超过40小时，实行标准工时制度。5.2乙方依法享受国家规定的法定节假日、年假等休假待遇。第六条劳动保护甲方应按照国家和地方政府的有关规定，为乙方提供符合安全卫生标准的劳动条件，保障乙方的人身安全和健康。第七条甲方权益保障7.1乙方同意在合同期内，如乙方获得与甲方业务有关的商业机会，应优先通知甲方，并不得擅自与甲方竞争。7.2乙方在合同期内及合同终止后一年内，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等。7.3乙方同意如有侵害甲方权益的行为，甲方有权立即解除本合同，并要求乙方承担相应的赔偿责任。第八条第三方主体责任8.1第三方主体应按照甲方的要求，为乙方提供必要的技术支持、培训等服务，确保乙方能够胜任工作。8.2第三方主体应对乙方的技术水平、职业素养等进行评估，并向甲方提供相应的评估报告。8.3第三方主体应按照甲方的要求，对乙方进行监督和管理，确保乙方的工作质量。第九条违约及限制条款9.1乙方违反本合同的，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。9.2乙方在合同期内及合同终止后一年内，不得以任何方式侵害甲方的合法权益，包括但不限于泄露甲方的商业秘密、技术秘密等。9.3乙方同意如因其个人原因导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。第十条争议解决10.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十一条附件11.1本合同附件包括：职位说明书、岗位职责、绩效考核办法等。11.2本合同附件与本合同具有同等法律效力。第十二条其他12.1本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方主体执一份。12.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________________乙方（劳动者）：__________________第三方主体：__________________签订日期：____年__月__日第三方主体介入的意义和目的在于为甲方提供专业支持，确保乙方能够胜任工作，并提高工作效率。同时，第三方主体的介入也有利于甲方的权益保障，通过与第三方主体签订合同，可以对乙方的行为进行更为严格的约束，降低甲方遭受损失的风险。甲方为主导的目的和意义在于确保甲方的合法权益得到充分保障，通过在合同中设置优先权益条款第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：__________甲方（用人单位）：__________________地址：__________________联系电话：__________________乙方（劳动者）：__________________身份证号码：__________________地址：__________________联系电话：__________________第三方主体（合作单位）：__________________地址：__________________联系电话：__________________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，并考虑到第三方主体在乙方的劳动过程中提供相关支持和服务，现就甲乙双方及第三方主体之间关于乙方在甲方工作期间的相关事项达成一致，故签订本合同，具体内容如下：第一条工作内容1.1乙方同意在甲方从事__________________工作，并按照甲方的要求完成工作任务。1.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，保持职业操守，保守甲方的商业秘密。1.3第三方主体负责为乙方提供技术支持、培训等服务，确保乙方能够胜任工作。第二条合同期限本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止，期限为____年。第三条试用期3.1本合同试用期为____个月，自乙方入职之日起计算。3.2在试用期内，甲方有权对乙方的工作能力、工作表现进行考察。3.3试用期满，甲方应根据乙方的实际表现决定是否正式录用乙方。第四条劳动报酬4.1乙方在甲方的工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。4.2乙方依法享受国家规定的节假日、年假等休假待遇。4.3乙方同意按照甲方的规定参加社会保险，甲方依法为乙方缴纳社会保险费。第五条工作时间和休息休假5.1乙方每周工作时间不超过40小时，实行标准工时制度。5.2乙方依法享受国家规定的法定节假日、年假等休假待遇。第六条劳动保护甲方应按照国家和地方政府的有关规定，为乙方提供符合安全卫生标准的劳动条件，保障乙方的人身安全和健康。第七条乙方权益保障7.1乙方同意在合同期内，如乙方获得与甲方业务有关的商业机会，应优先通知甲方，并不得擅自与甲方竞争。7.2乙方在合同期内及合同终止后一年内，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等。7.3乙方同意如有侵害甲方权益的行为，甲方有权立即解除本合同，并要求乙方承担相应的赔偿责任。第八条第三方主体责任8.1第三方主体应按照甲方的要求，为乙方提供必要的技术支持、培训等服务，确保乙方能够胜任工作。8.2第三方主体应对乙方的技术水平、职业素养等进行评估，并向甲方提供相应的评估报告。8.3第三方主体应按照甲方的要求，对乙方进行监督和管理，确保乙方的工作质量。第九条违约及限制条款9.1甲方违反本合同的，乙方有权解除本合同，并要求甲方承担相应的违约责任。9.2乙方在合同期内及合同终止后一年内，不得以任何方式侵害甲方的合法权益，包括但不限于泄露甲方的商业秘密、技术秘密等。9.3乙方同意如因其个人原因导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。第十条争议解决10.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十一条附件11.1本合同附件包括：职位说明书、岗位职责、绩效考核办法等。11.2本合同附件与本合同具有同等法律效力。第十二条其他12.1本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方主体执一份。12.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）