游戏美术教师劳动合同模板

游戏美术教师劳动合同模板合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（劳动者）：__________身份证号：__________联系电话：__________住址：__________鉴于甲方为一家依法成立的游戏美术设计公司，乙方愿意加入甲方，担任游戏美术教师岗位，甲乙双方经友好协商，达成如下劳动合同：第一条合同期限1.1本劳动合同自双方签订之日起生效，有效期为____年，即自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2除非双方提前终止或解除本合同，否则本合同将自动续签____年。第二条工作内容（1）根据项目需求，进行游戏角色、场景、道具等美术设计；（2）参与美术团队的创意讨论，提供美术方面的专业建议；（3）协助甲方进行美术资源的整理和管理；（4）按照甲方要求，完成其他与游戏美术相关的工作。第三条劳动报酬3.1乙方的月工资为人民币____元（税前），甲方每月____日前向乙方支付工资。3.2乙方同意，甲方可根据乙方的实际工作表现、甲方经营状况及市场行情等因素，适时调整乙方的工资待遇。第四条工作时间与休息休假4.1乙方每周工作____天，每天工作____小时，如有需要加班，应按照甲方的加班规定执行。4.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假等休假待遇，具体按照甲方的规章制度执行。第五条社会保险和福利待遇5.1甲方应依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方享有甲方规定的福利待遇，包括但不限于年终奖、员工培训、员工活动等。第六条保密协议6.1乙方同意在合同期内及合同结束后，对甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等予以保密，并不得以任何形式泄露给第三方。6.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并要求赔偿因此给甲方造成的损失。第七条合同的终止和解除（1）合同期满，双方未续签；（2）乙方提前辞职；（3）乙方因过失被甲方解除合同；（4）乙方因疾病、伤残等原因不能继续履行合同；（5）法律法规规定的其他情形。7.2合同解除后，乙方应立即停止工作，并将甲方交代的任务完成。甲方应支付乙方合同解除前的工资及加班费等。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方学历证明3.乙方职业资格证明4.甲方营业执照副本5.甲方社会保险登记证6.甲方规章制度7.双方签订的保密协议二、违约行为及认定：1.乙方未按合同约定完成工作任务，视为违约。2.乙方未经甲方同意，提前辞职，视为违约。3.乙方泄露甲方商业秘密，构成违约。4.乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权解除合同。5.甲方未按时支付乙方工资，构成违约。6.甲方未依法为乙方参加社会保险，构成违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.违约：当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的行为。3.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.社会保险：国家通过立法，采取强制手段对国民收入进行分配与再分配，形成专门消费基金，对劳动者在丧失劳动能力或失去工作机会时进行社会帮助以保障其基本生活的一种制度。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方因个人原因无法继续履行合同。解决办法：双方协商一致，提前终止合同，并按照合同约定支付相关费用。2.问题：甲方未按时支付乙方工资。解决办法：乙方有权向甲方提出书面催告，要求甲方在规定时间内支付工资；逾期不支付的，乙方有权向劳动仲裁机构申请仲裁。3.问题：乙方泄露甲方商业秘密。解决办法：甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任，赔偿因此给甲方造成的损失。4.问题：乙方因疾病、伤残等原因不能继续履行合同。解决办法：根据相关法律法规，甲方应依法解除合同，并支付相关费用。五、所有应用场景：1.甲方为新成立游戏美术设计公司，需招聘专业游戏美术教师。2.乙方具备游戏美术设计相关技能和经验，寻求合法稳定的工作岗位