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毕业生可以签合同范本第一篇范文:合同编号:__________甲方(用人单位):________________地址:_________________________联系人:_______________________联系电话:_____________________乙方(毕业生):________________身份证号:_____________________联系电话:_____________________鉴于甲方为乙方提供就业机会,乙方愿意加入甲方并遵守甲方的规章制度,甲乙双方经友好协商,特订立本合同,以便共同遵守。第一条合同期限1.1本合同自双方签字之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2若乙方在合同到期前____个月提出书面续约申请,且甲方同意续约,则本合同自动续约____年。第二条工作内容2.1乙方同意在甲方担任____职位,主要负责____工作。2.2乙方应按照甲方的要求,认真履行岗位职责,遵守甲方的各项规章制度。第三条劳动报酬3.1乙方的月工资为人民币____元(以下简称“工资”),甲方按月支付乙方工资。3.2乙方的工作时间符合国家规定,甲方按照相关规定为乙方缴纳社会保险。3.3乙方享受国家法定节假日、年假、病假等休假待遇,具体按照甲方的规章制度执行。第四条保密协议4.1乙方同意在合同期间及合同结束后,对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。4.2乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方支付违约金,违约金为____元。第五条解除和终止合同5.1在合同期内,如乙方提出解除合同,应提前____天书面通知甲方。5.2在合同期内,如甲方提出解除合同,应提前____天书面通知乙方,并支付乙方相应的经济补偿。5.3合同到期后,如双方未提出异议,本合同自动终止。第六条争议解决6.1本合同的签订、履行、终止、解除及解释等事项,如有争议,双方应友好协商解决。6.2如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。7.2本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议。7.3本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):________________乙方(毕业生):________________签订日期:____年__月__日1.甲方规章制度2.乙方个人简历3.保密协议4.甲方社会保险缴纳证明5.乙方身份证复印件(注:以上内容仅供参考,实际合同内容需根据双方实际情况进行调整,并在签订前征求法律人士的意见。)第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导甲方(用人单位):________________地址:_________________________联系人:_______________________联系电话:_____________________乙方(毕业生):________________身份证号:_____________________联系电话:_____________________第三方主体(培训提供方):________________地址:_________________________联系人:_______________________联系电话:_____________________鉴于甲方为乙方提供就业机会,乙方愿意加入甲方并遵守甲方的规章制度,同时乙方同意接受第三方的培训,甲乙双方及第三方经友好协商,特订立本合同,以便共同遵守。第一条合同期限1.1本合同自双方签字之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2若乙方在合同到期前____个月提出书面续约申请,且甲方与第三方同意续约,则本合同自动续约____年。第二条工作内容与培训2.1乙方同意在甲方担任____职位,主要负责____工作。2.2乙方应按照甲方的要求,认真履行岗位职责,遵守甲方的各项规章制度。2.3乙方同意接受第三方提供的培训,培训内容为____,培训期间乙方应遵守第三方的培训规定。第三条劳动报酬3.1乙方的月工资为人民币____元(以下简称“工资”),甲方按月支付乙方工资。3.2乙方的工作时间符合国家规定,甲方按照相关规定为乙方缴纳社会保险。3.3乙方享受国家法定节假日、年假、病假等休假待遇,具体按照甲方的规章制度执行。第四条培训与第三方责任4.1第三方应按照约定为乙方提供培训,确保培训质量。4.2第三方应保证乙方的培训期间的人身安全,如发生意外,第三方应承担相应的责任。4.3第三方应保密乙方的个人信息,不得泄露给无关第三方。第五条乙方违约及限制条款5.1乙方在合同期内提出解除合同的,应提前____天书面通知甲方和第三方。5.2乙方在合同期内违反甲方的规章制度,甲方有权解除合同,并要求乙方支付违约金,违约金为人民币____元。5.3乙方在合同期内违反培训规定,第三方有权终止培训,并要求乙方支付培训费用。第六条甲方权益保障条款6.1甲方有权对乙方的工作进行考核,并根据考核结果调整乙方的工资及职位。6.2甲方有权对乙方的工作时间进行调整,但应保证乙方的休息时间符合国家规定。6.3甲方有权要求乙方参加甲方组织的各类活动,乙方应予以配合。第七条争议解决7.1本合同的签订、履行、终止、解除及解释等事项,如有争议,双方应友好协商解决。7.2如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式三份,甲乙双方各执一份,第三方执一份。8.2本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议。8.3本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):________________乙方(毕业生):________________第三方主体(培训提供方):________________签订日期:____年__月__日1.甲方规章制度2.乙方个人简历3.培训协议4.第三方培训大纲5.甲方社会保险缴纳证明6.乙方身份证复印件(注:以上内容仅供参考,实际合同内容需根据双方实际情况进行调整,并在签订前征求法律人士的意见。)第三方介入的意义和目的:第三方主体的介入,旨在为乙方提供专业的培训,提升乙方的职业技能和工作能力,从而更好地满足甲方的业务需求。同时,第三方承担一定的培训责任,确保乙方在培训期间的学习效果和人身安全。通过第三方的专业培训,甲方可以更好地培养和储备人才,提高整体竞争力。甲方为主导的目的和意义:甲方作为用人单位,主导本合同的签订,旨在确保乙方的权益得到保障,同时通过合同条款明确乙方的违约责任和限制,以维护甲方的利益。甲方通过合同约定乙方的职责和工作内容,确保乙方能够按照甲方的要求履行合同义务。此外,甲方通过设定培训条款,与第三方共同培养乙方,以满足甲方的业务发展需求。第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导乙方(毕业生):________________身份证号:_____________________联系电话:_____________________甲方(用人单位):________________地址:_________________________联系人:_______________________联系电话:_____________________第三方主体(技能提升机构):________________地址:_________________________联系人:_______________________联系电话:_____________________鉴于乙方愿意加入甲方并遵守甲方的规章制度,同时乙方同意接受第三方的技能提升培训,甲方同意为乙方提供就业机会并保障乙方的合法权益,甲乙双方及第三方经友好协商,特订立本合同,以便共同遵守。第一条合同期限1.1本合同自双方签字之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2若甲方在合同到期前____个月提出书面续约申请,且乙方与第三方同意续约,则本合同自动续约____年。第二条工作内容与培训2.1乙方同意在甲方担任____职位,主要负责____工作。2.2乙方应按照甲方的要求,认真履行岗位职责,遵守甲方的各项规章制度。2.3乙方同意接受第三方提供的技能提升培训,培训内容为____,培训期间乙方应遵守第三方的培训规定。第三条劳动报酬3.1乙方的月工资为人民币____元(以下简称“工资”),甲方按月支付乙方工资。3.2乙方的工作时间符合国家规定,甲方按照相关规定为乙方缴纳社会保险。3.3乙方享受国家法定节假日、年假、病假等休假待遇,具体按照甲方的规章制度执行。第四条培训与第三方责任4.1第三方应按照约定为乙方提供技能提升培训,确保培训质量。4.2第三方应保证乙方的培训期间的人身安全,如发生意外,第三方应承担相应的责任。4.3第三方应保密乙方的个人信息,不得泄露给无关第三方。第五条甲方违约及限制条款5.1甲方在合同期内违反甲方的规章制度,乙方有权解除合同,并要求甲方支付违约金,违约金为人民币____元。5.2甲方在合同期内未能按照约定提供工作机会或保障乙方合法权益的,乙方有权要求甲方支付赔偿金,赔偿金为人民币____元。5.3甲方在合同期内未能按照约定提供培训或保障乙方培训权益的,乙方有权要求甲方支付培训费用。第六条乙方权益保障条款6.1乙方有权按照甲方的规章制度享受各项待遇,包括但不限于工资、福利、晋升等。6.2乙方有权在合同期内提出合理的调薪、调职等需求,甲方应予以考虑。6.3乙方有权在合同期内提出解除合同的书面申请,并按照甲方的规定办理离职手续。第七条争议解决7.1本合同的签订、履行、终止、解除及解释等事项,如有争议,双方应友好协商解决。7.2如协商不成,任何一方均有权向乙方所在地的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式三份,甲乙双方各执一份,第三方执一份。8.2本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议。8.3本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。乙方(毕业生):________________甲方(用人单位):________________第三方主体(技能提升机构):________________签订日期:____年__月__日1.乙方个人简历2.甲方规章制度3.培训协议4.第三方培训大纲5.乙方身份证复印件(注:以上内容仅供参考,实际合同内容需根据双方实际情况进行调整,并在签订前征求法律人士的意见。)乙方为主导的目的和意义:乙方为主导的目的在于确保乙方的权益得到充分的保障,通过合同条款明确甲方的违约责任和限制,以维护乙方的利
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