正规兼职教师聘用合同范本(2024版)

正规兼职教师聘用合同范本(2024版)合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（兼职教师）：__________身份证号：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的原则基础上，就乙方担任甲方兼职教师事宜，达成如下协议：第一条聘用岗位和期限1.1甲方聘请乙方担任兼职教师，岗位职责为：__________1.2合同期限自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。第二条工作时间和地点2.1乙方每周工作时间不超过__________小时，具体工作时间根据甲方教学安排确定。2.2乙方工作地点为甲方指定的教学场所。第三条劳动报酬3.1甲方按照乙方实际授课课时支付劳动报酬，标准为每课时__________元。3.2乙方按照甲方规定的课时要求完成教学任务，甲方每月__________日前支付上月劳动报酬。3.3乙方依法享受节假日休息，甲方不再支付加班费。第四条双方权利和义务4.1甲方权利和义务：（2）按照约定时间支付乙方劳动报酬；（3）对乙方的工作情况进行监督和评价；（4）依法为乙方提供社会保险和福利；（5）尊重乙方的知识产权，未经乙方同意，不得使用乙方的名义进行宣传。4.2乙方权利和义务：（1）认真履行教师职责，完成教学任务；（2）遵守甲方规章制度，维护甲方合法权益；（3）尊重学生，关心学生，为人师表，遵守职业道德；（4）不得在任何场合发表有损甲方声誉的言论；（5）未经甲方同意，不得在其他单位兼职。第五条保密条款5.1乙方在合同期内及合同终止后，不得向任何第三方披露甲方的商业秘密、技术秘密和内部信息。5.2乙方在合同期内及合同终止后，不得利用甲方的商业秘密、技术秘密和内部信息从事与甲方业务相竞争的活动。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。6.2甲方未按照约定时间支付乙方劳动报酬，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金为应付劳动报酬的__________%。6.3乙方未经甲方同意在其他单位兼职，甲方有权解除本合同，并要求乙方支付违约金，违约金为人民币__________元。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。甲方（用人单位）：__________乙方（兼职教师）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方资格证书复印件4.教学计划和课程大纲5.教学资源清单6.甲方社会保险和福利政策文件7.甲方保密协议8.甲方教学场所和教学设备情况说明9.乙方授课时间表10.乙方授课评价标准二、违约行为及认定：1.甲方未按约定时间支付乙方劳动报酬：以甲方应支付报酬之日起算，每延迟支付一日，应支付延迟支付金额的__%作为违约金。3.乙方未经甲方同意在其他单位兼职：一经发现，视为违约。4.双方未按约定履行保密义务：泄露甲方商业秘密、技术秘密或内部信息，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动法：《中华人民共和国劳动法》2.合同法：《中华人民共和国合同法》3.兼职教师：指在甲方担任教学工作的非全职教职工4.课时：指乙方按照教学计划所承担的教学任务5.违约金：指一方违反合同约定，应向另一方支付的赔偿金6.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息7.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，依法强制实行的社会福利制度四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方授课质量不高：甲方应提供培训和指导，乙方应积极参加并提高自身授课能力。2.甲方支付报酬延迟：乙方可与甲方协商解决，必要时可寻求法律途径维权。3.乙方未能完成教学任务：甲方应与乙方沟通，了解原因，如系客观原因，可协商调整教学计划；如系主观原因，甲方有权解除合同。4.乙方在其他单位兼职：甲方应加强对乙方的监督，发现违规行为，可解除合同，并要求支付违约金。5.保密协议泄露：甲方应立即采取措施，如涉及法律纠纷，可寻求法律途径维权。五、所有应用场景：1.甲方为学校、培训机构或其他教育机构，乙方为具有教学资格的个体或专业人士。2.乙方需按照甲方教学计划完成教学任务，甲