劳务合同范本五险

劳务合同范本五险合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________通讯地址：__________联系电话：__________鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意在甲方的指导下提供劳务，双方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，特订立本劳务合同，以便共同遵守。第一条合同期限1.本合同自签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.若双方同意续签，应在本合同到期前____日内书面签订新的劳务合同。第二条工作内容乙方同意按照甲方的要求，履行如下工作职责：1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。2.乙方应按照甲方的要求，完成分配的工作任务。3.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。第三条劳动报酬1.乙方的工作报酬为每月人民币____元（税前），按月支付。2.乙方加班工资、奖金、津贴等根据甲方的相关规定执行。3.甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.乙方依法享受带薪年休假、法定节假日休息等福利。第四条工作时间和休息休假1.乙方每周工作时间不超过____小时，每周休息日不少于____天。2.乙方根据国家规定和甲方的要求享受带薪年休假。3.乙方在法定节假日和休息日工作的，应按照不低于工资的____%支付加班费。第五条社会保险1.甲方应按照国家和地方政府的有关规定，为乙方缴纳社会保险费。2.乙方应按时提供相关证件，以便甲方为其办理社会保险手续。3.甲方每月按时支付乙方社会保险费用，确保乙方享受社会保险待遇。第六条解除和终止合同1.双方提前解除或终止合同的，应书面通知对方。2.解除或终止合同的原因、时间、经济补偿等按照国家和地方法律法规的规定执行。3.解除或终止合同后，乙方应归还甲方提供的所有办公用品、证件等物品。第七条争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。2.若协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。1.本合同未尽事宜，可另行签订附件，作为本合同的有效组成部分。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________代表（签名）：__________代表（签名）：__________签订日期：____年__月__日签订日期：____年__月__日第一篇范文：合同编号：__________第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：__________劳务合同范本五险+第三方主体甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________通讯地址：__________联系电话：__________丙方（第三方主体）：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意在甲方的指导下提供劳务，丙方作为第三方主体，为甲方和乙方提供劳务保障和服务，双方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，特订立本劳务合同，以便共同遵守。第一条合同期限1.本合同自签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.若双方同意续签，应在本合同到期前____日内书面签订新的劳务合同。第二条工作内容乙方同意按照甲方的要求，履行如下工作职责：1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。2.乙方应按照甲方的要求，完成分配的工作任务。3.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。第三条劳动报酬1.乙方的工作报酬为每月人民币____元（税前），按月支付。2.乙方加班工资、奖金、津贴等根据甲方的相关规定执行。3.甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.乙方依法享受带薪年休假、法定节假日休息等福利。第四条工作时间和休息休假1.乙方每周工作时间不超过____小时，每周休息日不少于____天。2.乙方根据国家规定和甲方的要求享受带薪年休假。3.乙方在法定节假日和休息日工作的，应按照不低于工资的____%支付加班费。第五条社会保险1.甲方应按照国家和地方政府的有关规定，为乙方缴纳社会保险费。2.乙方应按时提供相关证件，以便甲方为其办理社会保险手续。3.甲方每月按时支付乙方社会保险费用，确保乙方享受社会保险待遇。第六条甲方权益保障1.甲方对乙方的工作表现有监督和评价的权利，并根据乙方的表现给予相应的奖励或处罚。2.甲方有权根据业务需要和乙方的能力，调整乙方的工作岗位和工作内容。3.甲方对乙方提供的成果享有知识产权和使用权。4.甲方在合同期内享有优先续约权。5.甲方对乙方的违约行为有权要求违约金或赔偿。第七条乙方的违约及限制条款1.乙方如未按合同约定提供劳务，应向甲方支付违约金，违约金为一个月工资的____%。2.乙方如泄露甲方的商业秘密，应向甲方支付违约金，违约金为一个月工资的____%。3.乙方在合同期内不得以任何方式损害甲方的利益。4.乙方在合同期内不得兼职与甲方业务有竞争关系的工作。第八条第三方主体丙方的责权利1.丙方作为第三方主体，为甲方和乙方提供劳务保障和服务。2.丙方负责为乙方提供社会保险缴纳服务，并承担相关法律责任。3.丙方负责处理乙方在工作中可能遇到的问题，提供必要的支持和帮助。4.丙方应保证乙方的合法权益，维护甲方与乙方之间的合同履行。第九条争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。2.若协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。1.本合同未尽事宜，可另行签订附件，作为本合同的有效组成部分。2.本合同一式三份，甲乙双方各执一份，丙方执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________代表（签名）：__________代表（签名）：__________签订日期：____年__月__日签订日期：____年__月__日丙方（盖章）：__________丙方代表（签名）：__________签订日期：____年__月__日第二篇范文总结：第三方主体+甲方权益主导的意义和目的通过引入第三方主体丙方，本第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：__________劳务合同范本五险+第三方主体甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________通讯地址：__________联系电话：__________丙方（第三方主体）：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意在甲方的指导下提供劳务，丙方作为第三方主体，为乙方和甲方提供劳务保障和服务，双方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，特订立本劳务合同，以便共同遵守。第一条合同期限1.本合同自签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.若双方同意续签，应在本合同到期前____日内书面签订新的劳务合同。第二条工作内容乙方同意按照甲方的要求，履行如下工作职责：1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。2.乙方应按照甲方的要求，完成分配的工作任务。3.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。第三条劳动报酬1.乙方的工作报酬为每月人民币____元（税前），按月支付。2.乙方加班工资、奖金、津贴等根据甲方的相关规定执行。3.甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.乙方依法享受带薪年休假、法定节假日休息等福利。第四条工作时间和休息休假1.乙方每周工作时间不超过____小时，每周休息日不少于____天。2.乙方根据国家规定和甲方的要求享受带薪年休假。3.乙方在法定节假日和休息日工作的，应按照不低于工资的____%支付加班费。第五条社会保险1.甲方应按照国家和地方政府的有关规定，为乙方缴纳社会保险费。2.乙方应按时提供相关证件，以便甲方为其办理社会保险手续。3.甲方每月按时支付乙方社会保险费用，确保乙方享受社会保险待遇。第六条乙方权益保障1.乙方对甲方的工作表现有监督和评价的权利，并根据甲方的表现给予相应的建议。2.乙方有权根据个人能力和兴趣，提出工作岗位和工作内容的调整申请。3.乙方对提供的成果享有知识产权和使用权。4.乙方在合同期内享有优先离职权。5.乙方对甲方的违约行为有权要求违约金或赔偿。第七条甲方的违约及限制条款1.甲方如未按合同约定提供劳动条件，应向乙方支付违约金，违约金为一个月工资的____%。2.甲方如泄露乙方的个人隐私，应向乙方支付违约金，违约金为一个月工资的____%。3.甲方在合同期内不得以任何方式损害乙方的利益。4.甲方在合同期内不得无故调整乙方的工作岗位和工作内容。第八条第三方主体丙方的责权利1.丙方作为第三方主体，为乙方和甲方提供劳务保障和服务。2.丙方负责为乙方提供社会保险缴纳服务，并承担相关法律责任。3.丙方负责处理乙方在工作中可能遇到的问题，提供必要的支持和帮助。4.丙方应保证甲方的合法权益，维护乙方与甲方之间的合同履行。第九条争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。2.若协商不成，任何一方均有权向乙方所在地的人民法院提起诉讼。1.本合同未尽事宜，可另行签订附件，作为本合同的有效组成部分。2.本合同一式三份，甲乙双方各执一份，丙方执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________