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文档简介
昆山市环保行业劳动合同范本合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(劳动者):__________身份证号:__________联系电话:__________一、劳动合同期限1.本劳动合同期限为:____年(月)。2.劳动合同起始日期为:____年__月__日。3.劳动合同终止日期为:____年__月__日。二、工作内容1.乙方在甲方从事____岗位工作。2.乙方应认真履行岗位职责,遵守甲方制定的工作纪律和规章制度。三、劳动报酬1.乙方的月工资为:____元人民币。2.乙方的工作时间和工资待遇按照甲方制定的内部规定执行。3.乙方加班工资按照甲方制定的加班工资支付标准执行。四、社会保险和福利1.甲方依法为乙方参加社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方享受国家法定节假日、年假、婚假、产假、丧假等休假待遇。3.乙方享受甲方提供的其他福利待遇。五、劳动保护1.甲方应严格执行国家有关劳动保护的规定,为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动保护设施和劳动条件。2.乙方应遵守甲方制定的安全操作规程,注意劳动安全,预防事故发生。六、劳动纪律1.乙方应遵守国家法律法规、甲方制定的各项规章制度和劳动合同的约定。2.乙方应按时到岗,服从甲方的工作安排和管理。3.乙方不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密。七、合同解除和终止1.双方协商一致,可以解除本劳动合同。2.乙方提前解除劳动合同的,应提前____天书面通知甲方。3.甲方解除劳动合同的,应依法支付乙方经济补偿。4.劳动合同期满,双方未续签的,本劳动合同自然终止。八、争议解决1.双方在履行本劳动合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。2.协商不成的,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。3.调解不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份。2.本劳动合同未尽事宜,双方可另行协商补充。3.本劳动合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.社会保险参保证明4.甲方营业执照副本复印件5.甲方劳动规章制度6.甲方工作场所安全卫生检查报告7.劳动合同解除证明8.经济补偿计算证明二、违约行为及认定:2.甲方未按时支付乙方工资、加班费或社会保险,视为违约。3.甲方未提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件,视为违约。4.乙方泄露甲方商业秘密或技术秘密,视为违约。5.双方未协商一致解除劳动合同,视为违约。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。2.用人单位:依法成立,具有营业执照,招聘劳动者提供劳动条件并支付劳动报酬的企业、个体经济组织、机关、事业单位、社会团体等。3.劳动者:年满16周岁,具有劳动能力,与用人单位建立劳动关系的自然人。4.经济补偿:用人单位依法解除或终止劳动合同,按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付的经济补偿。5.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,减轻劳动者疾病、工伤、失业、生育等社会风险,实行的一种社会保障制度。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:乙方未按约定时间到岗。解决办法:与乙方沟通,了解原因,若乙方无合理解释,根据合同约定追究乙方违约责任。2.问题:甲方未按时支付工资、加班费或社会保险。解决办法:催促甲方支付,若甲方无合理解释,向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。3.问题:甲方未提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件。解决办法:向甲方提出整改要求,若甲方不改正,向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。4.问题:乙方泄露甲方商业秘密或技术秘密。解决办法:与乙方沟通,要求乙方停止侵权行为,若乙方不配合,向法院提起诉讼。五、所有应用场景:1.甲方为新成立企业,需要招聘员
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