![住建部劳务分包合同的解除条件_第1页](http://file4.renrendoc.com/view5/M00/14/2C/wKhkGGaXQ3uAR0RxAAEyUXPAEL0389.jpg)
![住建部劳务分包合同的解除条件_第2页](http://file4.renrendoc.com/view5/M00/14/2C/wKhkGGaXQ3uAR0RxAAEyUXPAEL03892.jpg)
![住建部劳务分包合同的解除条件_第3页](http://file4.renrendoc.com/view5/M00/14/2C/wKhkGGaXQ3uAR0RxAAEyUXPAEL03893.jpg)
![住建部劳务分包合同的解除条件_第4页](http://file4.renrendoc.com/view5/M00/14/2C/wKhkGGaXQ3uAR0RxAAEyUXPAEL03894.jpg)
![住建部劳务分包合同的解除条件_第5页](http://file4.renrendoc.com/view5/M00/14/2C/wKhkGGaXQ3uAR0RxAAEyUXPAEL03895.jpg)
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
住建部劳务分包合同的解除条件合同编号:__________合同双方:名称:____________________________地址:____________________________联系人:__________________________联系电话:________________________名称:____________________________地址:____________________________联系人:__________________________联系电话:________________________一、合同解除的条件(1)对方严重违反合同条款,经催告后在合理期限内仍未纠正的;(2)因不可抗力导致合同无法履行,且双方均不存在过错;(3)双方协商一致解除合同。2.合同解除后,双方应立即停止履行合同,妥善处理合同终止后的相关事宜。3.合同解除不影响双方在本合同项下已产生的权利和义务。二、合同解除的程序1.一方拟解除合同时,应提前书面通知对方,并说明解除合同的理由。2.收到解除合同通知的一方应在接到通知后____日内回复,同意解除合同的,双方共同办理合同解除手续;不同意解除合同的,应书面说明理由。3.合同解除后,双方应按照本合同约定,承担相应的违约责任。三、合同解除后的权益处理1.合同解除后,已支付的款项不予退还,尚未支付的款项根据双方协商确定支付方式及金额。2.合同解除后,双方对彼此在合同履行过程中所涉及的保密信息承担保密义务,未经对方同意不得向第三方披露。3.合同解除后,双方应及时办理合同解除手续,包括但不限于办理相关手续、交接财物、结算款项等。四、争议解决1.本合同的签订、履行、解除及解释等事项,如有争议,双方应友好协商解决。2.如协商无果,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。五、其他约定1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期至____年____月____日。3.本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方(盖章):____________________乙方(盖章):____________________签订日期:____年____月____日一、附件列表:1.《住建部劳务分包合同》2.合同解除协议3.保密协议4.补充协议5.付款凭证6.收款凭证7.货物交接清单8.服务记录9.验收报告10.法律法规及相关政策文件二、违约行为及认定:1.发包方违约行为:未按约定时间支付款项未提供施工场地或施工条件未按合同约定提供材料或设备2.承包方违约行为:未按约定时间完成工作未按合同约定使用材料或设备工程质量不符合合同要求3.违约行为的认定:违约行为应以合同条款为依据,结合实际情况进行认定。违约方应承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。三、法律名词及解释:1.发包方:指委托他人完成特定工作或提供特定服务的一方。2.承包方:指接受他人委托,承担完成特定工作或提供特定服务的一方。3.不可抗力:指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,如自然灾害、社会事件等。4.违约责任:指一方违反合同约定,应承担的法律责任。5.合同解除:指合同双方或单方根据合同约定或法律规定,终止合同关系的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.工程进度延误:原因:设计变更、原材料短缺、施工条件不利等。解决办法:调整施工计划、优化施工工艺、增加人力资源等。2.工程质量问题:原因:施工工艺不当、材料不合格、监督不力等。解决办法:整改修复、更换材料、加强监督检查等。3.付款争议:原因:付款条款不明确、工程量核算不一致等。解决办法:查阅合同条款、核对工程量、协商解决等。4.合同纠纷:原因:双方对合同条款理解不一致、履行过程中出现争议等。解决办法:友好协商、调解、诉讼等。五、
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2024年营销个人工作总结参考样本(4篇)
- 七年级历史下册 第二单元 辽宋夏金元时期:民族关系发展和社会变化 第12课 宋元时期的都市和文化教案设计(pdf) 新人教版
- 银行标准质服务考核考评方案模板范文
- 北师大一年级上搭积木教学设计
- 圆的轴对称与切割问题
- 压强教学设计思路分享
- 2024-2025学年中职生最好的防范校园霸凌就是相互关心班会教学设计
- 苏教版小学英语教材探究
- 平移与平行数学教学策略
- 苏教版高中生物必修二全册教学课件集锦
- 五升六年级口算题
- 焊接工艺卡模板45141
- 关于成立晶圆盒公司运营方案(模板参考)
- 汉字的基本笔画简洁书写方法
- 管理学说课ppt课件
- 现浇箱梁盘扣式现浇支架施工方案(通过专家论证)
- 常用风机盘管与面积的关系
- 施工现场三级安全教育内容范本
- 电动机使用维护管理制度
- 校园文化建设管理规章制度
- 华为信息安全宣传知识讲解
评论
0/150
提交评论