电力线路工劳动合同

电力线路工劳动合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同。一、合同期限第一条本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作内容第二条乙方在甲方从事电力线路工作，具体岗位职责、工作要求和劳动任务按照甲方的岗位职责说明执行。三、劳动报酬第三条乙方的工资待遇按照甲方的工资制度执行。乙方试用期工资为人民币____元/月，试用期为____个月。试用期满后，乙方工资为人民币____元/月。乙方工资构成：基本工资____元/月、岗位工资____元/月、绩效工资____元/月、奖金及其他补贴等。第四条甲方应当按时足额支付乙方工资。甲方每月____日前支付乙方上月工资。四、工作时间与休息休假第五条甲方执行____小时工作制，乙方每日工作时间不超过____小时，每周工作时间不超过____小时。第六条乙方享有国家法定节假日休息的权利。乙方依法享有带薪年休假、探亲假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假权利。五、劳动保护与劳动条件第七条甲方应当为乙方提供符合国家安全生产法律法规、标准规定的劳动保护设施和劳动条件。第八条甲方应当为乙方缴纳社会保险费，保障乙方的社会保险权益。六、劳动合同的解除、终止与经济补偿第九条甲乙双方解除、终止劳动合同，应当按照国家法律法规的规定办理。第十条甲方依照国家法律法规规定解除、终止劳动合同的，应当向乙方支付经济补偿。七、违反劳动合同的责任第十一条甲乙双方违反劳动合同的，应当承担相应的法律责任。八、其他约定第十二条本劳动合同未尽事宜，甲乙双方可以协商一致，签订补充协议。补充协议与本劳动合同具有同等法律效力。第十三条本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.甲方（用人单位）的企业法人营业执照副本复印件2.乙方（劳动者）的身份证复印件3.乙方（劳动者）的学历证书复印件4.乙方（劳动者）的职业资格证书复印件5.双方签订的劳动合同纸质版6.甲方制定的岗位职责说明7.甲方提供的劳动保护设施和安全条件的相关资料8.社会保险参保证明9.经济补偿计算公式和标准的相关法律法规资料10.劳动合同解除、终止的相关法律法规资料二、违约行为及认定：1.甲方未按照合同约定提供劳动保护设施和劳动条件，认定违约。2.甲方未按时足额支付乙方工资，认定违约。3.甲方未按照约定支付乙方社会保险费，认定违约。4.甲方未按照法律法规规定解除、终止劳动合同，认定违约。5.乙方未按照合同约定履行工作职责，认定违约。6.乙方未按照法律法规规定解除、终止劳动合同，认定违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.试用期：用人单位和劳动者在劳动合同期限内，为互相了解对方而约定的考察期。3.工资：劳动者因提供劳动而取得的报酬。4.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、年老、伤残等特殊情况下经济负担，实行的一种社会保障制度。5.经济补偿：用人单位依照国家法律法规规定，解除、终止劳动合同给予劳动者的一次性补偿。6.违约：合同当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未提供劳动保护设施和劳动条件。解决办法：乙方有权要求甲方按照法律法规和国家标准提供劳动保护设施和劳动条件，甲方应当及时改正。2.问题：甲方未按时足额支付乙方工资。解决办法：乙方有权要求甲方支付工资，如甲方仍不支付，乙方可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。3.问题：甲方未支付乙方社会保险费。解决办法：乙方有权要求甲方补缴社会保险费，如甲方仍不补缴，乙方可以向社会保险行政部门投诉或者申请社会保险仲裁。4.问题：甲方未按照法律法规规定解除、终止劳动合同。解决办法：乙方有权要求甲方支付经济补偿，并向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。5.问题：乙方未按照合同约定履行工作职责。解决办法：甲方有权要求乙方按照合同约定履行工作职责，如乙方仍不改正，甲方可以根据法律法规和合同约定解除劳动合同。五、所有应用场景：1.甲方为新入职的电力线路工人签订劳动合同。2.甲方与现有电力线路工人续签劳动合同。3.甲方与