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文档简介

迟到旷工悔过书范文合同编号：__________鉴于甲方为乙方提供工作岗位，乙方应当遵守甲方的各项规章制度，严格按照双方签订的《劳动合同》约定履行自己的职责。现乙方因迟到、旷工等违反劳动纪律的行为，特向甲方出具此悔过书，表示悔过并承诺改进。一、乙方承认自己在合同期内存在迟到、旷工等违反劳动纪律的行为，已给甲方造成了不良影响，严重影响了双方的合作关系。二、乙方深刻认识到自己的错误，并深感愧疚。乙方承诺从即日起，严格遵守甲方的各项规章制度，严格按照《劳动合同》约定履行自己的职责。三、乙方承诺采取切实有效的措施，确保不再出现迟到、旷工等违反劳动纪律的行为。具体措施如下：1.乙方将合理安排个人时间，确保按时到达工作地点，不再出现迟到现象。2.乙方将合理安排工作计划，避免因个人原因导致工作无法正常进行，不再出现旷工现象。4.乙方将主动向甲方汇报工作进展，保持与甲方的良好沟通，确保工作顺利进行。四、乙方承诺如再次出现迟到、旷工等违反劳动纪律的行为，愿意接受甲方的处罚，包括但不限于警告、罚款、降职、解除劳动合同等。五、乙方承诺本悔过书内容真实有效，如有虚假陈述，乙方愿意承担相应的法律责任。六、本悔过书一式两份，甲乙双方各执一份。自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：__________一、附件列表：1.甲方营业执照复印件2.乙方身份证复印件3.双方签订的《劳动合同》4.乙方迟到、旷工记录5.乙方悔过书样本6.甲方规章制度7.培训资料二、违约行为及认定：1.迟到：乙方未在规定的时间内到达工作地点。2.旷工：乙方未参加规定的劳动时间，且未提前向甲方请假。3.违反劳动纪律：乙方违反甲方制定的各项规章制度。三、法律名词及解释：1.甲方：提供工作岗位并支付报酬的一方。2.乙方：接受甲方面临的工作任务并履行劳动合同约定的义务的一方。3.迟到：劳动者未在规定的时间内到达工作地点。4.旷工：劳动者未参加规定的劳动时间，且未提前向用人单位请假。5.违反劳动纪律：劳动者违反用人单位制定的各项规章制度。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方再次违反劳动纪律：解决办法：根据乙方违约行为的严重程度，给予警告、罚款、降职、解除劳动合同等处罚。2.乙方对悔过书内容有异议：解决办法：双方进行沟通，协商修改悔过书内容，直至双方达成一致。3.乙方丢失合同文档：解决办法：双方重新签订合同，并妥善保管合同文档。五、所有应用场景：1.乙方为新入职员工，需要了解甲方规章制度及违约行为认定。2.乙方因迟到、旷工等违反劳动纪律，需要向甲

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