海洋生物科学家聘用合同

海洋生物科学家聘用合同合同编号：__________甲方（聘用单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（聘用人员）：__________性别：__________身份证号码：__________联系电话：__________一、聘用岗位、地点及期限1.甲方聘用乙方担任海洋生物科学家岗位，乙方应在甲方指定的地点从事相关工作。2.本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面办理续签手续。二、工作内容1.乙方应按照甲方的要求，负责海洋生物科学研究、实验、分析等工作。2.乙方应积极参与甲方科研项目，完成甲方分配的任务，并对研究成果保密。3.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和安排。三、劳动报酬1.乙方工资为每月____元，按月支付。2.乙方享受国家规定的节假日工资、加班工资等福利待遇。3.乙方享受甲方提供的各项社会保险和福利。四、工作时间及休息休假1.乙方每周工作时间不超过40小时，按照国家规定实行标准工时制度。2.乙方享有国家规定的带薪年休假、婚假、产假、陪产假等休假待遇。3.乙方请假应按照甲方的规定提前办理手续，否则按旷工处理。五、保密及知识产权1.乙方在聘用期间所涉及的技术、资料、数据等均为甲方保密信息，乙方不得泄露给第三方。2.乙方在聘用期间所取得的知识产权归甲方所有，乙方不得侵犯甲方知识产权。3.乙方在聘用期间创作的论文、著作等成果，应注明甲方为第一作者或资助单位。六、解除和终止合同1.双方提前解除合同的，应书面协商一致，并办理相关手续。（1）在试用期内不符合甲方录用条件的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）严重失职，给甲方造成重大损害的；（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；（5）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；（6）被依法追究刑事责任的。3.合同期满，双方未办理续签手续的，合同自然终止。七、违约责任1.双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。2.乙方泄露甲方保密信息、侵犯甲方知识产权的，应赔偿甲方损失。八、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.对仲裁裁决不服的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方学历证明2.乙方职业资格证书3.乙方身份证明4.甲方规章制度5.甲方科研项目计划书6.甲方保密协议7.劳动争议仲裁委员会联系方式8.人民法院联系方式二、违约行为及认定：2.乙方泄露甲方保密信息，侵犯甲方知识产权，视为违约。3.乙方违反甲方规章制度，经甲方提出拒不改正的，视为违约。4.甲方未按时支付乙方工资，或未按约定提供福利待遇，视为违约。5.甲方未按约定提供工作条件，影响乙方工作，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.保密信息：涉及甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等信息。3.知识产权：著作权、专利权、商标权等法律规定的权利。4.试用期：用人单位与劳动者在劳动合同期内，为相互了解对方而约定的期限。5.旷工：劳动者无正当理由未按时到岗，或未经批准擅自离岗的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定时间到岗：提前与乙方沟通，明确到岗时间，如有特殊情况，协商延期到岗。3.乙方泄露保密信息：立即启动保密协议，要求乙方停止泄露，并赔偿损失。4.甲方未支付工资或提供福利待遇：甲方应及时支付工资，补发未提供的福利待遇。5.甲方未提供工作条件：甲方应尽快解决，确保乙方正常工作。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供工作条件和待遇。2.