更夫用工合同协议书(2024版)

更夫用工合同协议书(2024版)合同编号：__________更夫用工合同协议书（2024版）甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________住址：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方担任甲方的更夫工作事宜，达成如下协议：一、工作内容1.1乙方担任甲方的更夫，负责甲方的安保工作，包括但不限于巡逻、门卫、防火、防盗等。1.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。1.3乙方应遵守国家的法律法规，不得利用职务之便进行违法活动。二、工作时间2.1乙方的每日工作时间按照甲方的实际需求确定，但每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过44小时。2.2乙方应按照甲方的要求，参加必要的加班。加班工资按照甲方的规定支付。三、劳动报酬3.2乙方加班工资、奖金、津贴等按照甲方的规定支付。3.3乙方享有法定节假日工资、年假工资等按照甲方的规定支付。四、社会保险和福利4.1甲方按照国家的规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假等休假待遇。4.3乙方因工受伤或患病的，甲方应按照国家的规定承担相应的待遇。五、合同期限5.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。5.2合同期满后，如双方愿意继续合作的，可以续签。六、解除和终止合同6.1甲乙双方协商一致，可以解除或终止本合同。6.2乙方提前解除或终止本合同的，应提前__________天通知甲方。6.3甲方解除或终止本合同的，应按照国家的规定支付乙方相应的经济补偿。七、保密条款7.1乙方在合同期内和解除合同后，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等。7.2乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。八、争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。8.2如协商不成，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。九、其他9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：__________一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方简历

3.甲方营业执照副本

4.甲方规章制度

5.社会保险缴纳证明

6.工资支付证明

7.加班工资支付规定

8.休假待遇规定

9.保密协议

10.甲方所在地人民法院联系方式三、法律名词及解释：

1.劳动法：调整劳动关系及与劳动关系密切相关的社会关系的法律规范总称。

2.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。

3.更夫：负责夜间治安巡逻、警戒、报警等工作的人员。

4.加班：劳动者在法定工作时间之外，按照用人单位的要求提供劳动。

5.经济补偿：用人单位依照法律规定，与劳动者解除或终止合同时支付给劳动者的补偿。四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.乙方提供的身份证复印件与本人不符，解决办法：要求乙方提供有效身份证件，重新核对身份信息。

2.乙方工作能力不符合甲方要求，解决办法：对乙方进行培训，提高其工作能力；如培训后仍不符合要求，可依法解除合同。

3.甲方未按约定支付乙方工资，解决办法：与甲方沟通，要求按时支付工资；如沟通无果，可以向劳动监察部门投诉。

4.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险，解决办法：提醒甲方依法履行缴纳义务；如甲方仍不履行，可以向社会保险监管部门投诉。

5.乙方在工作中受伤，解决办法：及时送医治疗，按照工伤保险规定申请赔偿。五、所有应用场景：

1.甲方为企事业单位、小区等需要夜间安保的场所。

2.乙方为寻求夜间安保工作的人员。

3.双方