物流行业人力资源部门实习生协议

物流行业人力资源部门实习生协议合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方（实习生）：__________身份证号码：__________联系电话：__________联系地址：__________鉴于甲方为物流行业的领先企业，乙方愿意加入甲方的人力资源部门进行实习，甲乙双方经友好协商，就乙方的实习事宜达成如下协议：一、实习期限1.本协议自双方签字或盖章之日起生效，有效期为____个月。2.实习结束后，甲方为乙方提供实习证明。二、实习内容1.乙方在甲方人力资源部门实习，主要职责包括但不限于招聘、培训、员工关系管理等。2.乙方应按照甲方的要求，完成指定的工作任务，并遵守甲方的规章制度。三、实习待遇1.乙方在实习期间，甲方不支付工资，但提供实习补助，标准为人民币____元/月。2.甲方为乙方提供必要的培训和指导，确保乙方能够顺利完成实习任务。四、保密条款1.乙方在实习期间接触到的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等，无论是否书面记录，均应严格保密。2.乙方的保密义务自本协议签订之日起生效，至协议终止后____年失效。五、违约责任1.任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，违约金的标准为____元。2.如果乙方提前终止实习，应提前____天通知甲方，否则应支付甲方违约金，违约金的标准为____元。六、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。七、其他约定1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议自双方签字或盖章之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（实习生）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方个人简历2.甲方公司规章制度3.甲方公司培训计划4.乙方实习工作计划5.保密协议6.甲方公司商业秘密、技术秘密、客户信息资料二、违约行为及认定：1.乙方提前终止实习未提前通知甲方，或未经甲方同意擅自离开实习岗位。2.乙方违反保密协议，泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。3.甲方未按约定提供实习补助。4.甲方未按约定提供培训和指导。三、法律名词及解释：1.实习：指乙方在甲方人力资源部门进行的工作体验和学习过程。2.实习补助：指甲方支付给乙方的报酬，用于补偿乙方在实习期间的生活费用。3.保密义务：指乙方对甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等的保护责任。4.违约金：指违约方按照约定向守约方支付的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方在实习期间遇到工作难题，可以向甲方上级或同事寻求帮助和指导。2.乙方如需提前终止实习，应提前通知甲方，并协商解决实习补助等问题。3.乙方应严格遵守保密协议，如发现泄露秘密的情况，应立即向甲方报告并采取补救措施。4.甲方应按照约定提供培训和指导，确保乙方能够顺利完成实习任务。五、所有应用场景：1.甲方为物流行业的领先企业，需要招聘实习生协助人力资源部门工作。2.乙方为在校大学生，希望获得物流行业的人力资源实习