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文档简介

实习生实习合同通用(2024版)合同编号:__________甲方(实习单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(实习生):__________身份证号:__________联系电话:__________鉴于甲方为乙方提供实习机会,乙方愿意在甲方的指导下进行实习,双方经协商一致,特订立本实习合同,共同遵守。第一条实习内容1.1乙方实习岗位为:__________1.2乙方实习期间的主要工作内容包括:__________第二条实习期限2.1本实习合同自双方签字之日起生效,至__________日止。第三条实习待遇3.1甲方按照公司规定为乙方提供实习期间的工资待遇,实习工资为每月__________元。3.2甲方为乙方提供实习期间的工作服、工作用品及必要的安全防护用品。3.3甲方为乙方提供实习期间的必要培训和指导。第四条实习生的义务4.1乙方应按照甲方的要求,认真履行实习职责,遵守公司的各项规章制度。4.2乙方应尊重甲方的技术秘密和商业秘密,不得泄露任何有关甲方技术和商业的信息。4.3乙方在实习期间应遵守国家法律法规,不得从事一切违法活动。第五条实习生的权利5.1乙方有权按照合同约定获得实习工资和工作用品。5.2乙方有权在实习期间参加甲方组织的培训和指导。5.3乙方在实习期间享有与国家法律法规规定相一致的休息和休假权利。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。6.2乙方提前解除实习合同的,应提前通知甲方,并支付甲方因此产生的损失。6.3甲方未按照约定提供实习条件的,应支付乙方相应的赔偿。第七条争议解决7.1本合同的签订、履行、终止、解除及解释等事项,如有争议,双方应友好协商解决。7.2如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):__________乙方(签字):__________签订日期:__________签订日期:__________一、附件列表:

1.实习生简历

2.实习单位资质证明

3.实习生身份证明

4.实习单位银行账户信息

5.实习计划书

6.实习生培训记录

7.实习评价表二、违约行为及认定:

1.甲方未按照约定提供实习条件,视为违约。

2.乙方未按照合同约定履行实习职责,视为违约。

3.甲方未按时支付实习工资,视为违约。

4.乙方提前解除实习合同,未提前通知甲方,视为违约。

5.双方未按照约定解决争议,视为违约。三、法律名词及解释:

1.实习生:指在实习单位进行实习的学生或毕业生。

2.实习单位:指为实习生提供实习机会的企业或机构。

3.实习工资:指甲方按照公司规定支付给实习生的工资待遇。

4.技术秘密:指不为公众所知悉,能为甲方带来经济利益的技术信息。

5.商业秘密:指不为公众所知悉,能为甲方带来经济利益的商业信息。四、执行中遇到的问题及解决办法:

1.问题:实习生未按时到岗。

解决办法:及时与实习生沟通,了解原因,如有需要,可重新安排实习时间。2.问题:甲方未按时支付实习工资。

解决办法:及时与甲方沟通,提醒支付实习工资,如有需要,可寻求法律途径解决。3.问题:实习生在工作中受伤。

解决办法:立即就医,并通知甲方,根据实际情况协商赔偿事宜。4.问题:乙方提前解除实习合同。

解决办法:提前通知甲方,并按照合同约定支付赔偿金。5.问题:实习期间发生争议。

解决办法:尝试友好协商解决,如协商不成,可向甲方所在地人民法院提起诉讼。五、所有应用场景:

1.

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