2024HR实习生协议书书三方

编号：__________2024HR实习生协议书书(三方甲方：___________________乙方：___________________签订日期：_____年_____月_____日

2024HR实习生协议书书(三方合同目录第一章：前言1.1合同背景1.2合同目的1.3合同主体第二章：实习生的基本信息2.1实习生姓名2.2实习生性别2.3实习生出生日期2.4实习生身份证号码2.5实习生学历2.6实习生专业第三章：实习期限3.1实习开始日期3.2实习结束日期第四章：实习内容4.1实习岗位4.2实习职责4.3实习培训第五章：实习生的权利与义务5.1实习生的权利5.2实习生的义务第六章：企业的权利与义务6.1企业的权利6.2企业的义务第七章：报酬与福利7.1实习生报酬7.2实习生福利第八章：保险与保障8.1实习生保险8.2实习生安全保障第九章：合同的变更与解除9.1合同变更条件9.2合同解除条件第十章：违约责任10.1实习生违约责任10.2企业违约责任第十一章：争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构第十二章：合同的生效、修改与终止12.1合同生效条件12.2合同修改程序12.3合同终止条件第十三章：其他约定13.1保密协议13.2知识产权归属13.3通知与送达第十四章：附则14.1合同的解释权14.2合同的适用法律14.3合同的签订日期14.4合同的附件合同编号：2024HR实习生协议书第一章：前言1.1合同背景：为规范实习生与企业的实习关系，明确双方的权利和义务，促进实习生与企业之间的良好合作，特制定本协议。1.2合同目的：本协议旨在明确实习生的工作内容、期限、报酬等相关事项，为实习生和企业之间的实习合作提供法律保障。第二章：实习生的基本信息2.1实习生姓名：2.2实习生性别：男2.3实习生出生日期：1999年1月1日2.4实习生身份证号码：11010519990101001X2.5实习生学历：本科2.6实习生专业：人力资源管理第三章：实习期限3.1实习开始日期：2024年7月1日3.2实习结束日期：2024年8月31日第四章：实习内容4.1实习岗位：人力资源部实习生4.2实习职责：协助完成员工的入职、离职手续协助进行员工档案的管理协助组织员工培训和活动完成上级领导交办的其他工作4.3实习培训：乙方将为甲方提供实习期间所需的培训，包括公司文化、岗位职责、工作流程等内容。第五章：实习生的权利与义务5.1实习生的权利：获得乙方的实习机会和培训获得合法的实习报酬提出意见和建议5.2实习生的义务：遵守乙方的规章制度和工作要求按时完成实习任务保守乙方的商业秘密第六章：企业的权利与义务6.1企业的权利：确定实习生的实习岗位和职责评价实习生的工作和表现要求实习生遵守企业的规章制度6.2企业的义务：提供实习生的培训和指导支付实习生的实习报酬保障实习生的安全和健康第七章：报酬与福利7.1实习生报酬：乙方每月支付甲方实习报酬人民币2,000元。7.2实习生福利：乙方为甲方提供实习期间的意外伤害保险，并免费提供工作餐。第八章：保险与保障8.1实习生保险：乙方应为甲方购买实习期间的人身意外伤害保险，保险期限自实习开始之日起至实习结束日止。8.2实习生安全保障：乙方应确保甲方的实习工作环境安全，对甲方进行必要的安全生产培训，并对甲方在实习期间的人身安全承担保护责任。第九章：合同的变更与解除9.1合同变更条件：本协议的变更应由三方协商一致，并书面确认。9.2合同解除条件：除非一方违反本协议的约定，否则任何一方不得单方面解除本协议。如发生违约情况，非违约方有权解除本协议，并有权要求违约方承担相应的违约责任。第十章：违约责任10.1实习生违约责任：甲方违反本协议的约定，乙方有权解除本协议，并要求甲方承担相应的违约责任。10.2企业违约责任：乙方违反本协议的约定，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担相应的违约责任。第十一章：争议解决11.1争议解决方式：如本协议履行过程中发生争议，各方应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。11.2争议解决机构：如发生诉讼，各方同意接受北京市海淀区人民法院的管辖。第十二章：合同的生效、修改与终止12.1合同生效条件：本协议自三方签字盖章之日起生效。12.2合同修改程序：本协议的修改应由三方协商一致，并书面确认。12.3合同终止条件：本协议期满后自行终止。第十三章：其他约定13.1保密协议：甲方同意在实习期间和解除实习关系后，对乙方和丙方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密，不得向任何第三方泄露。13.2知识产权归属：甲方在实习期间所创造的作品，如文章、方案等，其知识产权归乙方所有。13.3通知与送达：本协议任何一方的通知或文件均应以书面形式送达对方指定的地址。第十四章：附则14.1合同的解释权：本协议的解释权归三方共同所有。14.2合同的适用法律：本协议的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。14.3合同的签订日期：本协议于2024年6月1日签订。14.4合同的附件：本协议附件包括实习生个人简历、学校推荐信等。【签字盖章区域】甲方（实习生）：日期：____年__月__日乙方（企业）：日期：____年__月__日丙方（学校）：日期：____年__月__日多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明1.1甲方职责：甲方在实习期间应遵守乙方的规章制度，按照实习岗位职责要求认真工作，积极参与乙方组织的培训和活动。1.2甲方工作表现：甲方应按时完成实习任务，积极主动地向乙方提出意见和建议，努力提升自身的工作能力和综合素质。1.3甲方保密义务：甲方在实习期间接触到乙方的商业秘密、技术秘密等保密信息，应予以严格保密，不得向任何第三方泄露。1.4甲方知识产权：甲方在实习期间所创造的作品，如文章、方案等，其知识产权归乙方所有。1.5甲方离职通知：甲方在实习期间如需提前离职，应提前至少15天向乙方提出书面申请，并征得乙方同意。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明2.1乙方培训义务：乙方应为甲方提供实习期间所需的培训，包括公司文化、岗位职责、工作流程等内容，以帮助甲方更好地融入工作和适应环境。2.2乙方报酬支付：乙方应按照本协议的约定，按时支付甲方的实习报酬。2.3乙方安全保障：乙方应确保甲方的实习工作环境安全，对甲方进行必要的安全生产培训，并对甲方在实习期间的人身安全承担保护责任。2.4乙方违约责任：如乙方违反本协议的约定，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担相应的违约责任。2.5乙方保密义务：乙方应对甲方在实习期间提供的任何技术秘密、商业秘密等保密信息予以保密，不得向任何第三方泄露。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明3.2第三方中介费用：如第三方中介机构参与本协议，其应向甲方和乙方明确中介费用，并在签署本协议前征得甲方和乙方的同意。3.3第三方中介保密义务：第三方中介机构在参与本协议的过程中，应对甲乙双方的保密信息予以严格保密，不得向任何第三方泄露。3.4第三方中介违约责任：如第三方中介机构违反本协议的约定，甲方和乙方均有权解除与该中介机构的合作关系，并要求其承担相应的违约责任。3.5第三方中介服务期限：第三方中介机构的服务期限为本协议的实习期间，除非甲方和乙方另有约定。附件及其他补充说明一、附件列表：1.甲方（实习生）个人简历2.甲方（实习生）身份证复印件3.甲方（实习生）学历证明复印件4.甲方（实习生）学校推荐信5.乙方（企业）营业执照副本复印件6.乙方（企业）组织机构代码证复印件7.乙方（企业）实习岗位描述8.乙方（企业）培训计划9.乙方（企业）实习报酬支付证明10.丙方（学校）资质证明复印件11.实习协议履行过程中产生的其他相关文件二、违约行为及认定：1.甲方违反实习协议的约定，未按时完成实习任务或未遵守乙方规章制度的行为。2.甲方泄露乙方商业秘密、技术秘密等保密信息的行为。3.乙方未按照约定支付实习报酬或提供培训的行为。4.乙方未确保甲方实习期间的人身安全的行为。5.第三方中介机构未履行协助义务或泄露甲乙双方保密信息的行为。6.任何一方未经协商单方面解除协议的行为。三、法律名词及解释：1.实习生：指在企业进行实习的学生或毕业生，双方签订实习协议。2.企业：指提供实习岗位并给予实习生培训和报酬的单位。3.学校：指实习生所在的教育机构，提供实习生的推荐和指导。4.实习协议：指实习生与企业、学校之间签订的明确双方权利和义务的书面协议。5.商业秘密：指不为公众所知悉，具有商业价值并经乙方采取保密措施的信息。6.技术秘密：指不为公众所知悉，对产品的生产技术或经营方法具有实质性影响的非公开信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.实习生未按时完成任务：及时沟通，明确任务要求和完成时间，必要时调整实习计划。2.实习生泄露商业秘密：立即采取措施保护秘密，终止实习协议，必要时追究法律责任。3.乙方未支付实习报酬：书面催促乙方履行支付义务，协商解决或寻求法律途径。4.乙方未提供培训：书面催促乙方履行培训义务，协商解决或寻求法律途