猎聘合同书律师招聘

猎聘合同书律师招聘合同编号：__________甲方（招聘方）：1.名称：____________________2.地址：____________________3.法定代表人：____________________4.联系电话：____________________5.电子邮箱：____________________乙方（被招聘方）：1.姓名：____________________2.地址：____________________3.联系电话：____________________4.电子邮箱：____________________鉴于甲方是一家依法成立并有效存在的企业/组织，乙方是一位具备完全民事行为能力的自然人，双方为了明确双方在律师招聘过程中的权利和义务，经友好协商，达成如下协议：第一条职位及职责1.1甲方聘请乙方担任其律师，负责处理甲方的法律事务。1.2乙方应按照甲方的要求，提供专业的法律服务，包括但不限于：（1）提供法律咨询；（2）草拟、审查和修改合同、法律文件；（3）代理甲方参加诉讼、仲裁等法律程序；（4）参与甲方内部法律培训；（5）其他与甲方法律事务相关的工作。第二条合同期限2.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为______年，自______年______月______日至______年______月______日。2.2合同期满前，双方如需续签，应提前______天书面通知对方。第三条工作时间和地点3.1乙方每周工作时间应为______天，具体工作时间由甲方安排。3.2乙方工作地点为甲方所在地。第四条薪酬待遇4.1乙方同意按照甲方制定的薪酬体系领取报酬。4.2甲方应按时足额支付乙方的工资、奖金及社会保险等。第五条保密条款5.1乙方应对在任职期间获取的甲方商业秘密、机密信息予以保密。5.2乙方承诺在离职后______年内，不得以任何方式泄露或使用甲方的商业秘密、机密信息。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担违约责任，向对方支付违约金，违约金为本合同约定的报酬的______%。6.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金为本合同约定的报酬的______%。第七条争议解决7.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。7.2双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（招聘方）：____________________乙方（被招聘方）：____________________签订日期：____________________一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方资格证书复印件3.甲方公司章程4.甲方公司组织架构5.甲方业务范围及相关介绍6.甲方商业秘密、机密信息清单7.乙方保密承诺函8.乙方违约金支付凭证二、违约行为及认定：1.乙方未按照甲方要求提供法律服务，视为违约。2.乙方泄露或使用甲方商业秘密、机密信息，视为违约。3.乙方未按照约定时间完成任务，视为违约。4.甲方未按照约定支付乙方报酬，视为违约。5.甲方未按照约定提供工作条件，视为违约。三、法律名词及解释：1.甲方：指本合同中聘请乙方的企业或组织。2.乙方：指本合同中被聘请的具备完全民事行为能力的自然人。3.律师招聘：指甲方聘请乙方作为其法律顾问，处理甲方的法律事务。4.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、竞争优势的信息。5.机密信息：指除商业秘密外，对甲方运营、管理、技术等方面具有重要影响的信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作能力不符合甲方要求：解决办法：甲方有权终止合同，并要求乙方支付违约金。2.乙方泄露或使用甲方商业秘密、机密信息：解决办法：甲方有权要求乙方停止侵权行为，支付违约金，并依法追究乙方法律责任。3.甲方未按照约定支付乙方报酬：解决办法：乙方有权要求甲方支付应付报酬，并可依法追加违约金。4.甲方未按照约定提供工作条件：解决办法：乙方有权要求甲方提供相应的工作条件，如无法解决，乙方有权解除合同。五、所有应用场景：1.甲方为一家企业，需要聘请专业律师处理日常法律事务。2.甲方为一家初创公司