泰安市投资管理劳动合同格式

泰安市投资管理劳动合同格式合同编号：__________甲方（用人单位）：泰安市投资管理有限公司地址：泰安市__________区/县__________街道/路__________号法定代表人/负责人：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________联系电话：__________住址：__________区/县__________街道/路__________号第一条合同期限1.1本劳动合同期限为固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2除非双方提前解除本劳动合同，否则本劳动合同期满后自动续签，续签期限同本合同。第二条工作岗位及工作内容2.1乙方在本合同期内担任甲方投资管理岗位，主要工作内容为：__________。2.2乙方应按照甲方的要求，完成甲方分配的工作任务，并遵守甲方的规章制度。第三条劳动报酬3.1乙方月工资为人民币（大写）：__________元整（小写）：__________元。3.2乙方工资按月支付，每月__________日前支付上月工资。3.3乙方如因工作原因需要加班，按照甲方加班工资制度支付加班工资。第四条社会保险和福利待遇4.1甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方享有国家法定节假日休息的权利，以及甲方规定的年假、病假等其他休假权利。4.3乙方因病或非因工负伤需要休息的，按照甲方规定享受病假待遇。4.4乙方在合同期内，如因工负伤或患职业病，按照国家和地方法律法规的规定享受相应的工伤保险待遇。第五条保密协议5.1乙方在合同期内和解除合同后一年内，对甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息予以保密。5.2乙方违反保密协议的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。第六条解除和终止合同6.1在合同期内，任何一方提前解除本合同，应提前一个月书面通知对方。6.2乙方如严重违反甲方规章制度，甲方有权立即解除本合同。6.3本合同期满，双方未续签的，自动终止。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条其他8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：泰安市投资管理有限公司乙方（劳动者）：__________法定代表人/负责人：__________签字/盖章日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历学位证书复印件3.乙方职业资格证书复印件（如有）4.甲方规章制度5.甲方薪酬福利制度6.保密协议7.社会保险参保证明8.工伤认定证明（如有）二、违约行为及认定：1.乙方未按照合同约定提供劳动力的，视为违约。2.乙方违反保密协议，泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等，视为违约。3.乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权立即解除合同。4.甲方未按照合同约定支付乙方工资、加班费、社会保险等，视为违约。5.甲方未按照合同约定提供乙方休假日、年假等休假权利，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.固定期限：劳动合同双方约定期限，在此期间内双方享有权利和履行义务。3.法定节假日：国家法律规定的休息日，包括春节、国庆节等。4.加班工资：员工在法定工作时间之外工作，用人单位支付的额外劳动报酬。5.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益的信息。6.工伤保险：依法为在工作中发生意外受伤或患职业病的职工提供医疗和补偿的一种社会保险制度。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方未提供身份证复印件等资料。解决办法：通知乙方补交相关资料，否则影响劳动合同的履行。2.问题：甲方未按照合同约定支付工资。解决办法：乙方可以先与甲方沟通协商，如协商不成可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。3.问题：乙方泄露甲方商业秘密。解决办法：甲方可以与乙方协商解决，要求乙方停止侵权行为，并赔偿损失。必要时可以向法院提起诉讼。4.问题：乙方因工负伤，需申请工伤保险。解决办法：甲方协助乙方办理工伤保险待遇申请手续，确保乙方权益。五、所有应用场景：1.泰安市投资管理有限公司与新入职员工签订劳动合同。2.泰安市投资管理有限公司与员工续签劳动合同。3.泰安市