广告创意岗位劳动合同英文版

广告创意岗位劳动合同英文版合同编号：__________注册地址：________________________联系人：_________________________联系电话：_______________________电子邮箱：_______________________姓名：__________________________身份证号码：____________________联系电话：_______________________电子邮箱：_______________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方向甲方提供劳动力的事宜，达成如下协议：一、合同期限1.本劳动合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期满前，如甲乙双方均未提出终止或解除合同，本合同自动续签。二、工作内容1.乙方担任甲方广告创意岗位，负责广告创意策划、执行等工作。2.乙方应按照甲方的要求，完成相关工作任务，并确保工作质量符合甲方的要求。三、工作时间1.乙方每周工作时间____小时，每周休息日为____天。2.乙方应遵守甲方的考勤制度，按时上下班，如有特殊情况需提前向甲方申请。四、劳动报酬1.乙方的月工资为人民币____元（税前），每月____日发放上月薪。2.乙方享受甲方规定的奖金、提成等福利待遇。3.乙方加班工资按照甲方规定的标准支付。五、社会保险1.甲方按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方应如实提供相关证件，协助甲方办理社会保险手续。六、劳动保护1.甲方应提供乙方正常工作需要的工作场所、设备及工具。2.甲方应保障乙方的人身安全，提供必要的劳动保护措施。七、商业秘密1.乙方在合同期内及合同期满后一年内，不得以任何方式泄露或公开甲方的商业秘密。2.乙方应按照甲方的要求，签订《保密协议》。八、合同解除和终止1.甲乙双方协商一致，可以解除或终止本合同。2.乙方提前解除合同的，应提前一个月书面通知甲方。3.乙方严重违反甲方规章制度或合同约定的，甲方有权解除合同。4.甲方违反合同规定，损害乙方合法权益的，乙方有权解除合同。九、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。十、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议。3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：______________________乙方（签名）：______________________签订日期：_________________________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历学位证书复印件3.乙方职业资格证书复印件（如有）4.保密协议5.工作成果证明（如有）6.社会保险缴纳证明7.甲方规章制度二、违约行为及认定：2.乙方泄露或公开甲方商业秘密。3.甲方未按照合同约定支付乙方工资、奖金、提成等。4.甲方未为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.甲方未提供乙方正常工作需要的工作场所、设备及工具。6.甲方未保障乙方人身安全，未提供必要的劳动保护措施。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.劳动报酬：劳动者按照合同约定提供的劳动力，应得的工资、奖金、提成等。3.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者因疾病、失业、养老等原因造成的经济负担，实行的一种社会保障制度。4.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作能力不足：通过培训、指导等方式提高乙方的工作能力；如仍无法满足要求，可依法解除合同。2.乙方迟到、早退、旷工：完善考勤制度，按照甲方规定进行处罚；如屡教不改，可依法解除合同。3.甲方未按时支付工资：甲方应及时支付乙方工资，如逾期支付，应支付逾期付款的利息。4.甲方未缴纳社会保险：甲方应按照法律法规规定为乙方缴纳社会保险，如未缴纳，乙方有权解除合同。五、所有应用场景：1.甲方为广告公司，乙方为广告创意人员。2.甲方