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文档简介

校园教职工工作合同模板合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(教职工):__________性别:__________身份证号码:__________联系电话:__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经友好协商,就乙方在甲方工作期间的相关事宜达成如下协议:一、工作内容1.乙方同意在甲方从事__________岗位的工作,具体职责和要求如下:(1)__________(2)__________(3)__________2.乙方应按照甲方的规章制度和工作安排,认真履行岗位职责,保证工作质量。3.乙方应遵守国家法律法规,不得利用职务之便谋取不正当利益。二、工作时间和休息休假1.乙方每周工作时间不超过40小时,具体工作时间如下:(1)周一至周五:__________(2)周六:__________(3)周日:__________2.乙方享有国家法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。3.乙方请事假、病假或其他特殊原因缺勤时,应提前向甲方请假,并按甲方规定扣除相应工资。三、劳动报酬1.乙方工资待遇为每月__________元(人民币),包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。2.乙方工资支付时间为每月__________日前。3.乙方加班工资按照《中华人民共和国劳动法》的有关规定支付。四、社会保险和福利待遇1.甲方为乙方依法缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方享受住房公积金待遇。3.乙方因病、伤、残等原因需要特殊照顾的,甲方应按国家有关规定给予相应待遇。4.乙方享有年终奖、过节费、慰问金等福利待遇。五、合同的终止和解除1.双方解除或终止合同,应提前__________天书面通知对方。(1)严重违反甲方规章制度,造成严重后果的;(2)因病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事甲方安排的其他工作的;(3)因客观原因,甲方无法继续履行合同的。3.甲方解除或终止合同,应依法支付乙方经济补偿。六、保密条款1.乙方在合同期内和解除合同后,不得泄露甲方商业秘密、技术秘密、工作秘密等。2.乙方违反保密条款的,应承担违约责任,赔偿甲方损失。七、争议解决1.双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。2.协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.双方应遵守国家法律法规,不得从事违法违纪行为。2.双方应尊重、信任、团结、协作,共同维护甲方合法权益。3.双方在合同期内应保持联系畅通,如有联系电话、地址变更,应提前告知对方。本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(教职工):__________签订日期:__________一、附件列表:1.乙方个人简历2.甲方单位简介3.甲方规章制度4.工作岗位职责说明5.社会保险缴纳证明6.住房公积金缴纳证明7.乙方体检报告8.合同解除或终止证明9.经济补偿计算公式10.保密协议二、违约行为及认定:1.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、工作秘密等,经确认属实的,构成违约。2.乙方未按合同约定履行岗位职责,造成甲方损失的,构成违约。3.乙方未按甲方规章制度和工作安排行事,导致工作质量下降的,构成违约。4.乙方请事假、病假或其他特殊原因缺勤,未提前向甲方请假或未按规定扣除相应工资的,构成违约。5.甲方未按时支付乙方工资及加班工资的,构成违约。三、法律名词及解释:1.劳动合同:指用人单位与劳动者之间建立的、明确双方权利义务关系的书面协议。2.用人单位:指雇用劳动者提供劳动力,支付劳动报酬,依法承担劳动者权益保护责任的组织或者个人。3.劳动者:指在用人单位提供劳动,获得劳动报酬,依法享有劳动权益的自然人。4.经济补偿:指用人单位依照国家规定和合同约定,解除或者终止劳动合同时支付给劳动者的补偿。5.保密协议:指双方约定对特定信息予以保密,未经对方同意不得泄露的协议。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:乙方在工作中出现失误,导致甲方损失。解决办法:按照合同约定,乙方应承担相应的责任,甲方有权要求乙方赔偿损失。2.问题:甲方未按时支付乙方工资。解决办法:甲方应依照合同约定,按时支付乙方工资,如有拖欠,乙方有权要求甲方支付工资及滞纳金。3.问题:乙方泄露甲方商业秘密。解决办法:甲方有权解除合同,并要求乙方承担违约责任,赔偿损失。4.问题:乙方因个人原因需要提前解除合同。解决办法:乙方应提前书面通知甲方,并按照合同约定办理相关手续。五、所有应用场景:1.甲方为学校、教育机构或

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