- 现行
- 正在执行有效
- 2016-09-14 颁布
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基本信息：
- 标准号：ISO 6385:2016 EN
- 标准名称：工作系统设计中的人体工程学原则
- 英文名称：Ergonomics principles in the design of work systems
- 标准状态：现行
- 发布日期：2016-09-14
文档简介
1.人体工程学原则
人体工程学是研究人与工作环境之间相互作用的一门科学。ISO6385:2016强调了人体工程学在设计和改进工作系统中的重要性。它包括了对人的身体、认知、情感和社交能力的全面考虑，以确保工作系统能够适应不同类型的人，满足不同工作需求。
2.系统的整体性
ISO6385强调工作系统的设计应注重整体性，即不仅要考虑单个任务或设备，还要考虑整个工作流程和工作环境。这包括考虑工作环境中的物理条件、温度、湿度、照明、噪声等因素，以及社会和文化因素，如工作氛围、沟通方式等。
3.减少疲劳和伤害的风险
ISO6385强调工作系统设计应尽可能减少员工疲劳和伤害的风险。这包括合理的工作负荷分配、适当的休息时间、适当的工具和设备设计、安全的工作空间和操作规程等。
4.提高工作效率
工作系统的设计应以提高工作效率为目标。这可以通过优化工作流程、提供适当的工具和设备、提供培训和反馈等方式实现。此外，还应注意提高员工的技能水平和工作热情，以提高整体工作效率。
5.人机界面设计
人机界面设计是工作系统设计中至关重要的一部分。ISO6385强调了人机界面设计的原则，包括直观、易用、适应性和个性化等。这包括提供适当的反馈、操作指示和提示，以及易于理解的指示和控制装置。
6.考虑员工的健康和福祉
ISO6385强调工作系统设计应充分考虑员工的健康和福祉。这包括提供适当的工作环境、合理的薪酬和福利、良好的工作氛围和沟通方式等。此外，还应注意员工的心理健康和压力管理，以降低员工离职率和提高员工满意度。
ISO6385:2016提供了关于工作系统设计的全面指导原则，强调了人体工程学在设计和改进工作系统中的重要性，并提出了六个方面的指导原则，以确保工作系统
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