日资企业医疗卫生劳动合同范例

日资企业医疗卫生劳动合同范例合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方为一家日资企业，乙方愿意加入甲方，双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方工作期间的权利义务达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方在甲方的工作岗位为：__________1.2乙方的工作地点为：__________1.3乙方的工作时间为：__________第二条工资待遇2.2甲方按照国家和地方的有关规定为乙方缴纳社会保险费，并支付乙方工资。2.3乙方加班工资按照国家和地方的有关规定支付。第三条劳动合同的解除和终止3.1甲乙双方解除或终止本合同，应依照国家和地方的有关规定办理。3.2乙方提前解除劳动合同的，应提前__________天向甲方提出书面申请。3.3甲方解除劳动合同的，应提前__________天通知乙方。第四条保密协议4.1乙方同意在甲方工作期间及离职后__________年内，保守甲方的商业秘密、技术秘密等有关信息。4.2乙方违反本保密协议的，应承担相应的法律责任。第五条劳动争议解决5.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的劳动争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第六条其他6.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。6.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年，自__________之日起至__________日止。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.甲方营业执照复印件5.甲方组织机构代码证复印件6.甲方税务登记证复印件7.甲方社会保险登记证复印件8.双方签订的保密协议9.双方签订的竞业限制协议10.甲方规章制度二、违约行为及认定：1.乙方未按照合同约定时间到岗，视为违约。2.乙方未按照合同约定完成工作任务，视为违约。3.甲方未按照合同约定时间支付工资，视为违约。4.甲方未按照合同约定为乙方缴纳社会保险费，视为违约。5.双方未按照合同约定履行保密义务，视为违约。6.双方未按照合同约定解决劳动争议，视为违约。三、法律名词及解释：1.用人单位：指依法成立的企业、个体经济组织、民办非企业单位、国家机关、事业组织、社会团体等。2.劳动者：指具有劳动权利能力和劳动行为能力的自然人。3.劳动合同：指劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利义务的协议。4.工资：指劳动者按照合同约定获得的劳动报酬。5.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、工伤、失业、生育等社会风险而实行的一种社会保障制度。6.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按时到岗：甲方应及时与乙方沟通，了解原因，如乙方无正当理由，甲方有权解除合同。3.甲方未按时支付工资：甲方应立即支付乙方工资，如逾期支付，应支付违约金。4.甲方未缴纳社会保险费：甲方应补缴社会保险费，并支付违约金。5.违反保密义务：甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。6.劳动争议解决：双方可协商解决，如协商不成，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.日资企业与员工签订劳动合同。2.