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文档简介
化工行业研发人员聘用合同合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(受聘人员):__________身份证号码:__________联系电话:__________一、岗位及职责(1)进行化工产品的研发;(2)参与项目的研究与开发;(4)协助生产部门进行产品生产及技术支持;(5)完成甲方交办的其他工作。二、聘用期限2.1本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期满后,如双方同意续签,应提前一个月书面通知对方。三、工资待遇3.1乙方的月工资为人民币____元(人民币大写:____________________元整),包括基本工资和奖金。3.2甲方按国家规定为乙方缴纳五险一金。3.3乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇。3.4乙方加班工资按国家规定执行。四、保密协议4.1乙方在聘用期间及离职后,对甲方的商业秘密、技术秘密、经营策略等保密信息承担保密义务。4.2乙方不得将在甲方获取的信息用于个人或其他公司的利益,不得泄露给第三方。4.3如乙方违反保密义务,甲方有权要求乙方承担违约责任,并要求赔偿损失。五、违约责任5.1任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行,应承担违约责任,向对方支付违约金,违约金为本合同约定的乙方工资的____%。5.2如乙方提前解除本合同,应提前一个月书面通知甲方,否则乙方应支付甲方违约金,违约金为本合同约定的乙方工资的____%。六、争议解决6.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。6.2双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(受聘人员):__________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方个人简历2.乙方学历证明3.乙方职业资格证书4.甲方公司章程5.甲方公司研发项目资料6.甲方公司保密制度7.社会保险缴纳证明8.公积金缴纳证明9.劳动合同签订授权书二、违约行为及认定:1.乙方未按合同约定履行工作职责,视为违约。2.乙方提前解除合同,未按约定提前通知甲方,视为违约。3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息,视为违约。4.甲方未按合同约定支付乙方工资及奖金,视为违约。5.甲方未按约定为乙方缴纳五险一金,视为违约。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。2.研发人员:从事新产品、新技术、新工艺的研究与开发的员工。3.商业秘密:不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.技术秘密:指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。5.五险一金:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:乙方工作能力不足,无法满足甲方工作要求。解决办法:甲方提供培训机会,乙方提高自身能力;如培训后仍无法满足要求,可协商调整工作岗位或解除合同。2.问题:乙方因个人原因无法继续履行合同。解决办法:提前一个月书面通知甲方,办理离职手续;如未提前通知,乙方应支付违约金。3.问题:甲方未按约定支付乙方工资及奖金。解决办法:甲方应及时足额支付乙方工资及奖金;如不支付,乙方有权向劳动监察部门投诉或申请仲裁。五、所有应用场景:1.化工企业与研发人员签订劳动合同。2.研发人员要求甲方提供培训及晋升机会。3
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