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文档简介
编号:__________2024版学校电工聘用合同书甲方:___________________乙方:___________________签订日期:_____年_____月_____日
2024版学校电工聘用合同书合同目录第一章:合同主体1.1甲方(学校)基本情况1.2乙方(电工)基本情况第二章:合同期限2.1合同起始日期2.2合同终止日期第三章:工作内容3.1乙方的工作岗位3.2乙方的工作职责第四章:工作时间和休息休假4.1工作时间和作息制度4.2休息休假安排第五章:劳动报酬5.1工资待遇5.2奖金及福利第六章:社会保险6.1甲方应缴纳的社会保险6.2乙方应缴纳的社会保险第七章:劳动保护7.1甲方提供的劳动保护措施7.2乙方应遵守的安全规定第八章:保密条款8.1保密内容8.2保密期限第九章:违约责任9.1甲方违约责任9.2乙方违约责任第十章:争议解决10.1争议解决方式10.2仲裁或诉讼管辖地第十一章:其他约定11.1甲方和乙方其他约定事项第十二章:合同的签订和解除12.1合同签订日期12.2合同解除条件及程序第十三章:附则13.1合同未尽事宜13.2合同的修改和补充第十四章:合同附件14.1附件一:电工职业资格证书14.2附件二:电工工作简历14.3附件三:其他相关文件合同编号:2024schoolelectrician第一章:合同主体1.1甲方(学校)基本情况1.1.1学校名称1.1.2学校地址1.1.3学校联系人及联系方式1.2乙方(电工)基本情况1.2.1乙方姓名1.2.2乙方身份证号码1.2.3乙方联系方式第二章:合同期限2.1合同起始日期2.1.1具体日期2.2合同终止日期2.2.1具体日期第三章:工作内容3.1乙方的工作岗位3.1.1岗位名称3.1.2岗位职责3.2乙方的工作职责3.2.1具体职责第四章:工作时间和休息休假4.1工作时间和作息制度4.1.1工作时间4.1.2休息时间4.2休息休假安排4.2.1年假4.2.2病假4.2.3其他休假安排第五章:劳动报酬5.1工资待遇5.1.1基本工资5.1.2绩效工资5.1.3其他补贴5.2奖金及福利5.2.1奖金5.2.2福利待遇第六章:社会保险6.1甲方应缴纳的社会保险6.1.1养老保险6.1.2医疗保险6.1.3失业保险6.1.4工伤保险6.1.5生育保险6.2乙方应缴纳的社会保险6.2.1个人部分第七章:劳动保护7.1甲方提供的劳动保护措施7.1.1劳动防护用品7.1.2安全培训7.1.3应急预案7.2乙方应遵守的安全规定7.2.1安全操作规程7.2.2安全教育培训7.2.3安全事故报告第八章:保密条款8.1保密内容8.1.1学校的学生信息8.1.2学校的财务信息8.1.3学校的教学计划8.2保密期限8.2.1具体期限第九章:违约责任9.1甲方违约责任9.1.1未能按时支付工资9.1.2未能提供合同约定的工作条件9.2乙方违约责任9.2.1未能完成合同约定的工作任务9.2.2提前解除合同第十章:争议解决10.1争议解决方式10.1.1协商解决10.1.2仲裁解决10.1.3诉讼解决10.2仲裁或诉讼管辖地10.2.1仲裁委员会名称10.2.2人民法院名称第十一章:其他约定11.1甲方和乙方其他约定事项11.1.1培训安排11.1.2合同续签条件第十二章:合同的签订和解除12.1合同签订日期12.1.1具体日期12.2合同解除条件及程序12.2.1提前解除合同的条件12.2.2解除合同的程序第十三章:附则13.1合同未尽事宜13.1.1以双方书面协议为准13.2合同的修改和补充13.2.1以双方书面协议为准第十四章:合同附件14.1附件一:电工职业资格证书14.1.1证书复印件14.2附件二:电工工作简历14.2.1简历原件14.3附件三:其他相关文件14.3.1文件名称甲方(学校)签字:_________________________乙方(电工)签字:_________________________合同签订日期:_________________________多方为主导时的,附件条款及说明一、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明1.甲方指定工作场所甲方有权根据学校工作需要,指定乙方的工作场所。乙方应遵守甲方的安排,按时到指定的工作场所履行职责。如乙方因个人原因无法到指定工作场所,应提前向甲方提出书面申请,经甲方批准后方可调整。2.甲方培训安排甲方应根据工作需要,为乙方提供相应的岗位培训。乙方应积极参加甲方组织的培训,提高自身业务水平。如乙方因个人原因无法参加培训,应提前向甲方提出书面申请,经甲方批准后方可调整。3.甲方监督与考核甲方有权对乙方的工作进行监督与考核,确保乙方按照合同约定履行工作职责。乙方应接受甲方的监督与考核,对考核结果有异议的,可以在收到考核结果后五个工作日内向甲方提出书面申诉。4.甲方临时任务安排甲方因特殊情况需要乙方临时增加工作量或调整工作内容的,应提前通知乙方。乙方应积极配合甲方完成临时任务,如乙方因个人原因任务,应提前向甲方提出书面申请,经甲方批准后方可调整。二、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明1.乙方提出辞职乙方如提出辞职,应提前三个月向甲方提交书面辞职申请。乙方在辞职申请未被甲方批准前,应继续履行合同约定的职责。如乙方未经甲方批准擅自离职,甲方有权追究乙方的违约责任。2.乙方工作交接乙方在合同解除或终止前,应按照甲方的要求完成工作交接。如乙方未按照要求完成工作交接,甲方有权要求乙方支付违约金,违约金的数额由双方协商确定。3.乙方保密义务乙方在合同期间及合同解除或终止后,应对甲方提供的保密信息承担保密义务。如乙方违反保密义务,甲方有权要求乙方支付违约金,违约金的数额由双方协商确定。4.乙方社会保险与公积金乙方应按照甲方要求,参加甲方所在地区的社会保险与公积金。乙方未参加社会保险与公积金的,甲方有权要求乙方支付相应的保险与公积金费用。三、当有第三方中介时,增加的多项条款及说明1.第三方中介职责第三方中介在合同期间负责乙方的招聘、培训、薪酬核算等工作。甲方应与第三方中介签订委托协议,明确双方的权利与义务。2.第三方中介服务费用甲方应按照委托协议的约定,支付第三方中介的服务费用。如甲方未按照约定支付服务费用,第三方中介有权解除合同,并要求甲方支付违约金。3.第三方中介的监督与考核甲方有权对第三方中介的服务进行监督与考核,确保第三方中介按照合同约定履行义务。如第三方中介未按照约定履行义务,甲方有权要求第三方中介承担违约责任。4.第三方中介的信息披露第三方中介应按照甲方的要求,及时向甲方披露乙方的相关信息,包括但不限于乙方的工作表现、培训情况等。如第三方中介未按照要求披露信息,甲方有权要求第三方中介承担违约责任。附件及其他补充说明一、附件列表:1.电工职业资格证书2.电工工作简历3.其他相关文件二、违约行为及认定:1.甲方违约行为1.1未能按时支付工资1.2未能提供合同约定的工作条件2.乙方违约行为2.1未能完成合同约定的工作任务2.2提前解除合同3.第三方中介违约行为3.1未能按照约定履行义务3.2未能及时披露乙方相关信息三、法律名词及解释:1.劳动合同:指用人单位与劳动者之间确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。2.违约金:指当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定时,按照合同约定向对方支付的金钱。3.解除合同:指当事人依法或者依照合同约定终止合同关系的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.工作场所变更:提前与乙方沟通,重新签订工作场所变更协议。2.培训安排冲突:协调时间,确保乙方可参加培训。3.考核结果异议:乙方提交书面申诉,甲方重新进行考核。4.临时任务:提前与甲方沟通,调整任务安排。五、所有应用场景:1.学校电工招聘:用于学校招聘电工时的合同范本。2.电工工作条件约定:用于明确电工的工作岗位、职责及工作条件。3.电工工资
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