保安人员劳动雇佣合同

保安人员劳动雇佣合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（保安人员）：__________身份证号码：__________住址：__________联系电话：__________鉴于甲方为保安服务需求方，乙方为提供保安服务的人员，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经协商一致，就乙方担任甲方保安人员的事宜，达成如下协议：一、合同期限1.本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月通知对方，并签订新的合同。二、乙方义务1.乙方应按照甲方的要求，提供全职或兼职保安服务。2.乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的规章制度。3.乙方应积极参加甲方组织的保安培训，提高保安服务质量和自身综合素质。4.乙方应妥善保管甲方的财物，确保甲方财物安全。5.乙方应在甲方授权范围内履行职责，不得越权行事。三、甲方义务1.甲方应按照合同约定支付乙方的工资及福利待遇。2.甲方应为乙方提供必要的工作条件和工作场所。3.甲方应按照国家的法律法规为乙方缴纳社会保险。4.甲方应对乙方进行定期的培训和考核，提高乙方的工作能力。5.甲方应保障乙方的人身安全，为乙方提供必要的劳动保护。四、工资及福利待遇1.乙方的工资按照甲方制定的工资制度执行。2.乙方享有国家法定节假日加班工资、带薪年休假等福利待遇。3.甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.乙方因病、非因工负伤需要停工治疗的，甲方按照国家和地方规定支付病假工资。5.乙方因工负伤的，甲方按照国家和地方规定支付伤残津贴和相关医疗费用。五、保密条款1.乙方在合同期内及合同期满后，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密和机密信息。2.乙方不得利用甲方的机密信息从事与甲方业务相竞争的活动。3.甲方应保守乙方的个人隐私，不得泄露乙方的个人信息。六、违约责任1.任何一方违反合同的约定，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。2.乙方提前解除合同的，应提前一个月通知甲方，并支付一个月工资作为违约金。3.甲方未按照约定支付乙方工资及福利待遇的，乙方有权解除合同，并要求甲方支付经济补偿。七、争议解决1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（用人单位）：__________乙方（保安人员）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方健康证明3.乙方学历证明4.保安服务规范5.保安培训资料6.社会保险缴纳证明7.工资支付证明8.甲方公司规章制度9.甲方商业秘密、技术秘密和机密信息清单二、违约行为及认定：1.乙方未按合同约定提供保安服务，或未遵守甲方规章制度。2.甲方未按合同约定支付乙方工资及福利待遇。3.甲方泄露乙方个人隐私或商业秘密。4.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密和机密信息。5.乙方未按合同约定提前通知解除合同。6.甲方未为乙方提供必要的工作条件和工作场所。7.甲方未为乙方缴纳社会保险。三、法律名词及解释：1.保安人员：指为甲方提供保安服务的人员。2.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的信息。3.违约金：指一方不履行合同义务或履行合同义务不符合约定的，应支付给对方一定数额的金钱。4.经济补偿：指因一方违反合同约定，导致合同解除的，应支付给对方一定的经济补偿。5.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，强制用人单位为劳动者缴纳的保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方提供的保安服务质量不符合甲方要求，甲方有权要求乙方改正或解除合同。2.甲方未按时支付乙方工资及福利待遇，乙方有权要求甲方支付违约金，并有权解除合同。3.乙方泄露甲方商业秘密，甲方有权要求乙方承担违约责任，并要求赔偿损失。4.乙方未提前通知解除合同，甲方有权要求乙方支付违约金。5.甲方未为乙方提供必要的工作条件和工作场所，乙方有权要求甲方改正或解除合同。6.甲方未为乙方缴纳社会保险，乙方有权要求甲方补缴，并要求赔偿因此造成的损失。五、所有应用场景：1.甲方为保安服务需求方，乙方为提供保安服务的人员。2.甲方为商业机构、金融机构、公共场所