成都市教育行业劳动合同样本

成都市教育行业劳动合同样本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（劳动者）：__________性别：__________身份证号码：__________联系电话：__________联系地址：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方在甲方单位从事教育行业工作事宜，经双方友好协商，达成如下协议：一、乙方的岗位及职责1.乙方同意在甲方单位从事教育行业工作，具体工作岗位为：__________。2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。3.乙方应履行教育行业工作职责，保证教育服务质量，提高学生满意度。二、乙方的工资待遇2.乙方享受国家法定节假日、婚假、产假、丧假、病假等休假待遇，具体按照甲方的相关规定执行。3.乙方的工作时间按照甲方单位的规定执行，甲方依法为乙方缴纳社会保险。三、合同的期限1.本合同期限为：__________年，自双方签字之日起生效，至合同约定的期限届满之日终止。2.合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面申请，经双方协商一致后，续签劳动合同。四、保密协议1.乙方同意在合同期限内及合同终止后，对甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密，不得向任何第三方泄露。2.乙方违反保密协议的，甲方有权要求乙方承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。五、违约责任1.任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担违约责任，向守约方支付违约金，违约金为本合同约定的乙方工资的__________倍。2.乙方提前解除劳动合同的，应提前一个月书面通知甲方，并按照甲方规定办理相关手续。六、争议解决1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在签订本合同过程中，如发生争议，应友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。七、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方学历证明3.乙方职业资格证书4.甲方营业执照副本5.甲方组织机构代码证6.甲方税务登记证7.甲方规章制度8.甲方社会保险缴纳证明9.双方签订的补充协议二、违约行为及认定：2.乙方违反保密协议，向第三方泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。3.乙方未提前一个月书面通知甲方解除劳动合同。4.甲方未按照合同约定支付乙方工资。5.甲方未依法为乙方缴纳社会保险。6.甲方违反合同约定，解除劳动合同。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.教育行业工作：指乙方在甲方单位从事的教育教学、教育管理等相关工作。3.工资：乙方在合同期限内从事教育行业工作所获得的报酬。4.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，依法由用人单位为劳动者缴纳的保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.违约金：违反合同约定的一方按照合同约定向守约方支付的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按照合同约定从事工作：甲方应及时与乙方沟通，明确工作职责和要求，如乙方仍不能胜任，可依法解除劳动合同。2.乙方泄露甲方商业秘密：甲方可以要求乙方承担违约责任，如赔偿损失，必要时可依法解除劳动合同。3.乙方未提前通知解除劳动合同：甲方有权要求乙方支付违约金，并要求乙方按照合同约定办理离职手续。4.甲方未支付乙方工资：甲方应及时支付乙方工资，如不支付，乙方有权向劳动监察部门投诉或提起诉讼。5.甲方未依法缴纳社会保险：甲方应依法为乙方缴纳社会保险，如不缴纳，乙方有权向社会保险管理部门投诉或提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为新成立的幼儿园招聘教师。2.甲方为现有中小学聘请外部教育专家。3.甲方为教育